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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Entscheidungen für 600 Personenbahnhöfe und manage ein engagiertes Team.
- Arbeitgeber: DB InfraGo ist führend in der Entwicklung moderner Verkehrsinfrastrukturprojekte.
- Mitarbeitervorteile: Jobsharing-Modell für flexible Arbeitszeiten und geteilte Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur und fördere nachhaltige Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Bauwesen oder Projektmanagement und mehrjährige Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Standorte: Leipzig, Dresden, Erfurt, Magdeburg oder Halle (Saale).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Als Leiter im Portfoliomanagement bei DB InfraGo bist du verantwortlich für die strategische Steuerung und Optimierung eines umfangreichen Projektspektrums im Bereich Personenbahnhöfe. Du sorgst für die kontinuierliche Anpassung und Bewertung des Portfolios, um Ressourceneffizienz und nachhaltige Entwicklung zu maximieren. Deine Aufgaben umfassen die Führung strategischer Entscheidungen zur Verbesserung der Infrastrukturqualität und Nutzerfreundlichkeit. Zudem leitest du ein Team, das sich den Herausforderungen moderner Verkehrsinfrastrukturprojekte stellt.
Im Rahmen unseres Jobsharing-Modells bieten wir dir die Möglichkeit, deine Karrierewünsche im Tandem zu verwirklichen. Ihr teilt euch gemeinsame (Führungs-)Aufgaben, Arbeitszeiten und Verantwortung. Durch permanentes Sparring und Reflexion verbessert ihr die Qualität eurer Entscheidungen und Arbeitsergebnisse, fördert eure eigene Kreativität und Innovationskraft sowie die eures Teams: Zwei Mitarbeiter:innen, eine Stelle. Gebündelte Kompetenzen, geteilte Verantwortung.
Deine Aufgaben: Als Leiter im Portfoliomanagement bist du für die strategische Entwicklung und das Management von ca. 600 Personenbahnhöfen in den genannten Bundesländern verantwortlich. Du übernimmst die Leitung von Investitionsprojekten unter Berücksichtigung von Lebenszykluskosten für eine effiziente Infrastrukturentwicklung und -modernisierung von Bahnsteigen, Beleuchtungssystemen und Zugängen für Menschen mit eingeschränkter Mobilität. Das Portfoliomanagement für ca. 600 Bau- und Ausbauprojekte, inklusive Priorisierung und Ressourcenallokation, liegt in deinem Team mit dir als Kopf. Dazu gehört die Überwachung und Steuerung der Projektdurchführung hinsichtlich Kosten, Qualität und Termine. Dein 16-köpfiges Team führst du mit großem Engagement und befähigst deine Mitarbeitenden, um ein bestmögliches Arbeitsergebnis zu gewährleisten. Die Sicherstellung der Datenqualität und des Berichtswesens sowie die Steuerung der KPIs und regelmäßige Updates liegen in deiner Hand.
Dein Profil: Grundlage deiner Erfahrung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Bauwesen und Projektmanagement, sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Bauprojektsteuerung. Du bist eine unternehmerisch handelnde und begeisternde Führungspersönlichkeit. Gute Kenntnisse hinsichtlich der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und DB-Richtlinien kannst du nachweisen. Du überzeugst mit fundierten Kenntnissen in den arbeitsplatzbezogenen EDV-Anwendungen Microsoft Office 365 und in Projektsteuerungssystemen (iTWO, SAP). Ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit kennzeichnen dich. Du verfügst über hohe Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität. Analytisches Denken, strukturiertes Arbeiten, eine hohe Ziel- und Ergebnisorientierung sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick runden dein Profil ab.
Leiter : in Portfoliomanagement Infrastrukturprojekte Arbeitgeber: DB InfraGO AG
Kontaktperson:
DB InfraGO AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter : in Portfoliomanagement Infrastrukturprojekte
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Infrastrukturprojekte zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Verkehrsinfrastruktur. Zeige in Gesprächen oder Netzwerktreffen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektsteuerung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein strategisches Denken unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, an Veranstaltungen oder Workshops teilzunehmen, die sich mit Bauprojektmanagement und Infrastrukturentwicklung beschäftigen. Dies kann dir nicht nur wertvolle Kontakte bringen, sondern auch dein Wissen erweitern und deine Sichtbarkeit erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter : in Portfoliomanagement Infrastrukturprojekte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Leiter:in im Portfoliomanagement. Erkläre, warum du dich für DB InfraGo interessierst und was dich an der strategischen Steuerung von Infrastrukturprojekten reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bauwesen und Projektmanagement. Nenne spezifische Projekte, die du geleitet hast, und beschreibe deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.
Zeige Führungsqualitäten: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Führungskompetenzen anführen. Beschreibe, wie du dein Team motiviert und befähigt hast, um optimale Ergebnisse zu erzielen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Argumente logisch und gut strukturiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DB InfraGO AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die strategischen Ziele von DB InfraGo und wie das Portfoliomanagement dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du mit deinem Team zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektsteuerung und Teamführung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du ein Team leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungsfähigkeiten zu betonen. Sprich darüber, wie du dein Team motivierst, Konflikte löst und eine positive Arbeitsumgebung schaffst. Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte können hier sehr hilfreich sein.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Jobsharing-Modell. Stelle Fragen, wie das Unternehmen die Zusammenarbeit zwischen den Führungskräften fördert und welche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bestehen.
