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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Reha-Kund*innen im Alltag und bei individuellen Zielen.
- Arbeitgeber: Die Pfennigparade fördert Inklusion mit einem engagierten Team von 2500 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexibler Dienstplan, TVöD Bezahlung, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines humorvollen Teams, das gemeinsam neue Perspektiven entdeckt und soziale Verantwortung übernimmt.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt behandelt.
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!
Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Erobern auch Sie sich menschlich und fachlich neue Perspektiven: bei uns arbeiten Pädagogen und Pflegefachkräfte gemeinsam mit Quereinsteiger*innen in multiprofessionellen Teams – um voneinander zu lernen. Dadurch entdecken wir immer wieder neue Horizonte und unsere Reha-Kund*innen profitieren ebenfalls von diesem Austausch.
Wenn Sie Lust haben, Ihr Engagement und Ihre Fachkompetenz einzubringen sowie zu erweitern und wenn Sie mit Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Die Außenwohngruppe Helene-Mayer-Ring, der Pfennigparade Vivo GmbH, am Olympiazentrum bietet erwachsenen Menschen mit Körperbehinderung inklusive Wohn- und Rehabilitationsangebote an. Die Einzelapartments, 2er-WGs und 3er-WGs sind dezentral in der Nachbarschaft des Olympischen Dorfes verteilt und bieten unseren Bewohner*innen einzigartige Wohn- und Rehabilitationsmöglichkeiten, mit einer 24-Stunden Betreuung, außerhalb einer klassischen Pflegeeinrichtung.
Sie sollten Spaß haben daran, …
- die Reha-Kund*innen in allen Belangen des täglichen Lebens zu unterstützen und zu pflegen
- die Reha-Kund*innen beim Erreichen Ihrer individuellen Förderziele zu unterstützen
- pflegerische und therapeutische Maßnahmen durchzuführen
Was Sie erwartet …
- ein flexibler Wunschdienstplan (kurze und lange Früh- und Spätdienste, ggfs. nach Wunsch Nachtwache)
- Bezahlung nach TVöD inkl. Zulagen und leistungsorientierter Zuschüsse
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zur Gesundheitsvorsorge und zur KiTa
- 30 Urlaubstage (drei weitere Urlaubstage bei durchgehendem Schichtdienst)
- Fort- und Weiterbildungen
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
Zu uns passen Sie, wenn …
- Sie Ihren Job ernst nehmen, ohne sich selbst zu ernst zu nehmen
- Sie leicht ins Gespräch kommen und über gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) verfügen
- Sie gerne in einem engagierten, interdisziplinären Team arbeiten
Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Haben Sie den P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pfennigparade Vivo GmbH
Ansprechpartner*in: Malgorzata Sandner-Rozek
Personalabteilung Pfennigparade Vivo GmbH; Pfennigparade REVERSY GmbH
E-Mail schreiben
Stelleninformation
- Kennziffer:
- Vertragsart: Teilzeit, Unbefristet
- Wochenarbeitszeit: 32,0
- Einsatzort: München Moosach
- Startdatum: sofort
Pflegehelfer im Schichtdienst (m/w/d); 302-3-11 Arbeitgeber: Pfennigparade Vivo GmbH
Kontaktperson:
Pfennigparade Vivo GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegehelfer im Schichtdienst (m/w/d); 302-3-11
✨Tip Nummer 1
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deinen Humor und deine Menschlichkeit. Der P-Faktor ist wichtig für uns, also bringe Beispiele aus deinem Leben, die zeigen, wie du mit Humor und Empathie in herausfordernden Situationen umgehst.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Pfennigparade und ihre Werte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Philosophie der Inklusion und den interdisziplinären Austausch verstehst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und dem Team zeigen. Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Teamdynamik können dir helfen, dich als engagierten und interessierten Kandidaten zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Arbeitskultur bei der Pfennigparade zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und gezielte Fragen zu stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegehelfer im Schichtdienst (m/w/d); 302-3-11
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Pfennigparade und ihren Ansatz zur Inklusion. Zeige in deiner Bewerbung, dass du den P-Faktor verstehst und schätzt.
Betone deine Soft Skills: Da Humor und Teamarbeit wichtig sind, hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit eingesetzt hast, um positive Beziehungen zu Kollegen und Klienten aufzubauen.
Zeige deine Motivation: Erkläre, warum du dich für die Stelle als Pflegehelfer im Schichtdienst interessierst. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Leidenschaft für die Pflege und Unterstützung von Menschen mit Behinderungen verdeutlichen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in deiner Bewerbung klar darstellst. Füge gegebenenfalls Nachweise oder Zertifikate bei, um deine Sprachfähigkeiten zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfennigparade Vivo GmbH vorbereitest
✨Zeige deinen P-Faktor
Bereite dich darauf vor, zu erklären, was für dich der P-Faktor ist und wie du ihn in deiner Arbeit umsetzt. Humor und Menschlichkeit sind hier entscheidend!
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams hervor. Zeige, dass du gerne mit anderen zusammenarbeitest und bereit bist, voneinander zu lernen.
✨Gute Deutschkenntnisse nachweisen
Stelle sicher, dass du deine Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) im Gespräch unter Beweis stellen kannst. Vielleicht übst du vorher einige typische Dialoge oder Fachbegriffe.
✨Flexibilität zeigen
Sei bereit, über deine Flexibilität in Bezug auf Schichtdienste zu sprechen. Betone, dass du bereit bist, sowohl Früh- als auch Spätdienste zu übernehmen und eventuell auch Nachtschichten.
