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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue geriatrische Patient*innen in einem modernen Krankenhausumfeld.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Krankenhaus mit Fokus auf erstklassige geriatrische Versorgung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Pflege und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Altenpfleger*in oder vergleichbare Qualifikation haben.
- Andere Informationen: Wir bieten eine hochmoderne Ausstattung und ein motiviertes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unserer neu gebauten, hochmodernen Station mit 22 Betten bieten wir erstklassige Versorgung für geriatrische Patient*innen. Mit modernster digitaler Ausstattung und einer aktivierend-therapeutischen Pflege fördern wir die Selbstständigkeit und Mobilität unserer Patient*innen. Dazu verbinden wir im Haus Akutbehandlung, Frührehabilitation und Demenz-Rehabilitation. Dabei sind wir im Dienst immer mindestens zu Zweit. Gestalten Sie die Zukunft der geriatrischen Pflege mit uns!
Altenpfleger*in im Krankenhaus (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Wichernkrankenhaus
Kontaktperson:
Wichernkrankenhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger*in im Krankenhaus (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der geriatrischen Pflege und die Technologien, die in modernen Einrichtungen eingesetzt werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Altenpflege zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit die Selbstständigkeit und Mobilität von Patient*innen gefördert hast und welche Methoden dabei besonders erfolgreich waren.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Altenpflege, um mehr über die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich zu erfahren. Dies kann dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs relevante Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Teamarbeit zu sprechen, da du im Dienst immer mindestens zu zweit arbeitest. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Pflege zu gewährleisten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger*in im Krankenhaus (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Recherchiere die spezifischen Anforderungen und Werte des Krankenhauses. Verstehe, wie sie geriatrische Pflege umsetzen und welche Technologien sie nutzen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine Fähigkeiten im Umgang mit geriatrischen Patient*innen hervorhebt. Betone relevante Weiterbildungen oder Praktika.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Verbesserung der geriatrischen Pflege beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und lade sie über unsere Website hoch. Überprüfe alles auf Richtigkeit und Vollständigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wichernkrankenhaus vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Krankenhaus und die geriatrische Station informieren. Verstehe die Philosophie der Einrichtung und wie sie die Selbstständigkeit und Mobilität der Patient*innen fördern.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in der Pflege gearbeitet hast. Zeige, wie du mit herausfordernden Situationen umgegangen bist und welche Methoden du angewendet hast, um die Lebensqualität der Patient*innen zu verbessern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den spezifischen Herausforderungen in der geriatrischen Pflege oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Zeige Teamgeist
Da im Dienst immer mindestens zwei Personen arbeiten, ist Teamarbeit entscheidend. Betone deine Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten, und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kolleg*innen zusammengearbeitet hast.
