Integration Architect (m / f / n)
Integration Architect (m / f / n)

Integration Architect (m / f / n)

Konz Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und entwickle Architekturstrategien für effiziente, skalierbare IT-Lösungen.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines Unternehmens, das aktiv die Energiewende in Luxemburg vorantreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein wettbewerbsfähiges Gehalt, 34 Tage Urlaub und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem multikulturellen Umfeld, das Vielfalt und Inklusion fördert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss in IT und mindestens 5 Jahre Erfahrung im IT-Bereich.
  • Andere Informationen: Englisch und Französisch sind erforderlich; Deutsch oder Luxemburgisch sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Department: IT | Location: Luxembourg - Merl | Contract: Permanent | Job Requisition N°19580

Ihre Aufgaben:

  • Sie co-designen und entwickeln die Architekturstrategie, einschließlich eines Architekturrahmens, Leitprinzipien, Richtlinien und Standards, die das Design effizienter, zuverlässiger, skalierbarer und sicherer Lösungen regeln.
  • Sie tragen aktiv zum Design von Referenzarchitekturen bei, einschließlich unterstützender Übergangszustände, die mit den sich entwickelnden Geschäftsbedürfnissen wachsen können, während Sie die Wiederverwendbarkeit maximieren und betriebliche Auswirkungen minimieren.
  • Sie definieren Standards und Werkzeuge zur Dokumentation von Architekturelementen.
  • Sie dokumentieren und definieren Prozesse, um Architekturelemente aktuell zu halten.
  • Sie kommunizieren mit und schulen Kollegen, einschließlich des oberen Managements, über die verfügbaren Architekturelemente, die eine effiziente Bereitstellung robuster Lösungen unterstützen.
  • Sie beobachten Technologien und Geschäftstrends, um sicherzustellen, dass die Architektur zweckmäßig bleibt.
  • Sie tragen zum Entscheidungsprozess bezüglich Daten-, Integrations- und Technologiestandards bei.
  • Sie arbeiten mit Fachexperten zusammen, um einen Konsens über die Qualitätsanforderungen von IT-Lösungen zu erzielen und diese in den Architekturstandards und -spezifikationen festzuhalten.
  • Sie tragen zur Entwicklung von Projektplänen und zur Identifizierung von Fachexperten zu Beginn des Projekts bei.
  • Sie schaffen Konsens, fördern die Zusammenarbeit und steuern den Entscheidungsprozess architektonischer Entscheidungen, die mit der definierten IT-Strategie und den Referenzarchitekturen übereinstimmen.
  • Sie überprüfen und genehmigen Entwürfe der Lösungsarchitektur, um die Einhaltung der architektonischen und sicherheitstechnischen Standards und Muster zu validieren.
  • Sie führen Vor- und Nachimplementierungsüberprüfungen durch, um sicherzustellen, dass Lösungen der spezifizierten Architektur gefolgt sind; identifizieren Sie Lücken und notwendige Maßnahmen.

Ihr Profil:

  • Sie haben einen Hochschulabschluss in Informationstechnologie / Informatik oder gleichwertig.
  • Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung in der IT, davon mindestens 3 Jahre in der Gestaltung und Unterstützung der Bereitstellung von IT-Lösungen.
  • Kenntnisse und nachgewiesene Implementierungserfahrung mit mindestens einem Architekturrahmen (z. B. TOGAF).
  • Sie haben nachweisliche Erfahrung mit dem gesamten Softwareentwicklungszyklus und waren an Projekten beteiligt, die mehrere Programmiersprachen und -werkzeuge verwenden.
  • Kenntnisse der Prozess-, Daten- und Systemmodellierungsstandards sowie der damit verbundenen Praktiken innerhalb von Entwicklungsprojekten.
  • Kenntnisse von Datenbank-, Integrations- und Speichertechnologien sowie der damit verbundenen Sicherheitsstandards.
  • Ausgezeichnete Teamfähigkeit und zwischenmenschliche Fähigkeiten, einschließlich Verhandlungsgeschick, Durchhaltevermögen und Sorgfalt.
  • Sie verfügen über effektive mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Französisch. Kenntnisse in Deutsch und/oder Luxemburgisch werden als Vorteil angesehen.

