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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Pflegebedürftige unterstützen und eigenverantwortlich arbeiten.
- Arbeitgeber: Ein innovativer Unternehmensverbund, der seit 30 Jahren in der ambulanten Pflege tätig ist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und 500 EUR Wintergeld jährlich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege oder Bachelor of Nursing erforderlich.
- Andere Informationen: Einarbeitungszeit nach deinen Bedürfnissen gestaltet.
Flexible Einarbeitungszeit bis Du dich sicher genug für die selbständige Arbeit fühlst.
Monatliches Festgehalt ab 4. Wöchentlichen Höchstarbeitszeit von 38,5 Stunden, 30 Tage Urlaub (zzgl. Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Umzug).
Frohe Weihnachten oder Happy New Year. Egal warum oder wofür, freue Dich auf jährlich 500 EUR "Wintergeld".
Wir fördern Deine Weiterentwicklung – mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen.
Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Krankenpfleger in/Kinderkrankenpfleger in/Altenpfleger*in oder Bachelor of Nursing.
Du bist gern mit dem Auto unterwegs.
Du pflegst aus Überzeugung und lässt dir deinen Beruf nicht schlechtreden.
Unser Unternehmensverbund vereint innovative und mittelständische Unternehmen, die sich teilweise seit fast 30 Jahren für die ambulante Versorgung und Unterstützung von Pflegebedürftigen engagieren.
Wir sind Vorreiter für Modelle der vernetzten Versorgung und entwickeln mittels eines individuellen Personal- und Karrieremodells Experten für eine nachhaltige ambulante Versorgung jetzt und in Zukunft.
Pflegefachkraft im Team Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Pflegedienst Meyer & Kratzsch Düsseldorf GmbH
Kontaktperson:
Pflegedienst Meyer & Kratzsch Düsseldorf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft im Team Pflege (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte unseres Unternehmens. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie der ambulanten Versorgung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um mehr über die Unternehmenskultur und die täglichen Herausforderungen zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Erfahrungen im Pflegebereich zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über die Fort- und Weiterbildungsangebote, die wir anbieten, und erkläre, wie diese dir helfen können, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft im Team Pflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Recherchiere den Unternehmensverbund, um ein besseres Verständnis für deren Werte und Ziele zu bekommen. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie relevante Erfahrungen hervorhebst. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dich für die Stelle geeignet machen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung betonst. Gehe darauf ein, warum du gerne in diesem speziellen Team arbeiten möchtest.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegedienst Meyer & Kratzsch Düsseldorf GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegefachkräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen in der Pflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass während des Gesprächs deine Begeisterung für den Pflegeberuf durchscheinen. Erkläre, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich an der Arbeit mit Menschen besonders fasziniert.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter legt, ist es sinnvoll, gezielt nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
