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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe Marketingpläne für Vertriebspartner durch.
- Arbeitgeber: Molex ist ein führender Anbieter von elektronischen Komponenten weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit innovativer Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Marketingstrategien in Europa.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Channel-Marketing und ein Abschluss in Marketing oder verwandten Bereichen.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft erforderlich; Englischkenntnisse sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen enthusiastischen, vielseitigen und marketingaffinen Kandidaten, der unser dynamisches strategisches Marketingteam verstärkt. Diese Position unterstützt die Marketingstrategien für die Region Europa mit einem Schwerpunkt auf Vertriebsmarketing, das entscheidend für den Erfolg von Molex im Vertrieb ist.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von Marketingplänen für Vertriebspartner, die mit den Unternehmenszielen und Umsatzzielen übereinstimmen.
- Identifizierung neuer Möglichkeiten zur Verbesserung der Marketingaktivitäten von Molex mit Distributoren.
- Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Durchführung strategischer Marketingprogramme.
- Aufbau starker Beziehungen zu Vertriebspartnern, um Marketingstrategien abzustimmen und die Marktreichweite zu maximieren.
- Koordination mit Vertriebs-, Produktmanagement- und regionalen Marketingteams, um integrierte Initiativen sicherzustellen.
- Management von Produkteinführungen und effektives Marketing neuer Produkte über das Vertriebsnetz.
- Überwachung von Marketingaktivitäten wie Webinaren, Newslettern und NPI-Programmen für Vertriebspartner.
- Zusammenarbeit mit den Marketingteams der Distributoren zur Messung und Optimierung von Initiativen.
- Datenanalyse zur Entwicklung von Strategien, Identifizierung von Chancen und Verbesserung von Kampagnen.
- Berichterstattung über die Effektivität von Kampagnen an die Stakeholder.
- Sicherstellung der Einhaltung von Markenstandards, Richtlinien und gesetzlichen Vorschriften.
Qualifikationen:
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Kanalmarketing, vorzugsweise in der Elektronikdistribution oder -fertigung.
- Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Starke analytische, kommunikative und projektmanagementbezogene Fähigkeiten.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit über Teams und Regionen hinweg.
- Bereitschaft zu reisen, wenn nötig.
- Fließend in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
Wir schätzen unternehmerischen Geist, Innovation und individuelle Beiträge. Die Vergütung variiert je nach Erfahrung und Standort. Bei Fragen zum Gehalt wenden Sie sich bitte an Ihren Recruiter.
Über uns:
Molex, Teil von Koch Industries, ist ein führender Anbieter von elektronischen Steckverbindern und Komponenten, die verschiedene Branchen weltweit bedienen. Wir fördern Innovation und befähigen Mitarbeiter, hervorragende Leistungen zu erbringen und Werte zu schaffen.
Distribution Channel Marketing Manager – EUR (m,f,d) Arbeitgeber: Molex
Kontaktperson:
Molex HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Distribution Channel Marketing Manager – EUR (m,f,d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Elektronik- und Marketingbranche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei Molex oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und versuche, wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position zu erhalten.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Elektronikdistribution. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie deine Fähigkeiten zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen können.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe häufige Interviewfragen, die sich auf Channel Marketing beziehen, und bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Überlege dir auch, wie du deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfolge in der Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern präsentieren kannst.
✨Zeige deine Begeisterung
Sei während des gesamten Bewerbungsprozesses enthusiastisch und zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Betone, warum du gerade bei Molex arbeiten möchtest und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Distribution Channel Marketing Manager – EUR (m,f,d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen im Bereich Channel Marketing hervorhebst. Betone deine Erfolge in der Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zeigt. Erkläre, warum du die ideale Wahl für die Rolle des Distribution Channel Marketing Managers bist und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Molex vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Elektronik- und Vertriebsbranche, insbesondere über aktuelle Trends und Herausforderungen. Zeige im Interview, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie Molex sich darin positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie sie zum Erfolg des Unternehmens beigetragen haben.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Betone Teamarbeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du deine Fähigkeiten zur Teamarbeit und Kommunikation hervorheben. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
