Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Einzelhandelsteam und setze strategische Ziele um.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen im Bereich Konsumgüter mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Marketing oder verwandten Bereichen, 5 Jahre Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Europas ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten:
- Verantwortlich für die Einrichtung und das Management des Einzelhandelsteams sowie die Formulierung von mittelfristigen und langfristigen Zielen für das Team. Planung und Bewertung der OKRs der Arbeit;
- Basierend auf den Markenspezifikationen und den Anforderungen an die Verkaufspräsentation maximieren wir die Notwendigkeit, Produktverkaufsstellen zu bedienen, leiten das jährliche POSM-Planprojekt und stellen die termingerechte und qualitativ hochwertige Lieferung und Umsetzung sicher;
- Basierend auf dem Verständnis des Produkts und der Feedbackumfrage von Einzelhandelsstandorten/Kundenservice unterstützen wir die Produkteinführung, leiten die Planung und Produktion von Schulungsmaterialien für den Einzelhandel und optimieren kontinuierlich;
- Einrichtung und Management des Frontline-Einzelhandelsteams, verantwortlich für die Umsetzung von Einzelhandelsaktionen vor Ort und Pflege kooperativer Beziehungen zu Geschäften;
- Einrichtung und kontinuierliche Optimierung von datenbezogenen Managementsystemen im Einzelhandel, um notwendige Datenunterstützung für Marketinggeschäftsentscheidungen bereitzustellen.
Anforderungen:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder höher, mit Schwerpunkt Marketing, Internationaler Handel usw. Berufliche oder akademische Erfahrung in den Niederlanden/Deutschland/Frankreich ist von Vorteil;
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Englischkenntnisse. Kenntnisse in Deutsch/Französisch/Chinesisch sind von Vorteil;
- Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Einzelhandelsmanagement, Kanalmanagement oder Marketing im europäischen Markt. Erfahrung im Bereich Unterhaltungselektronik und Haushaltsgeräte ist von Vorteil;
- Bereitschaft zu Geschäftsreisen in Europa;
- Fähigkeit, in einem funktionsübergreifenden, multikulturellen Team zu arbeiten, mit einem Sinn für Teamarbeit und ergebnisorientierter Denkweise;
- Starke logische und Datenanalysefähigkeiten.
Head of Retail Arbeitgeber: Segway Navimow
Kontaktperson:
Segway Navimow HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Retail
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Einzelhandelsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Einzelhandel und Marketing konzentrieren, um wertvolle Einblicke und Verbindungen zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel, insbesondere in der Konsumgüter- und Elektronikbranche. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Teammanagement und in der Datenanalyse konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Teams geleitet und datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine interkulturellen Kompetenzen zu demonstrieren. Wenn du Erfahrung in internationalen Märkten hast, teile spezifische Beispiele, wie du mit verschiedenen Kulturen zusammengearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Retail
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Head of Retail erklärt. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Fähigkeiten zur Teamführung zu den Zielen des Unternehmens passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf deine mehr als 5-jährige Erfahrung im Einzelhandelsmanagement oder Marketing, insbesondere in der europäischen Marktlandschaft. Füge konkrete Beispiele hinzu, die deine Erfolge und Fähigkeiten belegen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da ausgezeichnete Englischkenntnisse sowie Kenntnisse in Deutsch, Französisch oder Chinesisch von Vorteil sind, stelle sicher, dass du diese Fähigkeiten in deiner Bewerbung klar darstellst. Erwähne auch, wenn du internationale Erfahrungen hast, die deine interkulturelle Kompetenz unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Segway Navimow vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die langfristigen und mittelfristigen Ziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Ziele verstehst und wie du mit deinem Team dazu beitragen kannst, sie zu erreichen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung, im Projektmanagement und in der Datenanalyse demonstrieren. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da das Unternehmen in einem internationalen Umfeld tätig ist, ist es wichtig, deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturen zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in einem cross-funktionalen Team erfolgreich gearbeitet hast.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle des Head of Retail und wie der Erfolg gemessen wird. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, die richtigen Ergebnisse zu liefern.
