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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung hoher Pflegequalität und Durchführung von Qualitätsmanagement-Maßnahmen.
- Arbeitgeber: Daniel Ehrend unterstützt den Gesundheits- und Sozialsektor bei der Personalrekrutierung.
- Mitarbeitervorteile: Top Gehalt, Startprämie, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit, arbeite in einem kollegialen Umfeld und entwickle dich langfristig weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege, EDV-Kenntnisse und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und moderne Arbeitsplätze warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend unterstützt Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen bei Personalrekrutierung, Auswahlverfahren und internen Schulungen. Unser Ziel ist es, gut geschultes Personal bereitzustellen, um eine menschenwürdige Pflege und das Wohl der Patienten und Bewohner sicherzustellen.
Ihre Vorteile
- Festanstellung & unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Gehalt
- Startprämie: 350 € bei Arbeitsbeginn und 350 € nach erfolgreicher Probezeit
- Voll- oder Teilzeit
- Vielfältige und herausfordernde Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- Freiraum für eigene Ideen
- Hohe Pflege- und Qualitätsstandards
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben
- Durchführung und Kontrolle qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen des Qualitätsmanagements
- Begleitung von internen und externen Audits
- Enge Zusammenarbeit mit der Leitung der Pflegeeinrichtung
- Sicherstellung hoher Pflegequalität unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsprozesse
- Implementierung aktueller pflegefachlicher Erkenntnisse in die tägliche Arbeit
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger)
- Wünschenswert: Weiterbildung zum Qualitätsbeauftragten (m/w/d) oder Pflegedienstleitung (m/w/d)
- Sichere EDV-Kenntnisse
- Engagement, Empathie und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Einsatzbereitschaft
Qualitätsbeauftragter (m/w/d) +TOP GEHALT + STARTPRÄMIE+ Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Qualitätsbeauftragter (m/w/d) +TOP GEHALT + STARTPRÄMIE+
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Pflegebranche, die dir wertvolle Einblicke in die Anforderungen und Erwartungen an einen Qualitätsbeauftragten geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in die tägliche Arbeit integriert werden können. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung in der Qualitätssicherung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung der Pflegequalität beigetragen hast. Dies zeigt dein Engagement und deine praktische Erfahrung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Zusammenarbeit mit der Leitung der Pflegeeinrichtung entscheidend ist, solltest du betonen, wie wichtig dir eine offene Kommunikation und ein kollegiales Arbeitsumfeld sind. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Qualitätsbeauftragter (m/w/d) +TOP GEHALT + STARTPRÄMIE+
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen für die Position des Qualitätsbeauftragten zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Rolle des Qualitätsbeauftragten wichtig sind. Betone deine Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege sowie eventuelle Weiterbildungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Qualitätssicherung im Gesundheitswesen darlegst. Erkläre, warum du gut zu den Werten des Unternehmens passt und welche Ideen du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Qualitätsmanagement und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben
Stelle sicher, dass du die relevanten gesetzlichen Vorgaben im Gesundheitswesen kennst. Dies zeigt dein Engagement für hohe Pflegequalität und deine Bereitschaft, diese Standards einzuhalten.
✨Zeige Teamfähigkeit und Empathie
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit der Leitung der Pflegeeinrichtung erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Empathie zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
