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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Recruiting und Talentmanagement mit spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: BDO ist eine der führenden Wirtschaftsprüfungsgesellschaften in Deutschland mit über 3.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolle Teamevents und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Unternehmenskultur und trage aktiv zur Talentgewinnung bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an HR-Themen und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Das Praktikum bietet dir wertvolle Einblicke in die Welt der Wirtschaftsprüfung.
BDO zählt mit über 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 28 Offices zu den führenden Gesellschaften für Wirtschaftsprüfung und prüfungsnahe Dienstleistungen, Steuerberatung und wirtschaftsrechtliche Beratung sowie Advisory in Deutschland.
Praktikum Recruiting & Talent Attraction (w/m/d) Arbeitgeber: BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Karriere
Kontaktperson:
BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Recruiting & Talent Attraction (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Recruiting und Talentmanagement. Zeige in deinem Gespräch, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie auf die Praktikumsstelle bei BDO angewendet werden können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von BDO zu erfahren. Dies kann dir helfen, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine eigenen Ideen zur Talentgewinnung zu präsentieren. Überlege dir innovative Ansätze, die du in das Praktikum einbringen könntest, und sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen. Informiere dich über BDOs Werte und Mission und erkläre, warum du Teil ihres Teams werden möchtest. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Recruiting & Talent Attraction (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über BDO und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen des Praktikums im Recruiting & Talent Attraction zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Praktikum interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du zur Talentakquise beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und den richtigen Tonfall.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Karriere vorbereitest
✨Informiere dich über BDO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über BDO informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die Dienstleistungen und die Kultur. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Talentakquise unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für das Praktikum zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und mehr über die Rolle und das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Kleide dich angemessen
Achte auf ein professionelles Auftreten. Wähle ein Outfit, das zur Unternehmenskultur von BDO passt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.
