Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Fertigung und sorge für reibungslose Abläufe in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein innovatives mittelständisches Unternehmen mit zukunftssicheren Produkten und Technologien.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung, Kantine und zahlreiche Firmenevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und bring deine Ideen zur Verbesserung ein – hier zählt deine Stimme!
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung in der Fertigung und gute MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Bereich Technik / Produktion suchen wir eine/n.
Ihre Aufgaben
- Fachliche Verantwortlichkeit für die termingerechte und fehlerfreie Fertigungsdurchführung unter Einhaltung von Standards
- Mitarbeit im Schichtbetrieb an den Anlagen, bzw. Unterstützung bei Rüstabläufen
- Organisation des Tagesgeschäfts vor Ort (Auftragsfeinplanung, Personaleinteilung, Kontrolle der Auftragsunterlagen und der Materialbereitstellung etc.)
- Durchführung von Fehleranalysen bei Prozessabweichungen
- Erarbeiten von Prozessverbesserungen
- Stellvertretung des Prozesscenterleiters
- Einbringen von Ideen in unsere Prozessentwicklung mit dem Ziel der kontinuierlichen Verbesserung der Produktivität und Qualität in der Fertigung
- Einarbeitung von neuen Mitarbeitern
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Drucker
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Druck, Stanzen und Weiterverarbeitung
- Idealerweise eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister
- Idealerweise erste Führungserfahrung in der industriellen Fertigung
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Gute Englischkenntnisse
- Hohe interkulturelle Kompetenz
- Ausgeprägtes technisches Verständnis für Produktionsprozesse, handwerkliches Geschick
- Freude am Umsetzen und Optimieren von Qualitätsrichtlinien
- Hohe Kommunikationsstärke
- Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
Ihre Vorteile
- Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
- Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
- Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
- 30 Tage Urlaub
- Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
- Zahlreiche Firmenevents, gesponsorte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder
- Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze
Ihr Ansprechpartner
Christiane Blankenhagen, Personalmanagement
Telefon:
Teamkoordinator Fertigung Arbeitgeber: Schreiner Group GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Schreiner Group GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamkoordinator Fertigung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen für die Position des Teamkoordinators geben können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Druck- und Fertigungsindustrie. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und bringe eigene Ideen zur Prozessverbesserung mit. Überlege dir, wie du die Produktivität und Qualität in der Fertigung steigern könntest, und präsentiere diese Ansätze im Gespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamkoordinator Fertigung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Teamkoordinator Fertigung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und Führungserfahrung, falls vorhanden.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Verbesserung der Produktionsprozesse beitragen können.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schreiner Group GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position eine abgeschlossene technische Ausbildung erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen zu Produktionsprozessen und Maschinen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Falls du bereits Führungserfahrung hast, bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet oder motiviert hast. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur fachlich kompetent sind, sondern auch in der Lage sind, andere zu führen und zu inspirieren.
✨Hebe deine Kommunikationsstärke hervor
In der Rolle des Teamkoordinators ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen oder Teammitgliedern kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Denke an Prozessverbesserungen
Das Unternehmen sucht jemanden, der Ideen zur Prozessoptimierung einbringt. Überlege dir im Voraus, welche Verbesserungen du in deinen vorherigen Positionen umgesetzt hast und wie diese zur Effizienzsteigerung beigetragen haben.
