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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketingteam und entwickle innovative Strategien für die ästhetische Zahnmedizin.
- Arbeitgeber: Die Straumann Group ist ein globaler Marktführer in der ästhetischen Zahnmedizin mit Fokus auf Qualität und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft der Zahnmedizin gestaltet und echten Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung im Med Tech Marketing und ein betriebswirtschaftliches Studium.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 0-50% ist erforderlich, um Kunden und Veranstaltungen zu besuchen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
#WeChangeDentistry Werde ein Teil davon. Die Straumann Group ist ein global führender Anbieter im Bereich der ästhetischen Zahnmedizin. Wir vereinen Erfahrung, wissenschaftliche Evidenz und Innovation mit Leidenschaft und bekennen uns zu kompromissloser Qualität, um Zahnmedizinern und Patienten weltweit bestmögliche Lösungen zu bieten.
Als Pionier & Marktführer in der dentalen Implantologie haben wir unser Produktportfolio in den letzten Jahren konsequent ausgebaut. Heute sind wir in allen Bereichen der ästhetischen Zahnmedizin tätig: von der Zahnerhaltung, Regeneration, Restauration, Kieferorthopädie mit transparenten Alignerschienen bis hin zum Zahnersatz.
Ihre Aufgaben:
- Personelle Verantwortung, Führung und Weiterentwicklung des Bereiches Marketing CCS
- Ableitung und Unterstützung der Teammitglieder bei der Ausführung der Aufgaben des Bereiches Marketing CCS
- Budgetverantwortung inkl. jährliche Budget- und Investitionsplanung sowie monatliches Tracking
- Erstellung der Marketingstrategien mit Hauptfokus auf LAB & CCS
- Entwicklung und Implementierung von crossmedialen Marketingkampagnen & innovativer Sales-Marketingkonzepte in Abstimmung mit den Vertriebsteams (Außendienst / Innendienst)
- Planung und Umsetzung der Produktneueinführungen unter Einhaltung der regulatorischen Vorgaben (MDR)
- Life-Cycle-Management für die bestehenden Portfolios
- Entwicklung von Fortbildungs- und Veranstaltungskonzepten, Organisation mit den beteiligten Abteilungen (Education Academy und Events)
- Auf- und Ausbau von Key Opinion Leadern, Speaker und Influencern von Zahnärzten und Zahntechnikern für den Bereich Medentika und CCS
- Koordination und Umsetzung übergreifender Projekte (Bsp. Einführung von Drittprodukten)
- Management der Distributoren
- Kontinuierliche Wettbewerbsanalyse
- Starker externer Fokus bei Kunden, Messen & Kongressen
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Leitung Business Unit LAB & CCS (Head of LAB & CCS) sowie den anderen Teamleitungen und Kollegen der Business Unit
- Koordination und Zusammenarbeit mit der Business Unit Marketing und Digital Communication sowie den Marketingbereichen der Business Units Challenger Implants und Premium Implants sowie allen erweiterten beteiligten Abteilungen, z.B. VID, Logistik, Education Academy, Events etc.
Ihre Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung im Med Tech Marketing Management, idealerweise als Produktmanager oder Marketingmanager
- Deutsch, Englisch (verhandlungs- und präsentationssicher)
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Mobilität
- Reisebereitschaft
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder volkswirtschaftliches Studium
- Führungserfahrung
- Sales- und marketingorientierte Denkweise
Head of Marketing LAB & CCS (m/w/d) Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Marketing LAB & CCS (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Med Tech Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Marketing für Medizintechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen hast, die du in die Marketingstrategien einbringen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, sowohl in persönlichen Gesprächen als auch in möglichen Präsentationen während des Auswahlprozesses.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Marketing LAB & CCS (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Straumann Group. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Head of Marketing LAB & CCS relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Med Tech Marketing.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Marketing ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Bereichs Marketing CCS beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und professionell gestaltet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der ästhetischen Zahnmedizin. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie deine Marketingstrategien dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Marketingkampagnen oder Projekte, die du geleitet hast. Sei bereit, diese im Detail zu erläutern, einschließlich der Strategien, die du verwendet hast, und der Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position eine personelle Verantwortung beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Erkläre, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Marketingteam oder den Zielen für die nächsten Jahre.
