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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Ausbau und die Pflege des Vertriebsnetzwerks in Nord- und Ostdeutschland.
- Arbeitgeber: Meyer Sound ist ein führender Hersteller von professionellen Lautsprechersystemen mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Jobrad, Zulagen und Erfolgsprämien warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an innovativen Audiotechnologien mit namhaften Künstlern.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Bereich Audiotechnik und ausgezeichnete Fähigkeiten in Vertrieb und Kundenmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft bis zu 80% der Arbeitszeit und flache Hierarchien bieten viel Eigenverantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Meyer Sound ist einer der weltweit führenden Hersteller von professionellen Lautsprechersystemen. Seit der Gründung 1979 verfolgt das Unternehmen das Ziel, das Hören und Zuhören zu einem perfekten und außergewöhnlichen Erlebnis zu machen. Namhafte Künstler, weltbekannte Konzerthäuser und Veranstaltungshallen vertrauen auf die herausragende Qualität der Meyer Sound Systeme.
Zur Verstärkung unseres Teams in Montabaur suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager im Außendienst (m/w/d) Deutschland – Gebiet Nord/Ost in Vollzeit.
Stellenbeschreibung:
- Aufbau, Pflege und Erweiterung des Vertriebsnetzwerks, der Kundenbeziehungen und Partnerschaften
- Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Teams zur Entwicklung einer übergreifenden Vertriebsstrategie
- Festlegung der Verkaufsziele in Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Pflege bestehender Kundenbeziehungen, Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten, Erstellung von Angeboten, Steuerung von Projekten und Vertragsverhandlungen
- Ermittlung von Bedürfnissen und Herausforderungen der Kunden und Sicherstellung einer passenden Lösungsfindung
- Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung, das Vertriebsteam sowie weitere Abteilungen
- Unterstützung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten durch Teilnahme an Messen, Networking-Events, Produktdemos und ähnlichen Aktivitäten
Qualifikationen:
- Berufserfahrung im Bereich professioneller Audiotechnik
- Idealerweise gute Kenntnisse der Produkte, Technologien und Anwender professioneller Audiotechnik
- Ausgezeichnete Fähigkeiten in Verhandlungsführung, Vertrieb und Kundenmanagement
- Erfahrung in der Vertriebsplanung, technischen Beratung und Vertragsverhandlung
- Die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten
- Erfahrung mit Salesforce oder vergleichbaren CRM-Plattformen von Vorteil
- Sehr gute Computerkenntnisse, insbesondere Microsoft Office
- Reisebereitschaft bis zu 80% der Arbeitszeit
Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld und leistungsgerechte Bezahlung in unbefristeter Anstellung, flache Organisationsstrukturen und ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit sowie flexible Arbeitszeiten und viele weitere Leistungen wie Jobrad, Zulagen und Erfolgsprämien.
Sales Manager im Außendienst (m/w/d) Deutschland - Gebiet Nord/Ost Arbeitgeber: Meyer Sound Europe GmbH
Kontaktperson:
Meyer Sound Europe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager im Außendienst (m/w/d) Deutschland - Gebiet Nord/Ost
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Networking-Events und Messen, um Kontakte in der Audiotechnik-Branche zu knüpfen. Sprich mit Fachleuten und potenziellen Kunden, um ein Gefühl für die Bedürfnisse und Herausforderungen im Markt zu bekommen.
✨Kenntnis der Produkte
Informiere dich gründlich über die Produkte von Meyer Sound. Verstehe die Technologien und deren Anwendung, um in Gesprächen mit Kunden kompetent auftreten zu können.
✨Verhandlungsgeschick trainieren
Übe deine Verhandlungsfähigkeiten, da diese für die Position als Sales Manager entscheidend sind. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨CRM-Systeme beherrschen
Mach dich mit Salesforce oder ähnlichen CRM-Plattformen vertraut. Diese Tools sind wichtig für das Kundenmanagement und die Vertriebsplanung, was dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen kann.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager im Außendienst (m/w/d) Deutschland - Gebiet Nord/Ost
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Meyer Sound. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Produkte, die Unternehmensphilosophie und die aktuellen Entwicklungen im Bereich professioneller Audiotechnik zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Sales Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Audiotechnik sowie deine Erfolge im Vertrieb und Kundenmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb, deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Reisebereitschaft ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meyer Sound Europe GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Produkte
Informiere dich gründlich über die Produkte und Technologien von Meyer Sound. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Audiotechnik hast und wie diese in verschiedenen Anwendungen eingesetzt wird.
✨Vertriebserfahrung hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, die deine Erfolge und Fähigkeiten im Kundenmanagement und in der Verhandlungsführung verdeutlichen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit internen Teams wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Sei bereit, über deine Reisebereitschaft zu sprechen. Stelle sicher, dass du die Bereitschaft zeigst, bis zu 80% der Arbeitszeit zu reisen, und erkläre, wie du dies in deinen bisherigen Positionen gehandhabt hast.
