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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Strategien für den Einkauf im IT-Bereich.
- Arbeitgeber: B. Braun verbessert weltweit die Gesundheit der Menschen durch innovative Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit einem starken Team und wertschätzender Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss oder kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Warengruppenmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell und spannende Projekte in einem globalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.
Für unseren Globalen Indirekten Einkauf an unserer Konzernzentrale am Standort Melsungen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Category Manager (w/m/d) für die Warengruppe IT. Die Abteilung IT & Services ist verantwortlich für das Management von externen strategischen Beschaffungen der Warengruppen IT / OT (Software, Hardware, Services) sowie Professional Services. Dabei verstehen wir uns als Partner der Fachbereiche, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen in den Dimensionen: Qualität, Verfügbarkeit, Risiko, Nachhaltigkeit, Innovation und Kosten. Der Schlüssel für den bestmöglichen Einkauf dieser Produkte und Leistungen liegt in einer funktions- und regionsübergreifenden Zusammenarbeit.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Entwicklung, Implementierung, Steuerung und Optimierung von Warengruppenstrategien, Methoden und Prozessen gemäß der vereinbarten Ziele und in Abstimmung mit den jeweiligen Stakeholdern
- Erkennung von Optimierungspotentialen für Beschaffung und Prozesse
- Strategische und taktische Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen
- Abschluss und Monitoring von Verträgen in Abstimmung mit den Stakeholdern
- Mitarbeit in cross-funktionalen Sourcing Teams (kfm. Leitung von Ausschreibungsprojekten, Teilprojektleitung in globalen Sonderprojekten)
- Schaffung von Transparenz hinsichtlich des globalen Einkaufsvolumens der IT
- Aktive Mitgestaltung von Standardisierungen
- Stakeholdermanagement
Fachliche Kompetenzen
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium in einem fachlich-relevanten Bereich (WiWi, BWL, WiIng, Jura etc.) oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation
- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im globalen Warengruppenmanagement von technischen Warengruppen oder Dienstleistungen
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie besitzen idealerweise technisches Verständnis sowie Kenntnisse im Vertragsrecht
- Sicherer Umgang mit SAP, SAP Ariba, M365, Salesforce, Jira, MS Project runden Ihr Profil ab
Persönliche Kompetenzen
- Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sie haben gute analytische und strategische Fähigkeiten
- Sie zeigen hohes Interesse an digitalen Tools, Prozessen und Medien
- Ihre strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus
Benefits
- Unternehmensnetzwerke
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike
- Angebote rund um Beruf & Familie, z. B. die Ferienbetreuung
- Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice
- Mitarbeitervergünstigungen
- Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing/Teilzeit
Kontakt: B. Braun SE | Nina Höhne | +495661711844
Category Manager (w/m/d) IT - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: B. Braun SE
Kontaktperson:
B. Braun SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Category Manager (w/m/d) IT - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von B. Braun in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Category Managers.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich IT und Beschaffung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe typische Interviewfragen für die Position eines Category Managers, insbesondere zu Verhandlungsgeschick und Stakeholdermanagement. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen
Mache dir Gedanken darüber, warum du bei B. Braun arbeiten möchtest und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst. Diese Begeisterung wird in Gesprächen positiv wahrgenommen und kann dir einen Vorteil verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Category Manager (w/m/d) IT - [\'Homeoffice\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über B. Braun SE und deren Vision im Bereich Gesundheit. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Category Managers im IT-Bereich wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in SAP, Vertragsrecht und dein Verhandlungsgeschick.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du gut zu B. Braun passt. Gehe auf deine Erfahrungen im globalen Warengruppenmanagement ein und zeige dein Interesse an digitalen Tools und Prozessen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind und alle geforderten Qualifikationen erfüllt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B. Braun SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Vision und Werte von B. Braun. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du mit deinem Know-how zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Warengruppenstrategien entwickelt oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Zeige dein Verhandlungsgeschick
Da Verhandlungsgeschick eine wichtige Anforderung ist, bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in Verhandlungen zu erläutern. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.
✨Stelle Fragen zu den Stakeholdern
Bereite Fragen vor, die sich auf das Stakeholdermanagement beziehen. Zeige Interesse daran, wie B. Braun die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen fördert und welche Herausforderungen dabei auftreten können.
