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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Einkaufsstrategien und manage Lieferanten für die Gebäudetechnik.
- Arbeitgeber: HARDY SCHMITZ GmbH ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze deine Verhandlungskünste und gestalte aktiv die Zukunft der Gebäudetechnik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, 5 Jahre Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen werden vertraulich behandelt. Starte jetzt durch!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Einkauf mit Strategie. Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik!
Bereit, den Einkauf aktiv zu gestalten? Du willst nicht nur Bestellungen abwickeln, sondern mit cleveren Einkaufsstrategien echten Einfluss nehmen? Du bist ein Profi in Verhandlungen, hast ein Gespür für den Markt und erkennst Potenziale sofort? Dann bist du bei uns genau richtig!
Verantwortungen:- Einkauf mit Weitblick: Anfragen, Angebotsauswertung und Umsetzung von Einkaufsstrategien.
- Lieferantenmanagement: Identifikation, Auswahl und Verhandlungen für die besten Konditionen.
- Schnittstellenfunktion: Enge Abstimmung mit Vertrieb, Logistik und Marketing für eine optimale Sortimentsgestaltung.
- Eskalationsmanagement: Initiierung und Begleitung von Maßnahmen bei Lieferstörungen.
- Marktanalyse & Optimierung: Preisentwicklungen beobachten und Sortimente, Services sowie Prozesse strategisch weiterentwickeln.
- Systematische Datenpflege: Überwachung und Korrektur von ERP-Daten (Navision) für reibungslose Abläufe.
- Effizienzsteigerung: Identifikation von Einsparmaßnahmen und Optimierung der Einkaufsprozesse.
- Fachliches Know-how: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Ausbildung in der Elektroinstallation oder ein Studium im Bereich BWL, Supply Chain oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung & Branchenkenntnis: Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit. Idealerweise im Großhandel, Einzelhandel, Handwerk oder in der Industrie.
- Digitale Kompetenz: Der Umgang mit ERP-Systemen und MS Office ist für dich selbstverständlich.
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick: Du trittst professionell auf, überzeugst Geschäftspartner und führst Verhandlungen sicher und souverän.
- Eigeninitiative & Umsetzungsstärke: Du arbeitest selbstständig, denkst lösungsorientiert und hast den Drive, Dinge aktiv voranzutreiben.
Deine Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Los geht's! Jetzt bewerben und gemeinsam den Einkauf auf das nächste Level heben!
Nutze unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular über den "Jetzt bewerben" Button.
Einkäufer (gn) Bereich Gebäude- und Installationstechnik Arbeitgeber: Jobijoba-de
Kontaktperson:
Jobijoba-de HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einkäufer (gn) Bereich Gebäude- und Installationstechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Einkäufer zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Verhandlungen vor! Da Verhandlungsgeschick eine Schlüsselqualifikation ist, solltest du dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung überlegen, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Diese kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt anbringen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Gebäudetechnik! Zeige im Gespräch, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und bereit bist, innovative Einkaufsstrategien zu entwickeln. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, die sich mit Gebäudetechnik oder Einkauf beschäftigen, nutze diese Gelegenheiten, um dein Wissen zu erweitern und neue Kontakte zu knüpfen. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einkäufer (gn) Bereich Gebäude- und Installationstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die gesamte Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse im Einkauf, Verhandlungsgeschick und deine Erfahrung mit ERP-Systemen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Einkauf ein und wie du zur Optimierung der Einkaufsprozesse beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobijoba-de vorbereitest
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Verhandlungen hat, solltest du dich im Vorfeld mit typischen Verhandlungsszenarien und -techniken vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich verhandelt hast.
✨Kenntnis der Branche zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Gebäudetechnik. Zeige während des Interviews, dass du ein Gespür für den Markt hast und erkenne Potenziale, die das Unternehmen nutzen könnte.
✨Einsatz von ERP-Systemen demonstrieren
Da digitale Kompetenz gefordert ist, solltest du bereit sein, deine Erfahrungen mit ERP-Systemen wie Navision zu erläutern. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Systeme zur Effizienzsteigerung genutzt hast.
✨Teamarbeit und Schnittstellenkommunikation betonen
Die enge Abstimmung mit anderen Abteilungen ist wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit Vertrieb, Logistik und Marketing verdeutlichen.
