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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 5 Mitarbeitern und manage den Schmuckladen im Main-Taunus-Zentrum.
- Arbeitgeber: Luamaya bietet hochwertigen Schmuck zu fairen Preisen und hat über 150 Mitarbeiter.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Rabatte, flache Hierarchien und eine entspannte Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung im Einzelhandel erforderlich.
- Andere Informationen: Du arbeitest nur 1 Samstag pro Monat und erhältst exklusive Rabatte auf unser Sortiment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Luamaya bietet langlebigen Schmuck in herausragender Qualität zu fairen Preisen an. Gegründet 2016, beschäftigt das Schmuckkollektiv, der Name hinter den Marken Luamaya und Murandum, mittlerweile über 150 Mitarbeitende und vertreibt Schmuck im Onlineshop sowie in 9 Filialen in ganz Deutschland. Und wir wachsen weiter: Ob für unser Headquarter, die Filialen oder das Lager: Wenn du Drive, Leidenschaft und gute Stimmung mitbringst, bist du bei uns richtig.
Deine Mission
Wir suchen einen engagierten Store Manager (m/w/x) für unseren kleinen Schmuckladen im Main-Taunus-Zentrum in Sulzbach bei Frankfurt a.M., der ein Team von 5 Mitarbeitern leitet und in der Frühschicht arbeitet – alles in einer entspannten, stressfreien Atmosphäre.
Dein Verantwortungsbereich bei uns
- Du führst wirtschaftliche Storeanalysen durch.
- Du trägst die Verantwortung für die Verkaufsfläche sowie deren optimale Präsentation.
- Du unterstützt im aktiven Verkauf und verantwortest die Umsetzung von Verkaufsaktionen.
- Du organisierst die Personalplanung und sorgst für Motivation und Weiterentwicklung deines Teams.
Das bringst du mit
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein kaufmännisches Studium.
- Du besitzt bereits fundierte praktische Erfahrung im Einzelhandel.
- Du bist berühmt für deine Organisationsfähigkeit, deine starke, freundliche und professionelle Kommunikation sowie dein Verantwortungsbewusstsein.
- Du hast ein gutes analytisches Verständnis.
Darauf kannst du dich freuen
- Atmosphäre: Sowohl die schöne Arbeitsatmosphäre im Herzen von Münsters Innenstadt als auch der Teamspirit sind einladend.
- Flache Hierarchien und offene Kommunikation: Wir begegnen uns alle auf Augenhöhe und fördern Feedback.
- Attraktive Rabatte: Über Corporate Benefits und Benefits.me erhältst du vielfältige Rabatte – vom Onlineshop über Events bis hin zur Gastro.
- Natürlich Schmuck: Exklusive Rabatte auf unser gesamtes Sortiment und ein kostenloses Monatsschmuckstück.
- Wochenende: Du arbeitest nur 1 Samstag pro Monat (ausgenommen im Weihnachtsgeschäft).
- Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Du erhältst von Beginn an viel Eigenverantwortung und Vertrauen sowie Raum für deine Ideen.
- Vergütung: Neben deinem Fixgehalt erhältst du eine Erfolgsbeteiligung – dein Einsatz zahlt sich also aus.
Klingt gut? Dann freut sich Sarah auf deine Bewerbung! :)
Klingt gut, aber du weißt nicht, ob dein Profil zur Rolle passt? Selbst wenn deine bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich dennoch zu bewerben, denn wir suchen motivierte Persönlichkeiten, die Lust haben, sich weiterzuentwickeln. Bei Fragen kannst du dich aber auch gerne erst an uns wenden:
Filialleitung (m/w/x) Main-Taunus-Zentrum (Frankfurt a.M./Sulzbach) Arbeitgeber: Luamaya
Kontaktperson:
Luamaya HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleitung (m/w/x) Main-Taunus-Zentrum (Frankfurt a.M./Sulzbach)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Marke Luamaya und ihre Produkte. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den Schmuckstücken hast und verstehst, was die Marke einzigartig macht.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamorganisation unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge können einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Verkaufsfähigkeiten während des Vorstellungsgesprächs. Du könntest eine kurze Verkaufssituation simulieren, um zu demonstrieren, wie du Kunden ansprechen und überzeugen würdest.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei Luamaya zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung (m/w/x) Main-Taunus-Zentrum (Frankfurt a.M./Sulzbach)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Luamaya und deren Marken. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Einzelhandel hervorhebt. Betone deine Organisationsfähigkeiten und Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Schmuckverkauf und deine Fähigkeit zur Teamführung darlegst. Zeige, wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Luamaya vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission von Luamaya. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da du ein Team von 5 Mitarbeitern leiten wirst, bereite Beispiele vor, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teammotivation demonstrieren. Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Da wirtschaftliche Storeanalysen Teil deiner Aufgaben sind, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu erläutern. Bereite dich darauf vor, wie du Daten genutzt hast, um Verkaufsstrategien zu verbessern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Arbeitsatmosphäre und dem Teamgeist, indem du Fragen zur Unternehmenskultur stellst. Dies zeigt, dass du Wert auf ein positives Arbeitsumfeld legst und gut ins Team passen möchtest.
