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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Prozessoptimierung und setze innovative Lösungen um.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das technische Prozesse kontinuierlich verbessert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 24 Tage Urlaub, Firmenwagen zur Privatnutzung und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Nachhaltigkeit und Wissenstransfer fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in Projektmanagement sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten und Reisen zwischen unseren Standorten sind Teil des Jobs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- In Ihrer Rolle als Projekttechniker:in Industrial Engineering leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer technischen Prozesse. Ihr Arbeitsalltag ist vielseitig – von der Projektleitung bis hin zur praxisnahen Umsetzung.
- Technische Projektarbeit: Sie übernehmen Verantwortung für Projekte mit Fokus auf Prozessoptimierung, Technik und Effizienz – von der Idee bis zur Umsetzung.
- Analyse & Verbesserung: Sie hinterfragen bestehende Abläufe, identifizieren Optimierungspotenziale in Produktion und Instandhaltung und leiten konkrete Massnahmen zur Steigerung von Produktivität, Qualität, Sicherheit und Energieeffizienz ab.
- Schnittstellenfunktion: Als Bindeglied zwischen internen Teams und externen Partnern entwickeln Sie massgeschneiderte, praxistaugliche Lösungen.
- Technisches Know-how: Sie analysieren Produktions- und Wartungsdaten, interpretieren technische und elektrische Pläne sicher und bringen Ihre Fachkenntnisse aktiv in die Weiterentwicklung unserer Anlagen ein.
- Nachhaltigkeit & Wissenstransfer: Durch gezielte Schulungen stärken Sie das technische Verständnis unserer Mitarbeitenden und stellen durch sorgfältige Dokumentation sicher, dass Wissen langfristig im Unternehmen verankert bleibt.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. Industriemechaniker:in, Elektromechaniker:in, Automatiker:in)
- Weiterbildung im Projektmanagement oder LEAN-Management
- Mehrjährige Erfahrung in technischen und organisatorischen Verbesserungsprojekten
- Verständnis für Methoden der Leistungsanalyse und kontinuierlichen Verbesserung (5S, Kaizen, TPM, SMED usw.)
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Französisch (mind. Niveau B2) – für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit unerlässlich
- Führerausweis Kategorie B und Bereitschaft zwischen unseren Niederlassungen zu reisen
Ihr Gewinn
- Mind. 24 Tage Ferien
- Firmenwagen auch zur Privatnutzung
- Gesundheitsfond: CHF 200 jährlich für individuelle Gesundheitsleistungen wie Fitness, Yoga etc.
- Selbstorganisation und Entscheidungsfreiheit im Projek über Ort und Zeit Ihrer Arbeit
Wir freuen uns auf die Online-Bewerbung!
Für Fragen steht Frau Julia Claussen, Industrial Engineering Managerin, unter der Telefonnummer zur Verfügung.
Projekttechniker:in Industrial Engineering 100% Arbeitgeber: Bardusch AG
Kontaktperson:
Bardusch AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projekttechniker:in Industrial Engineering 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Industrial Engineering. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Projekte bei uns einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und Projektleitung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Nachhaltigkeit und kontinuierliche Verbesserung. Bereite Ideen vor, wie du zur Steigerung von Energieeffizienz und Qualität in unseren Projekten beitragen kannst, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projekttechniker:in Industrial Engineering 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Projekttechniker:in Industrial Engineering. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in technischen und organisatorischen Verbesserungsprojekten. Nenne spezifische Beispiele, bei denen du Methoden wie 5S, Kaizen oder TPM angewendet hast.
Technisches Know-how darstellen: Zeige in deiner Bewerbung, dass du über das notwendige technische Know-how verfügst. Erwähne deine Fähigkeiten im Umgang mit Produktions- und Wartungsdaten sowie deine Erfahrung in der Analyse technischer Pläne.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl in Deutsch als auch in Französisch gut formuliert ist, da dies für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit wichtig ist. Überprüfe deine Sprachkenntnisse und stelle sicher, dass du auf einem Niveau von mindestens B2 bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bardusch AG vorbereitest
✨Verstehe die technischen Prozesse
Mach dich mit den spezifischen technischen Prozessen und Abläufen des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen in der Projekttechnik verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und im Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine Schnittstellenfunktion beinhaltet, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du erfolgreich mit internen Teams und externen Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und wie du zur Nachhaltigkeit und zum Wissenstransfer beitragen kannst.
