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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die HR-Kommunikation und Mitarbeiterbindung durch spannende Projekte.
- Arbeitgeber: TRATON GROUP ist ein führender Hersteller von Nutzfahrzeugen mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolle Teamkultur und Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem nachhaltigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebene/r Student/in in Betriebswirtschaft, HR oder ähnlichem; gute Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Startdatum frühestens August 2025; internationale Zusammenarbeit und vielfältige Aufgaben.
TRATON GROUP ist mit seinen Marken Scania, MAN, International und Volkswagen Truck & Bus eines der weltweit führenden Unternehmen in der Nutzfahrzeugindustrie. TRATON beschäftigt mehr als 103.000 Mitarbeiter und betreibt 33 Produktions- und Montagewerke weltweit. Durch unser Sortiment an Lkw, Bussen und leichten Nutzfahrzeugen treiben wir gemeinsam mit unseren Partnern und Kunden den Wandel zu einem nachhaltigen Transportsystem voran.
Werde Teil unseres TRATON HR Company Services Teams, indem du uns frühestmöglich ab August 2025 unterstützt.
- Du wirst unsere Mitarbeiterkommunikation, einschließlich Intranet, Nachrichtenartikel und Informationen für unsere Mitarbeiter im Bereich Company Services, pflegen.
- Du wirst die Umsetzung eines nachhaltigen Mobilitätskonzepts unterstützen, einschließlich der Pendelzeiten der Mitarbeiter und Firmenwagen für unsere Belegschaft.
- Du wirst die Geschäftsreiseprozesse unterstützen, einschließlich der Unterstützung der Mitarbeiter bei der Reisebuchung und dem Erstattungsprozess sowie bei Aktualisierungen der globalen Reisepolitik.
- Du wirst zur Entwicklung und Umsetzung von Aktivitäten beitragen, die die Mitarbeiterbindung und das Wohlbefinden unterstützen, z.B. mentale und körperliche Gesundheit, Work-Life-Balance usw.
- Du wirst am InfoPoint die Begrüßung und Unterstützung von Mitarbeitern, Kunden, Besuchern und Dienstleistern übernehmen und insgesamt Unterstützung in HR-bezogenen Themen bieten, z.B. Arbeitgebermarkenbildung, Mitarbeiterengagement, Facility Management und HR-Administration.
Du bist immatrikuliert in einem Bachelor- oder Masterprogramm, vorzugsweise in den Bereichen Betriebswirtschaft und Volkswirtschaft, HR-Management, Marketing, Tourismusmanagement oder ähnlichem.
Du bist ein Teamplayer mit hohen Kommunikationsfähigkeiten.
Du hast fortgeschrittene MS Office-Kenntnisse, insbesondere in PowerPoint und Excel.
Du sprichst fließend Deutsch und hast sehr gute Englischkenntnisse.
Intern | HR Communications - Travel & Retention (m/f/d)) Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Intern | HR Communications - Travel & Retention (m/f/d))
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits bei TRATON oder in ähnlichen Unternehmen gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke und Tipps geben, wie du dich am besten auf das Praktikum vorbereiten kannst.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends im Bereich HR und nachhaltige Mobilität. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst, insbesondere in Bezug auf Mitarbeiterkommunikation und Engagement.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen vor, die belegen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig für die Rolle im HR-Bereich.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Intern | HR Communications - Travel & Retention (m/f/d))
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die TRATON GROUP und ihre Marken. Verstehe ihre Mission, insbesondere den Fokus auf nachhaltige Mobilität und Mitarbeiterbindung. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im HR Communications Team wichtig sind. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Praktikumsstelle interessiert bist. Gehe darauf ein, wie deine Studienrichtung und bisherigen Erfahrungen mit den Aufgaben der Stelle übereinstimmen.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben und Lebenslauf in fehlerfreiem Deutsch verfasst sind. Verwende eine klare und professionelle Sprache, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und Ziele von TRATON GROUP. Zeige im Interview, dass du ihre Vision für eine nachhaltige Transportzukunft verstehst und unterstützen möchtest.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Rolle viel mit Mitarbeiterkommunikation zu tun hat, solltest du konkrete Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit bereit haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Zeige dein Interesse an HR-Themen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die sich auf HR-Management, Mitarbeiterbindung und Wohlbefinden beziehen. Diskutiere, wie du zur Entwicklung von Programmen beitragen kannst, die das Arbeitsumfeld verbessern.
✨Präsentiere deine MS Office Kenntnisse
Da fortgeschrittene MS Office Kenntnisse, insbesondere in PowerPoint und Excel, gefordert sind, sei bereit, deine Fähigkeiten in diesen Programmen zu demonstrieren. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus einem früheren Projekt nennen, wo du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
