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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Webapplikationen und arbeite an spannenden Finanzprojekten.
- Arbeitgeber: Ein führendes Fintech-Unternehmen, das digitale Transformation für namhafte Kunden vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktives Gehalt und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzprodukte von morgen in einem dynamischen und agilen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-affine Ausbildung und Begeisterung für moderne Technologien sind erforderlich.
- Andere Informationen: Teilnahme an einer aktiven Community für Wissensaustausch und persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
München, Karlsruhe, Frankfurt, Remote
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen der Finanzdienstleistungsbranche und unterstützt namhafte Kunden bei ihrer digitalen Transformation. Mit mehr als 600 klugen Köpfen und einem breiten Leistungsangebot begleiten Sie ihre Kunden auf ihrem Weg in die Zukunft.
Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das seit Jahren eine marktführende Software zur Kalkulation von Finanzprodukten entwickelt und vertreibt. Mit Ihrem Engagement tragen Sie maßgeblich zum Ausbau, der Modernisierung und Neuausrichtung unserer Software bei. Als Teil eines agilen Teams haben Sie die Möglichkeit, eine leistungsfähige Webapplikation auf Basis von Java EE / Spring zu konzipieren, zu designen und zu entwickeln. Unser Kunde legt großen Wert auf moderne Software-Engineering-Methoden und -Werkzeuge, um eine bedarfsgerechte Code-Qualität sicherzustellen.
Ihre Aufgaben:
- Design und Entwicklung von Backend- und Frontend-Komponenten mit modernen Frameworks und Tools wie Spring Boot, Git, Maven, Jenkins, Node.js, Angular und Webpack.
- Architekturentwurf neuer Systeme und Redesign bestehender Systeme.
- Anwendung agiler Vorgehensweisen wie Scrum, Kanban und Lean Startup.
- Mitgestaltung der Finanzprodukte von morgen durch technische Innovation.
- Zusammenarbeit in motivierten und vielfältigen Teams, entweder direkt bei unseren Kunden oder im engen Austausch mit ihnen.
- Kontinuierliche Verbesserung Ihrer IT-Kenntnisse und Fertigkeiten in agilen Projekt-Setups.
- Aktive Teilnahme an unserer Community, um sich einzubringen, sich mit Kolleginnen und Kollegen auszutauschen und stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.
Ihr Profil:
- IT affine Ausbildung.
- Begeisterung für aktuelle IT-Technologien und Vorgehensmodelle (klassisch, iterativ und agil).
- Know-how in IT-Architekturen, Software Engineering im Open Source Ökosystem und Datenbanken.
- Spaß an der Arbeit mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban sowie agilen Techniken wie Pair Programming, Test Driven Development und Code Reviews.
- Analytisches, prozessorientiertes Denken und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre Vorteile:
- Attraktives Gehaltspaket und umfangreiche Sozialleistungen.
- Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.
- Spannende Projekte und die Möglichkeit, die Finanzbranche von morgen mitzugestalten.
- Motivierte und diverse Teams, die Zusammenarbeit und Innovation fördern.
- Ein aktives Community-Netzwerk für den Wissensaustausch und die persönliche Weiterentwicklung.
- Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, die auf Respekt und Zusammenarbeit basiert.
Senior Fullstack Engineer - Fintech (m / w / d) Arbeitgeber: Tech Punk GmbH
Kontaktperson:
Tech Punk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Fullstack Engineer - Fintech (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Finanzdienstleistungsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Fintech-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in den geforderten Technologien wie Java EE, Spring Boot und Angular auffrischst. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für agile Methoden! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in agilen Teams gearbeitet hast. Dies wird deine Eignung für die Rolle als Senior Fullstack Engineer unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Fullstack Engineer - Fintech (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Senior Fullstack Engineer wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Java EE, Spring, und agilen Methoden wie Scrum oder Kanban.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Rolle geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für moderne Technologien und Software-Engineering-Methoden ein und zeige, wie du zur digitalen Transformation der Finanzdienstleistungsbranche beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tech Punk GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Java EE, Spring Boot, Node.js und Angular. Zeige im Interview, dass du praktische Erfahrungen mit diesen Technologien hast und bereit bist, sie anzuwenden.
✨Agile Methoden betonen
Da das Unternehmen großen Wert auf agile Vorgehensweisen legt, solltest du deine Erfahrungen mit Scrum, Kanban oder anderen agilen Methoden hervorheben. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches und prozessorientiertes Denken testen. Du könntest gebeten werden, Probleme zu lösen oder Entscheidungen zu begründen, also sei bereit, deine Denkweise klar und strukturiert darzustellen.
✨Kulturelle Passung zeigen
Informiere dich über die Unternehmenskultur des Unternehmens und überlege, wie du dich in diese einfügen kannst. Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
