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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein Team im Bereich Sales Development.
- Arbeitgeber: Databricks ist führend in Daten- und KI-Lösungen für Unternehmen weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Umfassende Vorteile, inklusive flexibler Arbeitsmodelle und großartiger Unternehmensleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das an der Spitze der Technologie steht.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Management von SDR/BDR-Teams und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiere dich in einer vielfältigen und inklusiven Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Databricks operates an der Spitze des Daten- und KI-Bereichs mit der Mission, Unternehmen zu helfen, die schwierigsten Probleme der Welt zu lösen. Wir erweitern unser Vertriebsteam bei Databricks und suchen einen strategischen Leiter, der unser Team leitet und ausbaut und uns hilft, unser Geschäft in der Region auszubauen.
Berichtend an den Senior BDR Manager für Zentraleuropa (DACH) werden Sie ein wichtiger Beitrag zu unserem Vertriebsteam sein, indem Sie das Recruiting, die Pipeline-Generierungsstrategie und das konstruktive Coaching für unsere BDRs leiten.
Sie sollten Erfahrung in der Pipeline-Generierung, in der Leitung von Vertriebsteams und in der Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Marketingteams haben, idealerweise in einem verbrauchsorientierten Geschäft.
Der Einfluss, den Sie haben werden:
- Übernehmen Sie die Hauptverantwortung für den Aufbau und die Skalierung eines herausragenden Teams.
- Gestalten Sie die Strategie für die Entwicklung neuer Ausgaben in Zentraleuropa (DACH).
- Coachen Sie Ihr Team, um erfolgreiche Verkaufszyklen im Neugeschäft durchzuführen.
- Engagieren Sie sich mit leitenden Kundenvertretern, um strategische Beziehungen aufzubauen.
- Arbeiten Sie mit der Vertriebsleitung, dem Field Engineering und den Databricks-Partnern zusammen, um den Beitrag des Teams zu maximieren.
- Halten Sie starke Berichterstattung, Verantwortlichkeit und Erreichung der Quoten aufrecht.
Was wir suchen:
- Erfahrung als SDR/BDR-Manager mit konstanten Übererfüllungen der Quoten.
- Außergewöhnlicher Coach für junior Sales Talente.
- Erfahrung im Wachstum eines Vertriebsteams durch Rekrutierung und Entwicklung von SDRs, mit Fokus auf die Bereitstellung der notwendigen Schulung und Unterstützung.
- Stärke in der Zusammenarbeit mit der ersten und zweiten Führungsebene im Vertrieb und im funktionsübergreifenden Ökosystem.
- Hohe Kompetenz im Umgang mit Vertriebstools, einschließlich Salesforce, Outreach/Salesloft.
- Erfahrung im Cloud-, Big Data- und KI-Bereich.
- Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).
Über Databricks:
Databricks ist das Daten- und KI-Unternehmen. Mehr als 10.000 Organisationen weltweit – darunter Comcast, Condé Nast, Grammarly und über 50 % der Fortune 500 – verlassen sich auf die Databricks Data Intelligence Platform, um Daten, Analysen und KI zu vereinheitlichen und zu demokratisieren. Databricks hat seinen Hauptsitz in San Francisco, mit Büros auf der ganzen Welt und wurde von den ursprünglichen Schöpfern von Lakehouse, Apache Spark, Delta Lake und MLflow gegründet.
Vorteile:
Bei Databricks bemühen wir uns, umfassende Vorteile und Vergünstigungen anzubieten, die den Bedürfnissen aller unserer Mitarbeiter gerecht werden.
Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Bei Databricks setzen wir uns dafür ein, eine vielfältige und inklusive Kultur zu fördern, in der jeder erfolgreich sein kann. Wir achten darauf, dass unsere Einstellungspraktiken inklusiv sind und den Standards der Chancengleichheit entsprechen.
Manager, Sales Development Arbeitgeber: Databricks
Kontaktperson:
Databricks HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager, Sales Development
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Databricks in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Sales Development Rolle.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Daten und KI. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in dieser Branche hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Bereite dich auf das Interview vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Coaching und in der Teamführung belegen. Sei bereit, diese Geschichten während des Interviews zu teilen, um deine Qualifikationen zu untermauern.
✨Zeige deine Begeisterung
Sei während des gesamten Bewerbungsprozesses enthusiastisch und zeige deine Leidenschaft für die Mission von Databricks. Dies kann einen großen Unterschied machen und deine Chancen erhöhen, als idealer Kandidat wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager, Sales Development
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du verstehst, was Databricks von einem Manager für Sales Development erwartet.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Sales Development, insbesondere deine Erfolge als SDR/BDR-Manager. Zeige, wie du Teams aufgebaut und entwickelt hast und welche Strategien du zur Pipeline-Generierung eingesetzt hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position bei Databricks verdeutlicht. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen und warum du der ideale Kandidat bist.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die für die Position wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Databricks vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission von Databricks und wie sie Unternehmen dabei helfen, komplexe Probleme zu lösen. Zeige im Interview, dass du diese Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Vertriebsteam geleitet oder eine Pipeline generiert hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten als Coach und Teamleiter verdeutlichen.
✨Kenntnis der Vertriebswerkzeuge
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Vertriebswerkzeugen wie Salesforce und Outreach/Salesloft vertraut bist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools effektiv genutzt hast, um den Vertrieb zu optimieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen gezielt zu antworten.
