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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und prüfe Produktinformationen und berate zu Lebensmittelrecht.
- Arbeitgeber: JERMI ist ein innovativer Käsehersteller mit 135 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und spannende Betriebsevents.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Team an abwechslungsreichen Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Lebensmitteltechnologie oder -chemie und erste Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße Rabatte im Werksverkauf und entwickle dich kontinuierlich weiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
JERMI steht für 135 Jahre Käse-Erfahrung, die Tradition mit Innovation verbindet. Wir sind ein erfahrener Hersteller kreativer Schmelzkäse-Spezialitäten und innovativer Konzepte für konsumenten-freundliche Lösungen beim Schneiden und Verpacken von Käse. Unsere internationalen Handels- und Industriekunden schätzen diesen Mehrwert.
Wir suchen talentierte und motivierte Mitarbeitende, die gemeinsam im Team an spannenden und abwechslungs-reichen Aufgaben und Projekten arbeiten und so zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.
Ihr Aufgabengebiet:
- Erstellung und Prüfung von Produktinformationen wie Deklarationselemente, Nährwerte, Allergene, Zutatenverzeichnisse und Food Fraud.
- Beratung zu neuen Gesetzen, Richtlinien und Standards sowie die Bewertung und Umsetzung dieser.
- Verantwortung für das Spezifikationswesen insbesondere Management von Spezifikationen und Deklarationen für Rohmaterialien, Verpackungsmaterialien und Endprodukte unter Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und internen Richtlinien.
- Beratung und Bearbeitung von Kundenanfragen und Anfragen von internen Fachabteilungen zu lebensmittel-rechtlichen Fragen.
- Verantwortung für das Lieferantenmanagement von der Durchführung von Audits über die Pflege der Lieferantendatenbank bis zur Kommunikation mit unseren Lieferanten.
Ausbildung:
- Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelchemie oder ähnliches, einschlägige Ausbildung mit erster Berufserfahrung.
Know-how:
- Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement eines Lebensmittelherstellers.
- Sicherer Umgang mit den relevanten Zertifizierungsanforderungen wie IFS V8 und BRCGS V9 sowie deren Umsetzung in betriebliche Prozesse und Anweisungen.
- Sicherer Umgang mit MS-Office.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Begeisterung:
- Qualitätsstandards und innovative Lösungen in der Qualitätssicherung.
Arbeitsweise:
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Präzision, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise.
Wir bieten spannende Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben, kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Betriebsevents wie Aktionstag und Weihnachtsfeier, 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage, bspw. bei Umzug oder Eheschließung, Genuss in unserem internen Werksverkauf, betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt, Job-Rad und Corporate Benefits.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Kontakt / Ansprechpartner: JERMI Käsewerk GmbH | Ritter-Heinrich-Straße 2-4 | 88471 Laupheim-Baustetten
Mitarbeiter (m/w/d) Lebensmittelrecht und Lebensmittelkunde Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Lebensmittelrecht und Lebensmittelkunde
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen gesetzlichen Anforderungen im Lebensmittelrecht. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie sich auf die Branche auswirken.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Lebensmittelindustrie. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Trends im Lebensmittelrecht zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement zu nennen. Überlege dir, wie du erfolgreich mit Zertifizierungsanforderungen umgegangen bist und welche Lösungen du implementiert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für innovative Lösungen in der Qualitätssicherung. Diskutiere Ideen, wie man Prozesse verbessern kann, um die Qualität und Sicherheit von Lebensmitteln zu gewährleisten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Lebensmittelrecht und Lebensmittelkunde
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über JERMI und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle im Lebensmittelrecht und der Lebensmittelkunde zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Lebensmittelbranche und deine Motivation für die Arbeit bei JERMI darlegst. Gehe darauf ein, wie du zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Rechtschreibung, Grammatik und die Einhaltung der formalen Anforderungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Verstehe die Lebensmittelgesetze
Mach dich mit den aktuellen Gesetzen und Richtlinien im Lebensmittelrecht vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die relevanten Vorschriften kennst und wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung von Zertifizierungsanforderungen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du mit verschiedenen Abteilungen kommunizierst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
