Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Groß-und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH
Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Groß-und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH

Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Groß-und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH

Ausbildung Kein Home Office möglich
Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alles über Groß- und Außenhandelsmanagement und unterstütze unser Team im täglichen Geschäft.
  • Arbeitgeber: Rameder ist Europas Marktführer für Anhängerkupplungen und bietet erstklassigen Service.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße eine praxisnahe Ausbildung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem tollen Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte und entwickle deine Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Engagement, Teamgeist und Interesse an Handelsmanagement sind gefragt.
  • Andere Informationen: Wir fördern Innovation und bieten dir die Chance, aktiv an unserem Wachstum teilzuhaben.

Die Rameder Gruppe schätzt nicht nur ein aktives Leben in der Natur, sondern setzt sich auch aktiv für die Ausbildung von talentierten und engagierten Fachkräften ein. Als Europas Marktführer für Anhängerkupplungen und Transportlösungen sind wir stolz darauf, unseren Kunden hochwertige Produkte und erstklassigen Service anzubieten. Mit einem klaren Fokus auf Internationalität haben wir unsere Erfolgsgeschichte durch die Eröffnung von Ländershops in Frankreich, Tschechien, Schweden, Dänemark, Finnland, den Niederlanden, Belgien und in der Schweiz weiter ausgebaut.

Um unsere Wachstumsziele zu erreichen und weiterhin exzellenten Service zu bieten, investieren wir in die Ausbildung neuer Talente. Unsere Ausbildungsberufe bieten eine erstklassige Plattform, um Fähigkeiten zu entwickeln, Karrierewege zu gestalten und einen Beitrag zur Erfolgsgeschichte von Rameder zu leisten. Herzlich willkommen in unserem Team, wo Engagement, Innovation und Teamgeist gefördert werden.

Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Groß-und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH Arbeitgeber: Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH

Die Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine fundierte Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld schafft, das Teamgeist und Innovation fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem klaren Karrierepfad in einem international agierenden Unternehmen, das sich aktiv für die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Talente einsetzt. Zudem genießen Sie die Vorzüge eines dynamischen Unternehmensstandorts, der Ihnen die Möglichkeit gibt, Teil einer Erfolgsgeschichte zu werden und gleichzeitig die Natur zu schätzen.
Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH

Kontaktperson:

Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Groß-und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Rameder. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an Anhängerkupplungen und Transportlösungen hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 2

Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu Mitarbeitern von Rameder zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, bei denen das Unternehmen vertreten ist, und stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur und den Ausbildungsprogrammen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über die Werte und die Mission von Rameder Gedanken machst. Überlege, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und dein Engagement für die Ausbildung. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du im Team gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team von Rameder passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Groß-und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH

Kaufmännisches Denken
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Organisationstalent
Verhandlungsgeschick
Interkulturelle Kompetenz
Analytische Fähigkeiten
Zeitmanagement
Serviceorientierung
Grundkenntnisse in der Buchhaltung
Vertrautheit mit MS Office
Englischkenntnisse
Flexibilität
Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über Rameder: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich intensiv mit der Rameder Gruppe und ihren Werten auseinandersetzen. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, sowie ihre internationale Ausrichtung.

Gestalte deinen Lebenslauf: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Schulprojekte hervor, die deine Eignung für die Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung bei Rameder interessierst. Betone deine Leidenschaft für den Handel und deine Bereitschaft, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Rameder Gruppe informieren. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Märkte, in denen sie tätig sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder deiner Ausbildung, die deine Fähigkeiten im Groß- und Außenhandelsmanagement unter Beweis stellen. Das können Erfahrungen aus Praktika, Projekten oder sogar ehrenamtlichen Tätigkeiten sein.

Zeige Teamgeist

Da Rameder Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Teile Erfahrungen, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Auszubildenden zu erfahren.

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