Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und plane unvergessliche Events in einem der besten Hotels Deutschlands.
- Arbeitgeber: IHG Hotels & Resorts ist eine weltweit führende Luxushotelmarke mit über 6000 Hotels.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Mitarbeiterparkplätze, Urlaubsgeld und weltweite Hotelrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des Eventmanagements mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und mehrjährige Erfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten sorgen für ein tolles Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Willkommen im InterContinental Berlin – mit 558 Zimmer inklusive 60 Suiten und 55 Veranstaltungsräumen auf über 6.200 m2 sind wir eines der größten & umsatzstärksten Hotels Deutschlands. Unser renommiertes Haus, welches seit 65 Jahren Erfolgsgeschichte schreibt, wurde gerade aufwändig mit einem Investment von 64m Euro modernisiert und LEED zertifiziert. Zusätzlich würden wir dieses Jahr mit dem World Travel Award „Europe's Leading Conference Hotel“ ausgezeichnet.
Wir bieten eine besondere Gelegenheit für einen leidenschaftlichen und engagierten Menschen, unser Team zu verstärken! Du bist offen für eine größere Erfahrungswelt und neue Chancen? Dann bist du herzlich willkommen bei der weltweit renommiertesten Luxushotelmarke.
Zur Unterstützung unseres Sales & Marketing Teams suchen wir Dich als unsere(n) neue(n) Assistant Director Event Sales – Planning (m/w/d).
Das bedeutet:
- Du motivierst dein Team zu Bestleistungen und achtest auf die Förderung eines teamorientierten Arbeitsumfeldes.
- Du arbeitest eng mit dem Assistant Director of Event Sales Contracting zusammen, um reibungslose Übergaben zwischen beiden Teams zu garantieren.
- Du wirkst an der Erarbeitung des Revenue Plans und des Budgets mit.
- Du führst Beurteilungsgespräche und Entwicklungsdialoge mit den Mitarbeitern.
- Du schulst dein Team um sicherzustellen, dass sie die von uns erwarteten Standards einhalten und erfüllen.
- Du pflegst eine enge und kooperative Zusammenarbeit zu allen Abteilungen, insbesondere der Operativen (F&B) sowie der Buchhaltung.
- Du verkaufst alle Dienstleistungen des Hotels zu den bestmöglichsten Preisen und erzielst in allen Bereichen den größtmöglichen Umsatz.
- Du prüfst permanent den Buchungsstatus und achtest auf die Nachvollziehbarkeit aller Vereinbarungen.
- Du prüfst täglich die Tagesumsatzzahlen.
- Du hältst dich über die Marktsituationen und aktuellen Trends auf dem Laufenden und wirkst an daraus resultierenden strategischen Entscheidungen mit.
- Du verhandelst im Rahmen der vorgegebenen Parameter Preise für Zimmer, Buffets/Menüs, Set up, Raummieten und aller übrigen Leistungen, welche durch das Hotel erbracht werden.
- Du bietest dem Kunden Zusatzleistungen an und optimierst damit das Verkaufsergebnis.
- Du sorgst für eine lückenlose Aufzeichnung aller mit dem Veranstalter abgesprochenen Einzelheiten, die korrekte Erstellung des BEO´s und die exakte Eingabe der Namensliste.
- Du hältst eine enge Bindung zum jeweiligen Event Service Manager und stimmst relevante Einzelheiten rechtzeitig mit diesem ab.
Was wir uns wünschen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie, mehrjährige Berufserfahrung im Verantwortungsbereich.
- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
- Gepflegtes Äußeres und vorbildliche Umgangsformen.
- Positive Ausstrahlung und selbstbewusstes Auftreten.
- Gepflegte Umgangs- und Kommunikationsform gegenüber Gästen, Kunden, Kollegen und Vorgesetzten; stets unter Berücksichtigung interkultureller Aspekte.
Was wir Dir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze nach Verfügbarkeit.
- Attraktives Vergütungssystem nach Tarif.
- Urlaubsgeld in Höhe von 15€ pro Tag.
- Jahressonderzahlung bis hin zum 13. Monatsgehalt.
- Corporate Benefits.
- Ein mehrtägiges Orientierungsseminar und intensive Einarbeitung.
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche.
- Umfangreiche Weiterbildungstools.
- Austausch- und Transfermöglichkeiten innerhalb der Hotelkette.
- Weltweite Hotelermäßigung in über 6000 IHG Hotels, sowie Rabatte in den Restaurants.
- Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung.
- Regelmäßige Teamevents und Feste in Sommer und Winter.
- Ein ausgewogenes und abwechslungsreiches Buffet, sowie kostenfreie Heiß- und Softgetränke im Teamrestaurant.
- Durch ein elektronisches Zeiterfassungssystem geht keine Überstunde verloren.
Wir bei IHG sind ständig bestrebt, unser Team voranzubringen, indem wir die Talente unserer Mitarbeiter:innen fördern und ihnen interessante Entwicklungsperspektiven eröffnen. Ganz gleich, wo Deine persönlichen Interessen und Begabungen liegen, bei InterContinental Hotels & Resorts und IHG sorgen wir dafür, dass Du gemäß unseres Grundsatzes „Room to be yourself“ weiter Du selbst sein kannst.
Wenn Du dir diese hervorragende Karrierechance nicht entgehen lassen möchtest, dann sende uns deine Bewerbung via careers.ihg.com.
Assistant Director Event Sales – Planning (m/w/d) Arbeitgeber: IHG Hotels & Resorts
Kontaktperson:
IHG Hotels & Resorts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Director Event Sales – Planning (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Event- und Hotelbranche zu verbinden. Besuche Branchenevents oder Messen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von IHG Hotels & Resorts zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Eventmanagement und in der Hotellerie. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können. Dies wird dir helfen, dich als kompetente/r Kandidat/in zu positionieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Motivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice! Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Ein starkes Engagement für die Zufriedenheit der Gäste ist in der Hotellerie unerlässlich und wird von IHG geschätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Director Event Sales – Planning (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle eine Verbindung zur Stellenbeschreibung her: Achte darauf, dass du in deinem Anschreiben und Lebenslauf spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführst, die direkt mit den Anforderungen der Stelle als Assistant Director Event Sales – Planning übereinstimmen.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du Teams motivierst und förderst. Nenne konkrete Erfolge, die du in der Vergangenheit erzielt hast.
Zeige deine Branchenkenntnis: Informiere dich über aktuelle Trends im Event- und Hospitality-Bereich und erwähne diese in deiner Bewerbung. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzubilden.
Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben: Nutze das Motivationsschreiben, um deine Leidenschaft für die Hotellerie und Eventplanung zu verdeutlichen. Erkläre, warum du bei IHG arbeiten möchtest und was du zum Team beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IHG Hotels & Resorts vorbereitest
✨Bereite dich auf die Teamführung vor
Da du als Assistant Director Event Sales – Planning ein Team motivieren und führen musst, solltest du dir Beispiele überlegen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Teams geleitet hast. Überlege dir, welche Strategien du anwendest, um ein teamorientiertes Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Kenntnis der Markttrends
Informiere dich über aktuelle Trends im Event- und Hospitality-Bereich. Zeige während des Interviews, dass du die Marktsituation verstehst und bereit bist, strategische Entscheidungen zu treffen, die auf diesen Trends basieren.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten zu präsentieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Preise für Dienstleistungen verhandelt hast und welche Techniken du dabei verwendet hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Präsentation deiner Kommunikationsfähigkeiten
Da der Umgang mit Gästen, Kunden und Kollegen entscheidend ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und professionell zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Interaktionen zu geben.