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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite alle rechtlichen Angelegenheiten, insbesondere M&A-Transaktionen und Compliance-Strategien.
- Arbeitgeber: MAM Gruppe ist auf rechtliche, Compliance- und HR-Rekrutierung spezialisiert.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die rechtliche Strategie eines Unternehmens und arbeite eng mit Führungskräften zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Voll qualifizierter Anwalt mit 7-10 Jahren Erfahrung in M&A oder Unternehmensrecht.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen Juristen, der alle rechtlichen Angelegenheiten leitet, mit einem starken Fokus auf Fusionen und Übernahmen (M&A), um die strategische Ausrichtung mit den Geschäftszielen und regulatorischen Rahmenbedingungen sicherzustellen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Leitung der Rechtsabteilung der Organisation, Beratung der Geschäftsführung und Management interner Rechtsteams.
- Expertenaufsicht über alle rechtlichen Aspekte von M&A-Transaktionen, von der Due Diligence bis zur Integration nach dem Abschluss, Sicherstellung der Compliance und Risikomanagement.
- Entwicklung und Pflege von Rechtsstrategien, die das Unternehmenswachstum unterstützen und gleichzeitig die Einhaltung regulatorischer Anforderungen gewährleisten.
- Überwachung von Streitbeilegungs- und Rechtsstreitprozessen, Entwicklung proaktiver Rechtsstrategien.
- Beratung der Führungskräfte und des Vorstands in rechtlichen Fragen, insbesondere in Bezug auf Unternehmensgeschäfte und strukturelle Veränderungen.
- Gestaltung und Implementierung interner Compliance-Rahmenbedingungen, einschließlich rechtlicher Schulungen und Entwicklung von Richtlinien.
Ihr Hintergrund:
- Vollständig qualifizierter Anwalt in Deutschland oder den USA.
- Fließend in Deutsch und Englisch, mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten.
- Mindestens 7–10 Jahre Berufserfahrung im Bereich M&A oder Gesellschaftsrecht.
Senioritätsstufe: Direktor
Beschäftigungsart: Vollzeit
Berufsbereich: Recht
Branchen: Personalvermittlung
General Counsel Arbeitgeber: MAM Gruppe
Kontaktperson:
MAM Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: General Counsel
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Rechtsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei MAM Gruppe tätig sind, und baue Beziehungen auf.
✨Branchenkenntnis zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich M&A und Unternehmensrecht. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Bereite dich auf typische Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen in M&A und rechtliche Strategien beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Sei proaktiv
Zeige Initiative, indem du Vorschläge zur Verbesserung der rechtlichen Prozesse oder Compliance-Strategien machst. Dies kann während des Bewerbungsprozesses oder in Gesprächen mit Kontakten in der Branche geschehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: General Counsel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen für die Position des General Counsel. Notiere dir, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen im Bereich M&A und Unternehmensrecht hervorhebst. Betone deine Erfolge und spezifischen Projekte, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der rechtlichen Beratung von Führungskräften und deine Kenntnisse im Bereich Compliance ein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben klar und professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MAM Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf M&A-Themen vor
Da der Schwerpunkt der Position auf Fusionen und Übernahmen liegt, solltest du dich intensiv mit aktuellen Trends und Herausforderungen in diesem Bereich auseinandersetzen. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Expertise in M&A unter Beweis stellen.
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die MAM Gruppe und deren strategische Ziele. Zeige im Interview, dass du die rechtlichen Aspekte in den Kontext der Unternehmensziele einordnen kannst. Dies wird dir helfen, als wertvoller Berater für die Geschäftsführung wahrgenommen zu werden.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit Führungskräften erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe rechtliche Konzepte einfach und klar zu erklären, um sicherzustellen, dass alle Stakeholder die Informationen verstehen.
✨Fragen zur Compliance vorbereiten
Da die Implementierung von Compliance-Rahmenbedingungen Teil deiner Aufgaben sein wird, bereite Fragen vor, die dein Verständnis für rechtliche Rahmenbedingungen und deren Umsetzung zeigen. Dies zeigt dein Engagement für die Einhaltung von Vorschriften und deine Fähigkeit, proaktive Strategien zu entwickeln.
