Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende HLKS-Projekte und teile dein Wissen als Mentor*in.
- Arbeitgeber: Ein modernes, selbstorganisiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 5 Wochen Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite an herausragenden Projekten mit digitaler Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im HLKS-Bereich und Freude am Wissensaustausch.
- Andere Informationen: Nutze die Chance auf individuelle Karriereplanung in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Du hast über viele Jahre hinweg wertvolle Erfahrung im Bereich HLKS gesammelt und deine Leidenschaft für die Materie und das Weitergeben von Fachwissen ist ungebrochen? Wir schätzen deine Expertise und bieten dir die Möglichkeit, als Mentor*in eine zentrale Rolle einzunehmen. Wichtig ist, du bist bereit, dich auf ein dynamisches Umfeld einzulassen und ein modernes Führungsmindset in einem selbstorganisierten Unternehmen mitzutragen. Das zeichnet deine Aufgabe aus.
- Begleitung von Projekten im Bereich HLKSE, insbesondere in der Planungsorganisation
- Weitergabe von Fachwissen an jüngere Kolleginnen und Kollegen
- Unterstützung bei der Entwicklung innovativer und praxisnaher Lösungen
- Beratung und Coaching innerhalb des Teams
- Sicherstellung von Qualität und Effizienz in den Projekten
Das bringst du mit.
- Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Bereich HLKS
- Freude an der Arbeit und Begeisterung an der Gesamtgebäudetechnikplanung
- Bereitschaft, dein Wissen zu teilen und als Mentor*in zu wirken
- Flexibilität und Offenheit für neue Aufgaben
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und ein wertschätzender Umgang
Unser Versprechen.
- Jahresarbeitszeit und Teilzeitmöglichkeiten
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in der eigenen HHM Academy
- Laufbahnplanung mit individuellen Fach- und Führungskarrieren
- Du-Kultur und flache Hierarchie
- Mobil-flexibles Arbeiten: Homeoffice/Coworking
- Herausragende Projekte mit schweizweiter Ausstrahlung
- Neueste Methoden und digitale Technologien
- Ideenmanagement mit kurzen Wegen und Zeitbudgets
Lass von dir hören. Schnellbewerbung – dein direkter Weg: Dafür braucht es lediglich ein aussagekräftiges CV.
Projektleiter*in Senior Hlks Als Wissensträger Und Mentor Arbeitgeber: HHM Gruppe
Kontaktperson:
HHM Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter*in Senior Hlks Als Wissensträger Und Mentor
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im HLKS-Bereich beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Wissen weitergegeben hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Gesamtgebäudetechnikplanung in Gesprächen. Teile deine Visionen und Ideen, wie du innovative Lösungen entwickeln würdest. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch kreativ und zukunftsorientiert denkst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im HLKS-Bereich. Wenn du während des Gesprächs aktuelle Entwicklungen ansprechen kannst, zeigst du, dass du am Puls der Zeit bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter*in Senior Hlks Als Wissensträger Und Mentor
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Erfahrung hervorheben: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Bereich HLKS. Zeige konkrete Projekte auf, an denen du gearbeitet hast, und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Mentorenschaft betonen: Stelle klar, dass du bereit bist, dein Wissen weiterzugeben und als Mentor*in zu agieren. Beschreibe Beispiele, wie du in der Vergangenheit jüngere Kolleginnen und Kollegen unterstützt hast.
Flexibilität und Teamgeist zeigen: Hebe deine Flexibilität und Offenheit für neue Aufgaben hervor. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut kommunizieren kannst, indem du spezifische Situationen beschreibst, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Anpassung an die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Du-Kultur und flachen Hierarchien des Unternehmens. Passe deine Bewerbung an, um zu zeigen, dass du gut in diese Kultur passt und bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HHM Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position einen hohen Erfahrungsgrad im Bereich HLKS erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise und Problemlösungsfähigkeiten verdeutlichen.
✨Zeige deine Mentorenfähigkeiten
Da die Rolle auch das Weitergeben von Wissen an jüngere Kollegen umfasst, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit als Mentor agiert hast. Dies könnte durch Coaching oder Schulungen geschehen sein.
✨Demonstriere Flexibilität und Teamgeist
In einem dynamischen Umfeld ist es wichtig, flexibel zu sein. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du dich an Veränderungen angepasst hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Frage nach den Unternehmenswerten
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und der Arbeitsweise des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
