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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Patienten vor, während und nach Operationen.
- Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren im Gesundheitswesen tätig.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten und Fahrtkostenbeteiligung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams mit individueller Unterstützung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Fachweiterbildung zur Fachkrankenschwester für OP-Pflege erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiterangebote bei großen Marken und Unterstützung bei Kinderbetreuungskosten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich ab sofort als Fachkrankenschwester (m/w/d) für OP-Pflege!
Unsere pluss - Punkte:
- Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen
- Integration in ein tolles Team & Unterstützung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner
- Anspruchsvolle und vielseitige Einsätze in wohnortsnähe
- Garantierte planbare Freizeit, kein Einspringen und sichere Urlaubsplanung nach individueller Absprache
- Fahrtkostenbeteiligung bzw. Option auf einen Firmenwagen inkl. Tankkarte zur Sicherstellung der Mobilität
- Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum
- Vorstellungsgespräche sowohl bei uns als auch in Deinem Lieblingscafé / Teams / möglich
- Anteilige Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten möglich
- Mitarbeiterprämien und viele finanzielle Sonderleistungen
- Mitarbeiterangebote (z.B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u.v.m.)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Auf Wunsch: Überregionale Einsätze möglich
Deine Aufgaben:
- Pflege, Versorgung und Betreuung von Patienten vor, während und nach Operationen
- Vorbereitung und Assistenz bei der Durchführung von Operationen
- Sicherstellung der Verfügbarkeit aller im OP benötigten Instrumente, Materialien und Geräte
- Dokumentation
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Fachweiterbildung zur Fachkrankenschwester (m/w/d) für OP-Pflege oder gleichwertig qualifizierende Fachweiterbildung
- Erfahrungen im Operationsdienst sind wünschenswert
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
- Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.
Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0761 / 15 15 69 00 oder per E-Mail: bewerbung-freiburgcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!
Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Fachkrankenschwester (m/w/d) für OP-Pflege Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Münster Care People
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Münster Care People HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkrankenschwester (m/w/d) für OP-Pflege
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an eine Fachkrankenschwester für OP-Pflege. Zeige in Gesprächen, dass du die nötigen Qualifikationen und Erfahrungen mitbringst, um im Operationsdienst erfolgreich zu sein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der OP-Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Teamfähigkeit und deinem Verantwortungsbewusstsein. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Stelle! Erkläre, warum du gerade bei pluss Personalmanagement GmbH arbeiten möchtest und was dich an der OP-Pflege fasziniert. Eine authentische Begeisterung kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkrankenschwester (m/w/d) für OP-Pflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Stelle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache Dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. So kannst Du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
Individualisiere Dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem Du Deine Motivation für die Stelle als Fachkrankenschwester für OP-Pflege darlegst. Betone Deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen, die Dich für diese Position auszeichnen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass Dein Lebenslauf alle relevanten Informationen enthält, die für die Position wichtig sind. Hebe Deine Fachweiterbildung und Erfahrungen im Operationsdienst hervor und achte darauf, dass der Lebenslauf übersichtlich und professionell gestaltet ist.
Dokumente überprüfen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Münster Care People vorbereitest
✨Bereite Dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu Deiner Erfahrung im Operationsdienst und Deiner Fachweiterbildung. Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Arbeit, die Deine Fähigkeiten und Dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.
✨Zeige Deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im OP-Team entscheidend ist, solltest Du betonen, wie wichtig Dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen Du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Mache Dich mit der pluss Personalmanagement GmbH vertraut. Verstehe ihre Werte und was sie von ihren Mitarbeitern erwarten. Dies zeigt Dein Interesse und Deine Motivation für die Stelle.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Einsatzgebieten sein. Dies zeigt, dass Du aktiv an Deiner Karriere interessiert bist.
