Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und koordiniere die Pflegeabläufe für Senioren.
- Arbeitgeber: Paritätisches Seniorenwohnen ist ein führendes Unternehmen in der Seniorenbetreuung in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team, das dich fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und erlebe eine sinnvolle Arbeit in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Pflege und Führungskompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten dir die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unserem Unternehmen, dem Paritätischen Seniorenwohnen, engagieren sich an den fünf Standorten in Berlin über 400 Mitarbeitende. Damit Sie sich gut betreut und vor allem wahrgenommen fühlen, begleiten die Führungskräfte in unseren Häusern und das Team Karriere Sie jeden Tag in unterschiedlichen Arbeits- und Lebenssituationen. Gern stehen wir Ihnen bei Ihrem persönlichen Weg im Paritätischen Seniorenwohnen zur Seite.
Für den geschützten Wohnbereich in unserem Seniorenwohnen "Heckelberger Ring" suchen wir ab sofort Sie als engagierte Wohnbereichsleitung Seniorenwohnen Alt-Hohenschönhausen (m/w/d).
DAS SIND IHRE AUFGABEN BEI UNS:
- Leitung und Förderung des Teams sowie Unterstützung der fachlichen Entwicklung
- Erstellung effizienter Dienstpläne für eine optimale Besetzung
- Koordination der pflegerischen Abläufe zur Sicherstellung einer bedarfsgerechten Versorgung
- Umsetzung und Überwachung
Wohnbereichsleitung Seniorenwohnen (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Hokify

Kontaktperson:
Hokify HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung Seniorenwohnen (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Seniorenpflege. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Bewohner verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Seniorenpflege. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Mitarbeitermotivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du ein Team erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du anwendest, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu fördern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation verdeutlichen. Dies kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung Seniorenwohnen (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Paritätische Seniorenwohnen und dessen Standorte in Berlin. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Wohnbereichsleitung.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich Seniorenwohnen hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Teamleitung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren und deine Vision für die Rolle der Wohnbereichsleitung darlegst. Gehe auf deine bisherigen Erfolge und deine Motivation ein, Teil des Teams zu werden.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hokify vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Teamführung
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Teamleitung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team gefördert und unterstützt hast, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Kenntnis der pflegerischen Abläufe
Informiere dich über die spezifischen pflegerischen Abläufe, die in der Einrichtung wichtig sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Senioren verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Wohnbereichsleitung umsetzen würdest.
✨Effiziente Dienstplangestaltung
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Erstellung von Dienstplänen zu sprechen. Erkläre, wie du sicherstellst, dass die Besetzung optimal ist und welche Strategien du anwendest, um Flexibilität und Effizienz zu gewährleisten.
✨Engagement für die persönliche Entwicklung
Betone dein Interesse an der fachlichen Entwicklung deines Teams. Diskutiere, wie du Schulungen und Weiterbildungen fördern würdest, um die Qualität der Pflege zu verbessern und das Team zu motivieren.