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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte kreative Aktivitäten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein Familienzentrum mit vier Kitas, die christliche Werte leben.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Sozialleistungen wie Jobrad und Deutschland Ticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Vielfalt und Toleranz fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bevorzugt per E-Mail an pastoralbuero-stsuitbertus-rs(at)erzbistum-koeln.de.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere vier katholischen Kindertagesstätten, in Trägerschaft des Familienzentrums St. Suitbertus in Remscheid, bieten Kindern im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt einen liebevollen Raum zum Wachsen. Mit viel Engagement begleiten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Kinder in ihrem Alltag und fördern ihre Entwicklung individuell und ganzheitlich. Wir leben die christlichen Werte sowie das Bekenntnis zu Vielfalt, Toleranz, Menschenliebe, Partizipation und zur Demokratie lebendig.
Ihr Einsatz in einer der vier Kitas erfolgt – St. Josef, St. Marien, St. Engelbert, St. Suitbertus.
Ihre Aufgaben:
- Begleitung der Kinder: Sie fördern und begleiten die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung – liebevoll, wertschätzend und auf Augenhöhe.
- Pädagogische Gestaltung: Planung und Durchführung von kreativen, spielerischen und altersgerechten Aktivitäten, die die ganzheitliche Entwicklung der Kinder unterstützen.
- Erziehungspartnerschaft: Enge Zusammenarbeit mit Familien und dem System der Behindertenhilfe, um eine vertrauensvolle Entwicklung der Kinder zu gewährleisten.
- Teamarbeit: Aktiver Austausch und Zusammenarbeit im Team zur Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte und zur Gestaltung des Kita-Alltags.
- Verantwortung: Aktive Führung von Entwicklungsdokumentationen und Förderplänen.
- Religiöse Bildung: Vermittlung christlicher Werte und Traditionen im Kita-Alltag, eingebettet in eine offene und vielfältige Atmosphäre.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Studium im Bereich Sozialpädagogik oder ähnliche Qualifikation - Fachkräfte gemäß § 25b HKJGB.
- Die Bereitschaft, die Aufgaben, Ziele und Werte der Katholischen Kirche mitzutragen und an deren Erfüllung mitzuarbeiten.
- Die Freude an der Arbeit mit Kindern und eine ausgeprägte Empathie.
- Teamfähigkeit, Engagement und Kreativität in der pädagogischen Arbeit.
Wir bieten:
- Einen attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsbereich mit Perspektiven wie spezifische Qualifizierungsmöglichkeiten zur Fachkraft §8a, Fachkraft U3 Pädagogik oder Fachkraft für Inklusion.
- Vergütung nach KAVO, zusätzliche Altersversorgung und sonstige Sozialleistungen wie Jobrad und Deutschland Ticket Job.
- Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Vermögenswirksame Leistungen.
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte, bevorzugt per Mail, an: pastoralbuero-stsuitbertus-rs(at)erzbistum-koeln.de oder: Katholische Kirchengemeinde St. Suitbertus Frau Verena Alsdorf Papenberger Str. 14b 42853 Remscheid.
Erzieher*in (m/w/d) Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und Ziele der katholischen Kirche, da diese für die Arbeit in unseren Kitas von großer Bedeutung sind. Zeige in Gesprächen, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie aktiv zu leben.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachkräften im Bereich der frühkindlichen Bildung zu knüpfen. Empfehlungen und persönliche Verbindungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Arbeitsweise unserer Einrichtungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit Familien vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und dein Engagement in der pädagogischen Arbeit verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in lokalen Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit frühkindlicher Bildung oder Inklusion beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, aktuelle Trends und Methoden kennenzulernen, die du in deinem zukünftigen Job anwenden kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere die Einrichtung: Informiere dich über das Familienzentrum St. Suitbertus und die vier Kindertagesstätten. Verstehe ihre Werte, Ziele und das pädagogische Konzept, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: deinen Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über deine Qualifikationen sowie ein aussagekräftiges Motivationsschreiben, das deine Freude an der Arbeit mit Kindern und deine Empathie betont.
Gestalte dein Motivationsschreiben: Betone in deinem Schreiben deine pädagogischen Fähigkeiten, Teamarbeit und dein Engagement für die christlichen Werte. Zeige auf, wie du zur individuellen Entwicklung der Kinder beitragen möchtest.
Überprüfe deine Bewerbung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie auf Vollständigkeit und Rechtschreibung. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern deutlich wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Vorbereitung auf die pädagogischen Aufgaben
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte der Kindertagesstätten. Überlege dir, wie du kreative und altersgerechte Aktivitäten planen und durchführen würdest, um die individuelle Entwicklung der Kinder zu fördern.
✨Werte und Prinzipien der Einrichtung verstehen
Setze dich mit den christlichen Werten und der Philosophie der Einrichtung auseinander. Sei bereit, in deinem Interview zu erläutern, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
✨Teamarbeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deinen aktiven Austausch im Team zeigen. Zeige, wie du zur Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte beitragen kannst und welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit Kollegen hast.
✨Empathie und Engagement demonstrieren
Sei bereit, über deine Freude an der Arbeit mit Kindern zu sprechen und wie du Empathie in deiner pädagogischen Arbeit zeigst. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Eigenschaften erfolgreich eingesetzt hast.