Was wir bieten:

  • Die Möglichkeit, Teil einer Gruppe zu werden, die aktiv den Energiewandel in Luxemburg und der Großregion gestaltet.
  • Ein multikulturelles und internationales Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Inklusion fördert.
  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit vielen zusätzlichen Vorteilen (z. B. Altersvorsorge, zusätzliche Krankenversicherung, Essensgutscheine, kostenlose Parkplätze, Betriebsrestaurant usw.).
  • Ein kontinuierlicher Lern- und Entwicklungspfad, der auf die Bedürfnisse jedes Mitarbeiters zugeschnitten ist.
  • Hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten und 34 Tage Urlaub pro Jahr.

Für externe Bewerbungen wird eine aktuelle Kopie des polizeilichen Führungszeugnisses angefordert, wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden.

Integration Architect (m / f / n) Arbeitgeber: Creos

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Energietransition in Luxemburg und der Großregion mitzuarbeiten. Wir fördern eine multikulturelle und internationale Arbeitsumgebung, die Vielfalt und Inklusion schätzt, und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, zusätzliche Krankenversicherungen und flexible Arbeitsmodelle. Darüber hinaus unterstützen wir Ihre berufliche Weiterentwicklung durch kontinuierliches Lernen und bieten Ihnen 34 Tage Urlaub pro Jahr, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
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Kontaktperson:

Creos HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Integration Architect (m / f / n)

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Vernetze dich gezielt mit Personen, die bereits als Integration Architect arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.

Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen

Nimm an Konferenzen, Meetups oder Workshops teil, die sich auf Architektur und Integration konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.

Aktuelle Trends verfolgen

Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der IT-Architektur und Integration auf dem Laufenden. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder Newsletter, um dein Fachwissen zu vertiefen und in Gesprächen während des Bewerbungsprozesses glänzen zu können.

Praktische Erfahrungen sammeln

Engagiere dich in Open-Source-Projekten oder biete deine Unterstützung bei lokalen IT-Initiativen an. Praktische Erfahrungen helfen dir nicht nur, deine Fähigkeiten zu verbessern, sondern zeigen auch dein Engagement und deine Leidenschaft für das Fachgebiet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Integration Architect (m / f / n)

Architekturstrategie-Entwicklung
Kenntnisse in Architektur-Frameworks (z.B. TOGAF)
Dokumentation von Architekturelementen
Prozessmodellierung
Datenmodellierung
Systemmodellierung
Kenntnisse in Datenbanktechnologien
Integrationstechnologien
Speichertechnologien
Sicherheitsstandards
Teamarbeit und interpersonelle Fähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Rigorosität
Verbal- und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Französisch
Kenntnisse in Software-Entwicklungssprachen und -tools
Erfahrung im gesamten Softwareentwicklungszyklus
Technologisches Monitoring
Projektplanentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Integration Architects erforderlich sind. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen hervor, die direkt mit den Aufgaben und Anforderungen der Stelle übereinstimmen. Zeige, wie deine bisherigen Projekte und Kenntnisse im Bereich Architektur und IT-Lösungen dich zu einem idealen Kandidaten machen.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen deutlich macht. Gehe darauf ein, wie du zur Architekturstrategie beitragen kannst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, um die Herausforderungen der Rolle zu meistern.

Dokumentation und Standards: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung auch deine Kenntnisse über Dokumentationsstandards und Architektur-Frameworks wie TOGAF erwähnst. Dies zeigt, dass du die notwendigen Fähigkeiten besitzt, um die Architektur effektiv zu gestalten und zu dokumentieren.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Creos vorbereitest

Verstehe die Architektur-Frameworks

Da die Stelle einen starken Fokus auf Architektur-Frameworks wie TOGAF hat, solltest du dich gut mit diesen Frameworks auskennen. Bereite Beispiele vor, wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast und welche Vorteile sie für die Projekte gebracht haben.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Softwareentwicklungszyklen, Datenmodellen und Integrationslösungen. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen detailliert zu erläutern und konkrete Beispiele zu geben.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle auch das Kommunizieren und Trainieren von Kollegen umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, um sicherzustellen, dass alle Teammitglieder sie verstehen.

Teamarbeit und Konsensbildung betonen

Die Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Konsensbildung ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um architektonische Entscheidungen zu treffen und Herausforderungen zu bewältigen.

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    Konz
    Vollzeit
    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-05

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    Creos

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