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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Bauprojekte durch Vertragsbewertung und Nachtragsmanagement.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Bauindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Karriereförderung und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte und eine offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien warten auf dich.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Standorte in Stuttgart und Karlsruhe, Einarbeitung wird angeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Vertrags- und Nachtragsmanager (m / w / d) im Bereich Ingenieurbau für unseren Technischen Innendienst. Unser Auftraggeber bringt umfassendes Fachwissen, Verlässlichkeit und Innovationsgeist in der Bauindustrie zusammen. Seit über einem Jahrhundert hat sich dieses familiengeführte Unternehmen als bedeutender Akteur in der Bauwelt etabliert. Mit Expertise in allen Bereichen des Hoch- und Tiefbaus sowie weiteren spezialisierten Baugebieten verbindet es Tradition mit modernen Ansätzen und ist damit bestens auf die Anforderungen einer sich wandelnden Branche vorbereitet. Die Unternehmenswerte – zielgerichtet, zukunftsorientiert und menschlich – prägen die tägliche Arbeit und Entscheidungen.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort einen erfahrenen und engagierten Vertrags- und Nachtragsmanager (m / w / d) im Bereich Ingenieurbau für unseren Technischen Innendienst, vorzugsweise an unseren Standorten in Stuttgart und Karlsruhe.
Aufgaben
- Unterstützung der Bau- und Projektleitung bei der Bewertung von Vertragsfragen und Identifizierung von Forderungspotentialen
- Führung und Überwachung des vertragsrelevanten Schriftverkehrs
- Verwaltung und Nachverfolgung angemeldeter Ansprüche
- Beratung und Unterstützung der Projektteams bei der Dokumentation von Baustellenereignissen zur fundierten Nachtragserstellung
- Analyse und Bewertung der Leistungsabweichungen und deren Auswirkungen auf den Bauablauf sowie deren zeitliche und finanzielle Folgen
- Identifikation, Aufbereitung und Durchsetzung von Vertragsänderungen, Behinderungen und Bauablaufstörungen
- Unterstützung bei der Abwehr von Forderungen durch Auftraggeber und Subunternehmer
- Teilnahme an Nachtragsverhandlungen, Bauvertragsbesprechungen und Partnerschaftssitzungen
- Koordination und Einsatzplanung von externen bauwirtschaftlichen und baubetrieblichen Beratern
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung / Qualifikation, z.B. Techniker / in
- Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit Auftraggebern und Nachunternehmern ist wünschenswert, aber keine Bedingung. Wir arbeiten Sie in Ihr neues Aufgabengebiet ein.
- Tiefgehende Kenntnisse in Baubetrieb, Bauvertragsrecht, Bauablaufplanung und Kalkulation
- Gute Kenntnisse in MS Office, RIB iTwo und Terminplansoftware
- Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab.
Eine Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Interessante und abwechslungsreiche Projekte. Eine zuverlässige und mitarbeiterorientierte, offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen. Individuelle Karriereförderung mittels unserer eigenen Akademie mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc. Eine Bezuschussung für Gesundheit und Wohlbefinden wie z.B. für Massagen, Sehhilfen, Zahnbehandlungen, Akupunktur oder Vorsorgeuntersuchungen. Teamevents, z.B. Weihnachtsfeiern, Firmenläufe etc.
Contract Manager Arbeitgeber: Navartis
Kontaktperson:
Navartis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Contract Manager
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Vertragsmanagement und Ingenieurbau beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bauvertragsrecht und Ingenieurbau. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Verhandlungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich Vertragsverhandlungen geführt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst hast und wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Contract Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte und die Branche, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Vertrags- und Nachtragsmanager hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bauvertragsrecht und in der Bauablaufplanung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein und erläutere, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen.
Dokumentation der Erfahrungen: Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Auftraggebern und Nachunternehmern belegen. Dies kann während eines möglichen Interviews von Vorteil sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Navartis vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte des Unternehmens, wie Verlässlichkeit und Engagement. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertragsfragen bewertet oder Nachträge erstellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kenntnisse im Bauvertragsrecht
Stelle sicher, dass du über aktuelle Kenntnisse im Bauvertragsrecht verfügst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesem Thema zu beantworten und zeige, dass du in der Lage bist, rechtliche Aspekte in deine Entscheidungen einzubeziehen.
✨Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke betonen
Da die Position viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervorheben. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert und zusammengearbeitet hast.
