Senior Medical Director DACH
Senior Medical Director DACH

Senior Medical Director DACH

Vollzeit 72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite medizinische Strategien und koordiniere Launch-Aktivitäten im Bereich Biologika.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen, wachstumsstarken biopharmazeutischen Unternehmens mit FDA/EMEA-Zulassungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein hybrides Arbeitsmodell und spannende Karrieremöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin in einem dynamischen Team und beeinflusse wichtige Gesundheitsbereiche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Medical Affairs und Launch-Management sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft für nationale und internationale Projekte ist notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.

Wir suchen einen Executive Medical Director, DACH Medical Affairs, Biologics, der an den VP/Head of Global und EMEA Medical Affairs in einem wachstumsstarken, internationalen biopharmazeutischen Unternehmen mit einer langjährigen Geschichte von FDA/EMEA-Zulassungen berichtet. Sie werden medizinische und wissenschaftliche Ressourcen in der Entwicklung und Umsetzung von Strategien bereitstellen sowie alle Aktivitäten im Zusammenhang mit der Pipeline leiten und koordinieren.

Verantwortlichkeiten:

  • Ein Ansprechpartner für die medizinischen Verantwortlichkeiten bei der Markteinführung und anschließend für die Umsetzung des DACH-Markenplans im Bereich Kardiovaskuläre, Autoimmun- und Diabetesmedizin sein.
  • Beitrag und Expertise für das globale Produktentwicklungsteam und die Entwicklung der Lebenszyklusstrategie leisten.
  • Das Team leiten, um die Durchführung wichtiger medizinischer Aktivitäten sicherzustellen, einschließlich globaler Markteinführungspläne, wissenschaftlicher Kommunikationsstrategien und Inhalte/SDD/Slide Kits/FAQs, externe Engagements und medizinische Überprüfung von Werbematerialien.
  • Ein Kernmitglied des medizinischen Führungsteams, des Issues Management Teams und der funktionsübergreifenden Produktleitungsteams sein.
  • Medizinische Kollegen und funktionsübergreifende Unterstützungsteams leiten, um alle wichtigen medizinischen Leistungen in Übereinstimmung mit der Strategie zu erbringen.
  • Zusammenarbeit mit EMEA- und globalen Marketingteams, um eine robuste Markenplanung sicherzustellen.
  • Überwachung der Planung von Symposien, Beratertreffen und anderen Treffen mit Gesundheitsfachleuten.
  • Überwachung der Teilnahme des Teams und Unterstützung bei wissenschaftlichen Kongressen.
  • Eine kollaborative, teamorientierte Umgebung schaffen.
  • Sicherstellen, dass die Entwicklung der Teammitglieder angemessen erfolgt.

Qualifikationen & Fähigkeiten:

  • Erfahrung in der medizinischen Fachabteilung mit Markteinführungserfahrung.
  • Nachgewiesene starke Kommunikations-, zwischenmenschliche, Teamarbeit-, Organisations- und Verhandlungsfähigkeiten.
  • Nachgewiesene Exzellenz in strategischer Führung, kommerzieller Partnerschaft und der Aufsicht über direkte Berichte.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, andere zu beeinflussen (sowohl funktionsübergreifend als auch innerhalb der Funktion), um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
  • Bereitschaft zu nationalen und internationalen Reisen, um das Geschäft des Teams zu unterstützen.
  • Direkte Erfahrung in der medizinischen Fachabteilung eines Pharmaunternehmens oder Biotech, wo Sie ein Team geleitet oder aufgebaut haben.

Interessiert an einem weiteren Gespräch? Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf an eoin.odonoghue@arto-talent.com, um ein vertrauliches Einführungsgespräch zu vereinbaren.

Senior Medical Director DACH Arbeitgeber: LinkedIn

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit gefördert werden. Mit einem hybriden Arbeitsmodell ermöglichen wir unseren Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig an bedeutenden Projekten im Bereich der Biopharmazeutika mitzuwirken. Wir legen großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereförderung, um sicherzustellen, dass Sie in Ihrer Rolle als Senior Medical Director DACH erfolgreich sind.
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Kontaktperson:

LinkedIn HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Medical Director DACH

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Biopharma-Branche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben, und baue Beziehungen auf, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren.

Branchenkenntnisse vertiefen

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der medizinischen Angelegenheiten, insbesondere in den Bereichen Kardiologie, Autoimmunerkrankungen und Diabetes. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs fundierte Gespräche zu führen und deine Expertise zu demonstrieren.

Vorbereitung auf das Interview

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der medizinischen Leitung und im Launch-Management zu geben. Überlege dir, wie du deine Erfolge quantifizieren kannst, um deine Fähigkeiten und deinen Einfluss auf frühere Projekte zu verdeutlichen.

Kulturelle Passung betonen

Zeige während des Gesprächs, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt. Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, in einem dynamischen, internationalen Umfeld zu arbeiten, um die Werte des Unternehmens zu unterstützen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Medical Director DACH

Führungskompetenz
Strategische Planung
Kommunikationsfähigkeiten
Interpersonelle Fähigkeiten
Teamarbeit
Verhandlungsfähigkeiten
Organisationstalent
Medizinische Fachkenntnisse
Erfahrung in der medizinischen Angelegenheiten
Produktentwicklung
Markenplanung
Projektmanagement
Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Erfolge hervorhebt, die für die Position des Senior Medical Director DACH wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfahrungen im Bereich Medical Affairs und Launch-Management.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf spezifische Beispiele ein, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams unter Beweis stellen.

Überprüfung und Einreichung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind. Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein, um sicherzustellen, dass sie ordnungsgemäß bearbeitet wird.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Informiere dich gründlich über die biopharmazeutische Branche, insbesondere über aktuelle Trends in der medizinischen Forschung und Entwicklung. Verstehe die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die das Unternehmen in der DACH-Region hat.

Bereite konkrete Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der medizinischen Leitung und im Launch-Management demonstrieren. Zeige, wie du Teams erfolgreich geleitet und strategische Ziele erreicht hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, komplexe medizinische Informationen klar und präzise zu präsentieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und Diskussionen mit verschiedenen Stakeholdern zu führen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.

Senior Medical Director DACH
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  • Senior Medical Director DACH

    Vollzeit
    72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-02

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