GESUCHT Sozialpädagoge/in (m/w/d) in TZ unbefristet
GESUCHT Sozialpädagoge/in (m/w/d) in TZ unbefristet

GESUCHT Sozialpädagoge/in (m/w/d) in TZ unbefristet

Cottbus Teilzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und unterstütze Jugendliche mit gesundheitlichen Einschränkungen während ihrer Berufsausbildung.
  • Arbeitgeber: Das SRH Berufsbildungswerk Dresden fördert die berufliche Integration von Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 29 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und erlebe eine sinnstiftende Tätigkeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Ausbildung sowie ein Jahr Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen aller Menschen unabhängig von Hintergrund oder Identität.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Im Rahmen des Aufwuchses suchen wir für unser Team, im Berufsbildungswerk Cottbus, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialpädagogen (w/m/d) im Integrationsdienst in Teilzeit mit mindestens 20 bis 30 Wochenstunden. Die Anstellung ist unbefristet zu besetzen.

Das SRH Berufsbildungswerk Dresden ist spezialisiert auf die Berufsvorbereitung und Berufsausbildung von Jugendlichen mit gesundheitlichen Einschränkungen. Im Rahmen des dualen Bildungssystems werden die Jugendlichen in 19 staatlich anerkannten kammergeprüften Berufen ausgebildet.

Sinnstiftende Tätigkeit, die es körperlich beeinträchtigen Jugendlichen nachhaltig ermöglicht, am beruflichen und gesellschaftlichen Leben aktiv teilzunehmen.

  • Faire Bezahlung im Rahmen eines Tarifvertrages sowie Jahressonderzahlung, Jubiläumszuwendungen und Zuschüsse verschiedener Art.
  • Feste Arbeitszeiten (Mo.-Fr.) und flexibler Gestaltungsspielraum zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
  • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, wie Ausbilderschein sowie reha-pädagogische Zusatzqualifikation.
  • 29 Tage Jahresurlaub (inklusive Betriebsruhe über Weihnachten und Neujahr), 5 Karenztage sowie moderne Arbeitsplatzgestaltung.
  • Umfangreiche Leistungen zur Gesundheitsförderung, wie BusinessBike, Kurs- und Laufsportangebote und bezahlte Freistellungen bei Facharztterminen.
  • Familienfreundliche Angebote, wie Eltern-Kompass Hotline, Wertkonto für individuelles Sabbatical und 25,-€-Arbeitgeberzuschuss auf die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel.

Sie beraten und unterstützen junge Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen individuell während der Berufsvorbereitung, der gesamten Berufsausbildung und dem Übergang in den ersten Arbeitsmarkt über den Berufsabschluss hinaus. Eine intensive Netzwerkarbeit (Erweiterung und Pflege) mit Unternehmen, Wirtschaftsverbänden, Agentur für Arbeit, Jobcenter und sozialen Diensten sowie Integrationsämtern ist für Sie hierbei selbstverständlich.

Gern übernehmen Sie die sozialpädagogische Betreuung unserer Teilnehmenden, wie Bewerbertraining, Unterstützung bei Präsentationen, Abrechnungen und Fahrtkosten. Das eigenständige Arbeiten beim Absolventenmanagement, wie Nachbefragungen unserer Absolventen bei Vermittlungsergebnissen sowie Erstellen und Auswerten von Statistiken bereitet Ihnen ebenfalls Freude.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge, Rehabilitationspädagoge, Pädagoge, Sonderpädagoge oder eine vergleichbare Ausbildung wie staatlich anerkannter Erzieher mit einschlägiger Zusatzqualifikation. Hierbei haben Sie mindestens ein Jahr berufliche Erfahrung und im besten Fall einjährige pädagogische Erfahrung. Ihre berufspraktischen Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderungen sowie im Umgang mit heterogenen Gruppen mit hoher Dynamik runden ihr Profil ab.

Ein sicherer Umgang mit branchenüblichen Softwareprogrammen und MS-Office ist für Sie selbstverständlich.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

GESUCHT Sozialpädagoge/in (m/w/d) in TZ unbefristet Arbeitgeber: SRH BBW Cottbus

Das SRH Berufsbildungswerk Cottbus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine sinnstiftende Tätigkeit auszeichnet, die es Jugendlichen mit gesundheitlichen Einschränkungen ermöglicht, aktiv am beruflichen und gesellschaftlichen Leben teilzunehmen. Mit fairen Tarifvergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Gesundheitsförderungsprogrammen und einer familienfreundlichen Unternehmenskultur, die individuelle Entwicklung und Wachstum in einem dynamischen Team unterstützt.
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Kontaktperson:

SRH BBW Cottbus HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: GESUCHT Sozialpädagoge/in (m/w/d) in TZ unbefristet

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Online-Communities, die sich mit Sozialpädagogik und Integration beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Jugendliche mit gesundheitlichen Einschränkungen konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Bedürfnisse hast und wie du sie unterstützen kannst.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen mit heterogenen Gruppen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit solchen Gruppen gearbeitet hast.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Integrationsdienst. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Sozialpädagogik, um im Gespräch zu zeigen, dass du engagiert und informiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: GESUCHT Sozialpädagoge/in (m/w/d) in TZ unbefristet

Sozialpädagogische Kenntnisse
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
Kommunikationsfähigkeiten
Netzwerkarbeit
Organisationsfähigkeit
Empathie und Sensibilität
Fähigkeit zur individuellen Beratung
Kenntnisse in der Berufsvorbereitung
Erfahrung im Umgang mit heterogenen Gruppen
MS-Office Kenntnisse
Statistik- und Datenanalysefähigkeiten
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Teamfähigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Sozialpädagoge/in. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Jugendlichen mit gesundheitlichen Einschränkungen reizt.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten beruflichen Erfahrungen, insbesondere im Umgang mit Menschen mit Behinderungen oder in heterogenen Gruppen. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Anforderungen dieser Stelle vorbereitet haben.

Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem bekannt ist, und stelle sicher, dass deine Argumente gut strukturiert sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Schließe mit einem starken Abschluss: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem starken Schluss, in dem du dein Interesse an einem persönlichen Gespräch bekundest. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und zeige dich offen für Rückfragen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH BBW Cottbus vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen für Sozialpädagogen, wie z.B. deine Erfahrungen im Umgang mit Jugendlichen mit gesundheitlichen Einschränkungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit

Lass deine Begeisterung für die sozialpädagogische Arbeit durchscheinen. Erkläre, warum dir die Unterstützung von Jugendlichen am Herzen liegt und wie du ihre Integration in den Arbeitsmarkt fördern möchtest.

Netzwerk und Zusammenarbeit betonen

Da die Stelle intensive Netzwerkarbeit erfordert, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich mit Unternehmen, Agenturen oder sozialen Diensten zusammengearbeitet hast. Dies zeigt deine Teamfähigkeit und dein Engagement.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur im Integrationsdienst.

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SRH BBW Cottbus
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  • GESUCHT Sozialpädagoge/in (m/w/d) in TZ unbefristet

    Cottbus
    Teilzeit
    30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-03

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    SRH BBW Cottbus

    200 - 300
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