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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle IT-Anwendungen über den gesamten Software-Lebenszyklus.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Großraum Ravensburg mit Fokus auf Gesundheit und Komfort.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und frische Mahlzeiten.
- Warum dieser Job: Kreatives Arbeitsumfeld mit Team-Building-Aktivitäten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und individuelle Einarbeitung für deinen Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Großraum Ravensburg im Rahmen der direkten Festanstellung einen IT Application Manager (m/w/d). Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen.
- Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit mit individuellen Home-Office-Möglichkeiten nach Ihren persönlichen Präferenzen
- Modern und ergonomisch ausgestattetes Büro mit Fokus auf Komfort und Gesundheit, zur Sicherstellung einer optimalen Arbeitsumgebung
- Genießen Sie ausgewogene Mahlzeiten, die täglich frisch zubereitet werden, um Ihnen neue Energie zu liefern
- 30 Tage Urlaub zzgl. Ausgleichstage für ein ausgewogenes Verhältnis von Freizeit und Arbeit
- Maßgeschneidertes Onboarding, um Sie optimal zu integrieren und einen tiefen Einblick zu geben
- Innovatives Arbeitsumfeld, das eine kreative Zusammenarbeit fördert und gemeinsam neue Ideen entwickelt
- Effektive Team-Building-Aktivitäten wie Outdoor-Ausflüge oder Sportveranstaltungen
- Finanzielle Unterstützung für Weiterbildungsmaßnahmen wie Seminare, Workshops oder Zertifizierungen
Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung von ausgewählten Applikationen über den gesamten Software-Lebenszyklus - von der Implementierung, Betrieb und Wartung bis hin zu Optimierung und Konsolidierung.
Sicherstellung der Einhaltung relevanter IT-Governance- und Compliance-Richtlinien (ITGC).
Fachliche Unterstützung und Beratung der Key-User sowie enge Zusammenarbeit mit Business-Analysten, Prozessverantwortlichen und IT-Service-Teams.
Analyse, Konzeption und Umsetzung von Anforderungen zur Weiterentwicklung der Systemlandschaft.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine ähnliche Qualifikation.
Fundierte Kenntnisse in IT-Service-Management (ITSM) und ITIL-basierten Prozessen.
Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanksystemen (z. B. Microsoft SQL Server) und Windows-Server-Umgebungen.
Kenntnisse über Geschäftsprozesse in Verwaltungs- und Produktionsumgebungen sowie deren digitale Abbildung durch IT-Lösungen.
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich hier: Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449-282.
Anwendungsmanager:in Informationstechnologie Arbeitgeber: Schmieder GmbH
Kontaktperson:
Schmieder GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anwendungsmanager:in Informationstechnologie
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im IT-Service-Management und ITIL-Prozesse. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in der Position einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf relationale Datenbanksysteme und Windows-Server-Umgebungen beziehen. Praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Unterstützung von Key-Usern unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anwendungsmanager:in Informationstechnologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen und Kenntnisse hervor, insbesondere im Bereich IT-Service-Management und Datenbanksysteme.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Systemlandschaft beitragen können.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmieder GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Anwendungsmanagers in der Informationstechnologie vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen, insbesondere im Bereich IT-Service-Management und ITIL-Prozesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Betreuung und Weiterentwicklung von Applikationen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu diskutieren.
✨Zeige Interesse an der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du an einem innovativen Arbeitsumfeld interessiert bist und bereit bist, aktiv zur kreativen Zusammenarbeit beizutragen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zu Team-Building-Aktivitäten oder Weiterbildungsmöglichkeiten sind besonders relevant.
