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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Serverwartung und Netzwerkproblemen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in Berlin, das sich auf Datacenter-Lösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in der Datenzentrumstechnik und ein High-School-Abschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland ist notwendig; keine Visumsponsoring.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Team sucht derzeit einen starken Data Center Technician, um sowohl unternehmensspezifische Server als auch den Aufbau von Rechenzentren bei Kunden zu unterstützen. Der ideale Kandidat verfügt über starke technische Hardware-, physische Netzwerk-Setup- und verbale/schriftliche Kommunikationsfähigkeiten. Er ist hoch analytisch mit einem ausgeprägten Auge fürs Detail, selbstmotiviert und besitzt eine positive, bescheidene, ergebnisorientierte Einstellung. Diese Person wird als Mentor und Trainer für andere Servicetechniker fungieren.
Techniker werden auch erwartet, Feedback zu geben, Dokumentationen zu technischen und nicht-technischen Prozessen zu erstellen und zu unserer Wissensbibliothek beizutragen, wie z.B. KB-Artikel, SOPs, Lessons Learned usw. Darüber hinaus wird der Techniker sowohl intern als auch extern tätig sein und in der Lage sein, Initiativen bis zur Fertigstellung zu leiten und voranzutreiben.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Fehlerbehebung bei Netzwerkproblemen über Layer-1, Layer-2 und Layer-3.
- Fehlerbehebung bei Serverhardware.
- Verwaltung von Kabeln: Herstellen, Reinigen, Verlegen und Beschriften.
- Unterstützung bei Switch-Setups und Bestätigung von Netzwerkverbindungen.
- Aktualisierung von Portkarten und Verfolgung von Kabeln.
- Durchführung kontrollierter Experimente zur Ermittlung der Ursachen.
- Durchführung von Fehleranalysen durch: Testen von Hardware, System oder Firmware.
- Zusammenarbeit mit internen Teams und Kunden.
- Unterstützung globaler Feldbereitstellungen: Wartung von Bereitstellungsgeräten und -software.
- Erlernen und Schulung neuer Produkte.
- Unterstützung von Feldtechnikern bei der Echtzeitproblemlösung.
- Überwachung der Gesundheit des Serverbestands auf Trends und SLA-Konformität.
- Verwendung von Linux- und Windows-Befehlszeilen zur Fehlerbehebung bei Hardware.
- Leitung von Vorbesprechungen zur Abstimmung von Anforderungen und Erwartungen.
- Bereitstellung täglicher Statusupdates.
- Entwicklung und Implementierung von Kundeninitiativen.
- Unterstützung von Feldaktivitäten durch Erstellung von SOPs, Wissensartikeln und Leitfäden.
- Schulung zu neuen Themen, Prozessen und Werkzeugen.
- Sicherstellung detaillierter und genauer Dokumentation und Feedback an Ingenieurteams.
- Verwaltung von Vor- und Nacharbeiten bei Projekt-Nachverfolgungen.
Ideales Profil:
Qualifikationen:
- 3-5 Jahre Erfahrung als Rechenzentrums-Techniker mit Schwerpunkt auf Serverhardware und Netzwerkfehlerbehebung.
- Abschluss der Sekundarstufe erforderlich.
- Fähigkeit, bis zu 50 lbs unabhängig oder mehr mit Unterstützung zu heben.
- Fähigkeit, autonom oder im Team, einschließlich Remote-Teams, zu arbeiten.
Fähigkeiten zur Fehlerbehebung bei Hardware:
- Umfassende Kenntnisse über Serverhardware und Komponentenfehler.
- Erfahrung in der Ursachenanalyse (RCA) oder Fehleranalyse.
Datacenter Technician/Data Center Technician Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Datacenter Technician/Data Center Technician
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Data Center. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Hardware- und Netzwerktechnologien übst. Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten anhand von realen Szenarien zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da du als Mentor für andere Techniker fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Wissensaustausch unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Datacenter Technician/Data Center Technician
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine technischen Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Hardware- und Netzwerkfehlerbehebung. Nenne spezifische Beispiele, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
Dokumentation und Kommunikation: Hebe deine Fähigkeit hervor, technische Dokumentationen zu erstellen und komplexe Informationen klar zu kommunizieren. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle auch Mentoring und Schulung umfasst.
Erwähne deine Teamarbeit: Da die Position sowohl autonomes Arbeiten als auch Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele anführen, wie du erfolgreich in Teams gearbeitet hast, insbesondere in Remote-Umgebungen.
Anpassung an die Unternehmenskultur: Zeige in deinem Anschreiben, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und dass du eine positive, ergebnisorientierte Einstellung mitbringst. Dies kann durch persönliche Anekdoten oder Erfahrungen verdeutlicht werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Technisches Wissen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Serverhardware und Netzwerktechnologien zu zeigen. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, insbesondere in Bezug auf Troubleshooting und Root Cause Analysis.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da die Rolle sowohl interne als auch externe Kommunikation erfordert, solltest du deine Fähigkeiten in der schriftlichen und mündlichen Kommunikation betonen. Überlege dir, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst.
✨Teamarbeit und Selbstmotivation betonen
Die Fähigkeit, sowohl im Team als auch autonom zu arbeiten, ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem Team gearbeitet hast oder wie du selbstständig Herausforderungen gemeistert hast.
✨Vorbereitung auf praktische Fragen
Erwarte praktische Fragen oder Szenarien, die dein Troubleshooting-Know-how testen. Übe, wie du Probleme systematisch angehen würdest, und sei bereit, deine Denkweise während des Prozesses zu erläutern.
