Rollout-Techniker (m/w/d)

Rollout-Techniker (m/w/d)

Schleswig Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue IT-Arbeitsplätze und löse technische Anfragen vor Ort.
  • Arbeitgeber: Ein etablierter IT-Dienstleister zwischen Nord- und Ostsee mit einem tollen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Langfristige Beschäftigung, angenehmes Betriebsklima und persönliche Betreuung.
  • Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem kreativen Umfeld mit wertschätzender Teamkultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Berufserfahrung im IT-Bereich, Kenntnisse in Office 365 und gute Deutschkenntnisse.
  • Andere Informationen: Kostenfreier Service und individuelle Karriereberatung für deine Zukunft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Technische Leidenschaft und Interesse an spannenden Aufgaben zwischen Nord- und Ostsee? Als Techniker (m/w/d) in Schleswig Holstein kannst Du Deine technischen Fähigkeiten in einem zwischen zwei Meeren gelegenen etablierten Umfeld komplett zur Geltung bringen. Der IT Dienstleister begeistert mit kundenspezifischen Lösungen für diverse Branchen.

In deinem neuen Job als Rollout-Techniker (m/w/d) - Du:

  • betreust an unterschiedlichen Standorten IT Arbeitsplätze
  • bearbeitest direkt beim Anwender diesbezügliche Anfragen und behebst damit verbundene Störungen
  • weist Nutzer in die Änderungen dieser Anwendung ein
  • stellst auf eine aktuelle Version von Outlook um
  • dokumentierst im Ticketsystem Deine Tätigkeiten

Dich zeichnet aus:

  • erste Berufserfahrung im IT Bereich, bestenfalls in einem Rollout
  • Kenntnisse im Umgang mit Ticketsystemen und Erfahrung im Vor-Ort-Support
  • Office 365 Kenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch
  • Führerschein Klasse B

In deinem neuen Job gibt es für dich:

  • die Chance auf Übernahme in eine langfristige Beschäftigung
  • abwechslungsreicher Arbeitsalltag
  • angenehmes Betriebsklima in sympathischen Techniker-Teams
  • zufriedene Gesichter beim Endkunden

Wir bieten dir persönliche Betreuung, die ihresgleichen sucht, sowie kostenfreie Unterstützung und Beratung. Unsere Expertise in Gehaltsverhandlungen und Karriereberatung gibt dir die Sicherheit, die du für den nächsten Schritt in deiner Laufbahn benötigst. Wir legen großen Wert auf Offenheit, Transparenz, Wertschätzung und Vielfalt in unserem Team. Deine persönlichen Daten werden mit höchster Sorgfalt behandelt. Wir nehmen uns die Zeit, genau zu verstehen, was du suchst und welche Kompetenzen du mitbringst, um dir passende Jobangebote zu präsentieren.

Überzeuge dich selbst von unserer Expertise und der Qualität unserer Betreuung. Profitiere von unserer langjährigen Erfahrung und bewirb dich noch heute.

Rollout-Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: puro Personaldienstleistung GmbH

Als Rollout-Techniker (m/w/d) in Schleswig-Holstein profitierst du von einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld in einem etablierten IT-Dienstleistungsunternehmen, das für seine kundenorientierten Lösungen bekannt ist. Wir bieten dir nicht nur ein angenehmes Betriebsklima und die Möglichkeit zur Übernahme in eine langfristige Anstellung, sondern auch persönliche Betreuung und umfassende Karriereberatung, um deine individuellen Ziele zu erreichen. Bei uns erlebst du Wertschätzung in einem vielfältigen Team und kannst dich auf eine transparente Kommunikation verlassen, die dir Sicherheit für deine berufliche Zukunft gibt.
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Kontaktperson:

puro Personaldienstleistung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Rollout-Techniker (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im IT-Bereich, insbesondere in Bezug auf Rollouts und Office 365. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen im Vor-Ort-Support und im Umgang mit Ticketsystemen klar und präzise darstellst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit als Rollout-Techniker! Bereite Beispiele vor, die deine technische Leidenschaft und Problemlösungsfähigkeiten verdeutlichen. Ein positives Auftreten kann oft den Unterschied machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rollout-Techniker (m/w/d)

Technisches Verständnis
Erfahrung im IT-Bereich
Kenntnisse im Rollout
Umgang mit Ticketsystemen
Vor-Ort-Support
Office 365 Kenntnisse
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Dokumentationsfähigkeiten
Deutschkenntnisse auf hohem Niveau
Grundkenntnisse in Englisch
Führerschein Klasse B
Teamfähigkeit
Flexibilität
Selbstständiges Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Rollout-Techniker (m/w/d) zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im IT-Bereich, insbesondere im Rollout und im Vor-Ort-Support, hervor.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine technische Leidenschaft und dein Interesse an den Aufgaben zwischen Nord- und Ostsee betonst. Erkläre, warum du gut zu diesem Unternehmen passt und was dich an der Position reizt.

Kenntnisse hervorheben: Achte darauf, deine Kenntnisse im Umgang mit Ticketsystemen und Office 365 klar darzustellen. Wenn du Grundkenntnisse in Englisch hast, erwähne diese ebenfalls, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die ausgeschriebene Stelle präsentieren kannst. Sei bereit, Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu geben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei puro Personaldienstleistung GmbH vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in IT-Systemen, insbesondere in Office 365 und Rollouts, gut präsentierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.

Vorbereitung auf praktische Fragen

Da die Rolle des Rollout-Technikers auch den direkten Kontakt mit Anwendern umfasst, solltest du dich auf Fragen zur Problemlösung und zum Vor-Ort-Support vorbereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst hast und welche Ansätze du dabei verfolgt hast.

Ticketsysteme verstehen

Informiere dich über gängige Ticketsysteme, da diese in der Position eine wichtige Rolle spielen. Sei bereit, deine Erfahrungen im Umgang mit solchen Systemen zu erläutern und wie du sie zur Dokumentation und Nachverfolgung von Anfragen genutzt hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da du Nutzer in Änderungen einweisen musst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um sicherzustellen, dass die Anwender die Änderungen problemlos nachvollziehen können.

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