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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Rechenkerne für Lebensversicherungen und teste innovative Versicherungstechnik.
- Arbeitgeber: Aeiforia GmbH gestaltet die Zukunft der Finanzdienstleistungen mit einem Fokus auf Vorsorgeprodukte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und eine BahnCard für Reisen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Versicherungsbranche nachhaltig.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Mathematikstudium oder vergleichbare Expertise in der Versicherungsbranche erforderlich.
- Andere Informationen: Umzug zum Firmenstandort ist nicht nötig; wir sind deutschlandweit vernetzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Zukunft nachhaltig gestalten. Wir sind ein Beratungshaus für Finanzdienstleistungsunternehmen und Anbieter von Vorsorgeprodukten. Im Zukunftsmarkt „Vorsorge“ gestalten wir bundesweit mit unseren Kunden Unternehmensstrukturen, Systeme, Produkte und Prozesse.
Unsere Motivation und Zielsetzung: Vorsorge einfach und besser zu machen – für Verbraucher, Anbieter und das Government.
Kommen Sie in unser Team als Rechenkern-Entwickler:in (m/w/d) Lebensversicherung.
Ihre Aufgabe:
- Sie entwickeln Rechenkerne zur Bereitstellung von versicherungsmathematischen Rechenfunktionen innerhalb eines Bestandsführungssystems für Lebensversicherungen.
- Sie programmieren und testen Rechenkerne innerhalb einer Standardsoftware von Bestandsführungssystemen oder Eigenentwicklungen.
- Sie entwickeln Referenzrechenkerne zum Test der Versicherungstechnik innerhalb des Bestandsführungssystems.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Mathematik, sind Aktuar/in (DAV) oder verfügen über eine vergleichbare fachliche Expertise.
- Sie haben maßgebliche Berufserfahrungen in der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche gesammelt.
- Die Entwicklung eines Rechenkerns haben Sie z. B. mit der Erstellung von Fachkonzepten, in der Business Analyse oder im Test praktisch unterstützt und mitgestaltet.
- Sie haben Erfahrungen in der Rechenkern-Entwicklung einer gängigen Standardsoftware für Bestandsverwaltungssysteme gesammelt.
- Sie bringen hohe Flexibilität und Reisebereitschaft mit.
Unser Angebot:
- Eine erfüllende, verantwortungsvolle Aufgabe und Perspektive in einem hoch motivierten Team und einer kollegialen Arbeitsatmosphäre.
- Wir honorieren Ihre Leistungen mit einem attraktiven Gesamtvergütungspaket, zum Beispiel finanzieren wir eine bAV in Höhe von derzeit 644 EUR mtl., ermöglichen Bonusvereinbarungen, eine BahnCard 50 oder 100 für die 1. Klasse, 30 Tage Urlaub und zusätzlich freie Arbeitstage.
- Für Ihren Arbeitsplatz im Homeoffice erhalten Sie von uns eine komplette Hardware-Ausstattung.
- Ein Umzug an unseren Firmenstandort ist nicht notwendig, unsere Berater und Beraterinnen sind in ganz Deutschland zu Hause.
Kontakt und Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre ausschließlich elektronische Bewerbung an: [E-Mail-Adresse]. Für Fragen zu dieser Stellenausschreibung erreichen Sie Frau Martina Backes unter 02602 99983206.
Rechenkern-Entwickler:in (m/w/d) Lebensversicherung Arbeitgeber: Aeiforia GmbH
Kontaktperson:
Aeiforia GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechenkern-Entwickler:in (m/w/d) Lebensversicherung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Aeiforia GmbH arbeiten, und versuche, einen persönlichen Kontakt herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Lebensversicherungsbranche und den spezifischen Technologien, die für die Rechenkern-Entwicklung verwendet werden. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Programmierkenntnisse auffrischst und Beispiele für deine bisherigen Projekte zur Rechenkern-Entwicklung parat hast. Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Reisebereitschaft in Gesprächen. Da die Position möglicherweise Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du dies klar kommunizierst und deine Bereitschaft zeigst, auch außerhalb deines Wohnorts zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechenkern-Entwickler:in (m/w/d) Lebensversicherung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an den Rechenkern-Entwickler. Notiere dir, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Stelle und das Unternehmen zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche gesammelt hast.
Betone technische Fähigkeiten: Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du deine Programmierkenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung von Rechenkernen klar darstellen. Nenne spezifische Software oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aeiforia GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Rechenkern-Entwicklers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Rechenkern-Entwicklers in der Lebensversicherung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von versicherungsmathematischen Rechenfunktionen verstehst und wie sie in Bestandsführungssystemen implementiert werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche gesammelt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere wie du an der Entwicklung von Rechenkernen oder Fachkonzepten mitgewirkt hast.
✨Zeige deine Flexibilität und Reisebereitschaft
Da die Position hohe Flexibilität und Reisebereitschaft erfordert, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, zu reisen und dich an verschiedene Arbeitsumgebungen anzupassen. Dies zeigt dein Engagement für die Rolle und das Unternehmen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und zum Team zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.
