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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen in SAP HCM und konfiguriere Lösungen für Gehaltsabrechnung und Zeitwirtschaft.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das auf SAP-Lösungen spezialisiert ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Remote-Arbeit und ein attraktives Gehalt von bis zu €120k.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Projekten und Teamarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind umfassende SAP HCM-Kenntnisse und ein Hochschulabschluss.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 60-80% ist notwendig, Flexibilität je nach Projekt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Ich suche einen erfahrenen SAP HCM (Human Capital Management) Spezialisten mit praktischer Erfahrung in der SAP HCM Konfiguration. Für diese Rolle benötigen Sie fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Gehaltsabrechnung und Zeitwirtschaft, die durch den erfolgreichen Abschluss von mindestens SAP HCM-Implementierungs- und Supportprojekten über den gesamten Lebenszyklus unterstützt werden.
Schlüsselqualifikationen, die ich suche:
- Umfassende Erfahrung in der SAP HCM-Konfiguration.
- Nachgewiesene Expertise in Personalabrechnung und Zeitwirtschaft.
- Gute Kenntnisse in der Integration von SAP HR mit externen Systemen.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache, mit der Fähigkeit, technische Konzepte einem nicht-technischen Publikum klar zu vermitteln und Geschäftsteams zu beeinflussen.
- Außergewöhnliche Problemlösungsfähigkeiten, Liebe zum Detail und eine kollaborative Denkweise, um in einer schnelllebigen Projektumgebung erfolgreich zu sein.
- Vertrautheit mit dem ServiceNow-Tool und den SAP-Support-Projekt-KPIs ist ein Plus.
- Ein Hochschulabschluss.
- Diese Position erfordert die Bereitschaft zu 60-80% Reisetätigkeit, wobei eine gewisse Flexibilität je nach Projektanforderungen und Vergütungspaket gegeben sein sollte.
Wenn Sie ein motivierter SAP HCM-Experte sind, der bereit ist, den nächsten Schritt in seiner Karriere zu machen, würde ich mich freuen, von Ihnen zu hören!
Senior SAP Consultant Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior SAP Consultant
✨Netzwerken mit Fachkollegen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen SAP HCM-Experten zu vernetzen. Nimm an relevanten Gruppen und Diskussionen teil, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Fachveranstaltungen besuchen
Besuche Konferenzen oder Webinare, die sich auf SAP HCM konzentrieren. Dort kannst du nicht nur dein Fachwissen vertiefen, sondern auch direkt mit Unternehmen in Kontakt treten, die nach Talenten suchen.
✨Aktive Teilnahme an Online-Communities
Engagiere dich in Online-Foren oder Communities, die sich mit SAP HCM beschäftigen. Teile dein Wissen und stelle Fragen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und möglicherweise von Recruitern entdeckt zu werden.
✨Vorbereitung auf technische Gespräche
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur SAP HCM-Konfiguration und zu Integrationen mit externen Systemen übst. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten anhand konkreter Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Schlüsselqualifikationen. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Position des Senior SAP Consultants an. Betone deine Erfahrung in der SAP HCM-Konfiguration, Gehaltsabrechnung und Zeitwirtschaft sowie relevante Implementierungsprojekte.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für SAP HCM und deine Problemlösungsfähigkeiten darlegst. Erkläre, wie du zur Verbesserung der Geschäftsprozesse beitragen kannst und warum du gut ins Team passt.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch klar und präzise ist, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf SAP HCM-Konfiguration hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Gehaltsabrechnung und Zeitwirtschaft vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, um deine Expertise zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Du wirst oft mit nicht-technischen Teams kommunizieren müssen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, Brücken zwischen verschiedenen Abteilungen zu bauen.
✨Beispiele für Problemlösungsfähigkeiten bereitstellen
Bereite einige Beispiele vor, in denen du Herausforderungen in Projekten erfolgreich gemeistert hast. Dies könnte eine spezifische Situation sein, in der du ein Problem identifiziert und eine effektive Lösung implementiert hast.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft betonen
Da die Position eine hohe Reisebereitschaft erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft zur Reisetätigkeit hervorheben. Zeige, dass du bereit bist, dich an verschiedene Projektanforderungen anzupassen.
