HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt deutsches Arbeitsrecht

Wir sind NovaTaste – eine unabhängige und eigenständige Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Salzburg, Österreich sowie weiteren Standorten in Europa, Nordamerika und Asien. Unser Kern-geschäft ist die Produktion von Kräutern, Gewürzen und Wirkstoffen für die Lebensmittelindustrie sowie Gastronomie. Mit rund 1.900 Mitarbeiter:innen werden mehr als 16.000 Kund:innen weltweit bedient. Bei uns kannst du auf Teamgeist, Flexibilität, attraktive Aufstiegsmöglichkeiten sowie zahlreiche Benefits zählen. Deine Aufgaben Eigenständige Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee Lifecycles. Vorbereitung, Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie arbeitsrechtlichen Dokumenten. Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von HR-Prozessen und -Strategien. Mitarbeit an Projekten in den Bereichen Personalentwicklung, Talent Management und Change Management. Enge Zusammenarbeit mit der Payroll-Abteilung, dem Betriebsrat sowie weiteren internen und externen Schnittstellen. Aktive Mitarbeit an der Optimierung von HR-Prozessen und Einführung von digitalen Tools. Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich Vorkenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sind von Vorteil – Bewerbungen von Kandidat:innen mit Schwerpunkt österreichisches Arbeitsrecht sind ebenso willkommen. Hohe Eigeninitiative, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen. Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in HR-Tools von Vorteil. Wir bieten Kostengünstige Mittagsverpflegung in unserem ausgezeichneten Betriebsrestaurant, das von unserem preisgekrönten Küchenchef geleitet wird Attraktive Mitarbeiterkonditionen für den Einkauf von Gewürzen, Essigen, Ölen etc. in unserem Shop sowie lokale Rabatte bei verschiedenen Unternehmen Physiotherapie mit geringem Selbstbehalt, Betriebsarzt, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfahrrad Flexible Arbeitszeiten durch ein attraktives Gleitzeitmodell und Home-Office-Option Flache Organisationsstrukturen und kurze Entscheidungswege Abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie ein konstruktives, produktives und sehr innovatives Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.299,32 € brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden). Eine deutliche Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ist für uns selbstverständlich.