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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei der Transformation ihrer SAP-Landschaften und optimiere Prozesse zur Betrugsaufdeckung.
- Arbeitgeber: Eines der größten staatlichen IT-Unternehmen, das die digitale Zukunft gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 80% Homeoffice, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Betrugsprävention und arbeite an innovativen Lösungen in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Kenntnisse, Erfahrung mit SAP ERP und S/4HANA.
- Andere Informationen: Vollzeit, Teilzeit oder Jobsharing möglich; Bewerbungen von Frauen und Schwerbehinderten werden bevorzugt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4145 - 6563 € pro Monat.
Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!
Gestalte die Zukunft der Betrugsprävention mit SAP S/4HANA! Berate unsere Kund*innen bei der Transformation ihrer SAP-Landschaften und optimierst Prozesse zur Betrugsaufdeckung. Bringe dein Fachwissen in spannende Projekte ein und entwickle innovative Lösungen im Bereich Business Integrity Screening.
DEIN AUFGABENFELD- Beratung unserer Kund*innen bei der Transformation ihrer SAP-Landschaften auf SAP S/4HANA im Kontext Business Integrity Screening
- Aktive Gestaltung der Integration fachlicher Prozesse innerhalb der Landschaften
- Identifizierung, Planung, Umsetzung und Steuerung aller notwendigen Aktivitäten im Zusammenhang der Betrugsaufdeckung im Team des Business Integrity Screening
- Erstellung fundierter Anforderungsklärungen (Anforderungsanalyse und Sollkonzeption) und Aufwandsschätzungen zur Sicherstellung der Weiterentwicklung der bestehenden Lösung
- 3rd Level Support im Finanzwesen/BIS/Fraud
- Aktive Mitarbeit bei Auswahl, Konfiguration und Implementierung von SAP S/4HANA-Lösungen, sowie Implementierung von herstellerseitigen Innovationen und neuen Komponenten/Services
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
- Umfassende Erfahrung mit SAP ERP und SAP S/4HANA
- Gute Modulkenntnisse FI oder PSCD (buchhalterische Grundlagen)
- Fundierte Kenntnisse in der tabellarischen Datenauswertung mit Excel
- Grundkenntnisse Compliance Richtlinien & Prozesse
- Erfahrungen in Projektarbeit und Changemanagementprozessen
- Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsskills zur professionellen Vorbereitung/Nachbereitung/Durchführung von Workshops und Terminen
- Eigeninitiative, proaktives Handeln und Teamfähigkeit
- 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
- Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
- 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12
- Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
- Individuelle Karriereplanung
- Fachliche Spezialisierungsprogramme
- Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
- Unterstützung in jeder Lebenssituation
- Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket
Diese Position wird nach Entgeltgruppe 12 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer DE23. Deine Ansprechpartnerin Yasemine Thomsen hilft dir bei Rückfragen gerne weiter. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung als SAP S/4HANA Consultant – BIS (Fraud) (w/m/d)!
SAP S/4HANA Consultant – BIS (Fraud) (w/m/d) Arbeitgeber: Dataport AöR
Kontaktperson:
Dataport AöR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP S/4HANA Consultant – BIS (Fraud) (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der SAP-Welt arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP S/4HANA und Betrugsprävention. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie man Prozesse optimieren kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die spezifisch für SAP S/4HANA und Business Integrity Screening sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsskills in den Gesprächen. Da die Rolle viel Beratung und Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit mit anderen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP S/4HANA Consultant – BIS (Fraud) (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des SAP S/4HANA Consultants im Bereich Betrugsprävention, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen mit SAP ERP und SAP S/4HANA hervorhebt. Betone relevante Projekte, insbesondere solche, die sich mit Betrugsaufdeckung oder Business Integrity Screening befassen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Transformation der SAP-Landschaften beitragen können. Gehe auch auf deine Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dataport AöR vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des SAP S/4HANA Consultants
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines SAP S/4HANA Consultants, insbesondere im Bereich Betrugsprävention. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Beratung, Prozessoptimierung und im Umgang mit SAP S/4HANA demonstrieren. Konkrete Beispiele helfen, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Kunden erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
