HR-Spezialist im Vertragswesen (m/w/d)
HR-Spezialist im Vertragswesen (m/w/d)

HR-Spezialist im Vertragswesen (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Cobalt Recruitment

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde die Vertrauensperson für Mitarbeiter in allen personalbezogenen Anliegen.
  • Arbeitgeber: Cobalt Deutschland GmbH ist eine bedeutende Bildungseinrichtung mit Fokus auf Lehre und Forschung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Arbeitsumfeld und unterstütze Kollegen in wichtigen Lebensphasen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im relevanten Bereich sowie 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Bildungsurlaub für persönliche Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist eine bedeutende Bildungseinrichtung mit einem vielfältigen Aufgabenspektrum in den Bereichen Lehre, Forschung und Verwaltung. Zur Verstärkung des Personalbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Spezialisten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Vertragswesen, der das Team mit Fachkenntnis und Engagement unterstützt und Ansprechperson für personalrechtliche Fragestellungen ist.

Das Aufgabengebiet:

  • Vertrauensvolle Ansprechperson für Beschäftigte in unterschiedlichsten personalbezogenen Anliegen über alle Phasen des Arbeitsverhältnisses hinweg (u. a. flexible Arbeitszeitmodelle, familienbedingte Auszeiten, Übergänge in den Ruhestand)
  • Eigenverantwortliche Ausarbeitung und Formulierung von Vertragsdokumenten auf Grundlage geltender rechtlicher Rahmenbedingungen
  • Sorgfältige Dokumentation und Pflege von Beschäftigteninformationen in der Personalverwaltung
  • Enge Zusammenarbeit und konstruktiver Austausch mit internen Mitbestimmungsgremien und relevanten Schnittstellen

Das Anforderungsprofil:

  • Studium in Public Management, Rechtswissenschaften o. Ä. oder eine abgeschlossene kaufmännische/verwaltende Ausbildung mit mind. 2 Jahren Berufserfahrung im relevanten Bereich
  • Kenntnisse im Tarif-, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
  • Kenntnisse im Vertragswesen
  • Erfahrung mit Personalmanagementsystemen
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Das Angebot:

  • Angemessene und sichere Vergütung
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktiver Standort mit guter Anbindung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement & EGYM Wellpass
  • Dienst-Laptop zur beruflichen Nutzung
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Bildungsurlaub zur persönlichen Weiterentwicklung

Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Marina Wersdörfer unter +49 (0)211 9367 2454 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

HR-Spezialist im Vertragswesen (m/w/d) Arbeitgeber: Cobalt Recruitment

Cobalt Deutschland GmbH bietet als Arbeitgeber eine hervorragende Arbeitsumgebung, die auf individuelle Weiterentwicklung und ein ausgewogenes Verhältnis von Beruf und Familie Wert legt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer betrieblichen Altersvorsorge und einem attraktiven Standort, der gut angebunden ist, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance. Zudem haben Mitarbeiter die Möglichkeit, durch gezielte Weiterbildungsangebote ihre Karriere im Personalwesen aktiv voranzutreiben und in einem unterstützenden Team zu arbeiten.
Cobalt Recruitment

Kontaktperson:

Cobalt Recruitment HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: HR-Spezialist im Vertragswesen (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im HR-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Vertragswesen und im Arbeitsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie man Prozesse verbessern könnte.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu personalrechtlichen Themen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige Engagement und Interesse an der Bildungseinrichtung. Recherchiere ihre Werte und Ziele und überlege, wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR-Spezialist im Vertragswesen (m/w/d)

Kenntnisse im Tarifrecht
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Kenntnisse im Steuerrecht
Erfahrung im Vertragswesen
Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Ausarbeitung von Vertragsdokumenten
Dokumentationsfähigkeiten
Kenntnisse in Personalmanagementsystemen
Sicherer Umgang mit MS Office
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Informationen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als HR-Spezialist im Vertragswesen. Erkläre, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Bildungseinrichtung reizt.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich Vertragswesen und Personalmanagement. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Vertragsdokumente erstellt oder personalrechtliche Fragestellungen bearbeitet hast.

Kenntnisse im Arbeitsrecht darstellen: Da Kenntnisse im Tarif-, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung deutlich machen, welche spezifischen Kenntnisse du in diesen Bereichen hast und wie du diese in der Praxis angewendet hast.

Dokumente sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies und gut strukturiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cobalt Recruitment vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertragswesen und Personalmanagement verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz während des Interviews zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere dich professionell

Achte auf ein angemessenes Auftreten und eine professionelle Kleidung. Dein äußeres Erscheinungsbild sollte die Ernsthaftigkeit und das Engagement widerspiegeln, das du für die Position mitbringst.

HR-Spezialist im Vertragswesen (m/w/d)
Cobalt Recruitment
Cobalt Recruitment
  • HR-Spezialist im Vertragswesen (m/w/d)

    Hamburg
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-06-12

  • Cobalt Recruitment

    Cobalt Recruitment

    50 - 100
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>