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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und warte moderne Kälte- und Klimaanlagen.
- Arbeitgeber: Carrier ist der europäische Marktführer für innovative Klimatechnik seit 1902.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten, eigenes Firmenfahrzeug und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeiten mit modernster Technologie und einem starken Team in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder vergleichbar, gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Chancengleichheit wird gefördert; alle Bewerber sind willkommen.
Carrier Klimatechnik GmbH ist europäischer Marktführer bei Heizung, Kühlung und Raumluftqualität. Seit 1902 entwickeln, produzieren und vermarkten wir innovative Lösungen für den Wohn-, Dienstleistungs-, Gesundheits- und Industriesektor, mit dem Ziel, Energieverbrauch zu optimieren und die Luftqualität sowie den Komfort in Gebäuden zu verbessern.
Unser Angebot:
- Unbefristete Anstellung bei den Erfindern der modernen Klimatechnik
- Arbeiten mit modernster Technologie, z.B. digitalem BluEdge Service mit Online-Wartung und Fernzugriff
- Digitale Prozesse für Serviceberichte und Wartungsprotokolle
- Eigenes Firmenfahrzeug ab dem ersten Tag, auch zur Privatnutzung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Zeitkonto
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
- Kostenübernahme für Meister- oder Technikerqualifikation
- Interne Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten
- Höchster Arbeitsschutz mit aktueller Schutzausrüstung
Ihre Aufgaben:
- Betreuung, Inbetriebnahme, Wartung, Inspektion, Instandsetzung, Kontrolle, Störungsanalyse und Modernisierung der Anlagen
- Dokumentation der Serviceleistungen
- Einhaltung der EHS-Vorgaben (Arbeitssicherheit, Gesundheit & Umweltschutz)
- Notdienste im Rahmen der Rufbereitschaft
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik oder vergleichbar, gerne auch Meister
- Erfahrung mit Kaltwasser- und Klimaanlagen, Kenntnisse in Elektro-, Regelungs- und Hydrauliktechnik
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Dienstleistungsdenken
- Selbstständiges, lösungsorientiertes Arbeiten
- Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Gute PC-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B
Hinweis: Carrier ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus, Alter oder anderen geschützten Merkmalen berücksichtigt.
Servicetechniker/Mechatroniker (m/w/d) für Kälte- und Klimatechnik Arbeitgeber: Carrier Refrigeration
Kontaktperson:
Carrier Refrigeration HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker/Mechatroniker (m/w/d) für Kälte- und Klimatechnik
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Kälte- und Klimatechnik. Carrier setzt auf moderne Lösungen, daher ist es wichtig, dass du mit den aktuellen Trends und Entwicklungen vertraut bist, um im Gespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Kälte- und Klimatechnik beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Instandsetzung von Kälteanlagen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kundenorientierung und dein Dienstleistungsdenken. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker/Mechatroniker (m/w/d) für Kälte- und Klimatechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Carrier Klimatechnik GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Kälte- und Klimatechnik sowie deine Kenntnisse in Elektro-, Regelungs- und Hydrauliktechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Kältetechnik und deine Kundenorientierung darlegst. Erkläre, warum du gut zu Carrier passt und was du zum Team beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carrier Refrigeration vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Kälte- und Klimatechnik sowie zu Elektro-, Regelungs- und Hydrauliktechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kundenorientierung betonen
Die Rolle erfordert ausgeprägte Kundenorientierung. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Kälte- und Klimatechnik ist es wichtig, schnell und effektiv Probleme zu identifizieren und zu lösen. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du Herausforderungen gemeistert hast, und erkläre deinen Lösungsansatz.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Carrier Klimatechnik GmbH, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Weiterbildungsmöglichkeiten und den Werten des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
