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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und inspiriere Teilnehmer im Installateur- und Heizungsbauerhandwerk.
- Arbeitgeber: Die Innung Spengler, Sanitär- und Heizungstechnik München ist eine starke Handwerksvereinigung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 32 Tage Urlaub, Betriebsrente und monatliche Massagen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handwerks und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Installateur- und Heizungsbauermeister oder Ingenieur mit 5 Jahren Erfahrung.
- Andere Informationen: Moderne Werkstätten und ein positives Betriebsklima warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Innung Spengler, Sanitär- und Heizungstechnik München ist die Vereinigung von Handwerkern aus der Landeshauptstadt München sowie den Landkreisen München, Dachau und Fürstenfeldbruck. Sie fungiert auf dieser lokalen Ebene als Interessenvertretung gegenüber Politik, Behörden, Markt-, Bildungs- und Sozialpartnern. Mit einem eigenen Bildungszentrum ist sie darüber hinaus Ausbildungs- und Fortbildungsstätte.
Vollzeit / unbefristet / ab sofort
Unabhängig von Geschlecht, Nationalität oder Herkunft – für uns zählt, dass Du zu uns passt und Deine Leidenschaft für die berufliche Bildung lebst. Ob in unseren Meistervorbereitungskursen oder in unseren anderen Fortbildungsangeboten: Du begeisterst die Teilnehmer und vermittelst ihnen fundiertes, praxisnahes Wissen, das sie fit für die Herausforderungen von heute und morgen macht.
Du besitzt einen Abschluss als Installateur- und Heizungsbauermeister, als Ingenieur oder einen vergleichbaren Abschluss – ergänzt durch mindestens fünf Jahre praktischer Erfahrung im SHK Handwerk. Mit Begeisterung und rhetorischer Stärke vermittelst Du komplexe fachtheoretische Inhalte verständlich und praxisnah. Du entwickelst Lehrinhalte kontinuierlich weiter – auch unter Einsatz digitaler Schulungsmethoden. Du arbeitest gern im Team, unterstützt Deine Kolleginnen und Kollegen und trägst aktiv zu einem positiven Betriebsklima bei.
Unser Bildungszentrum in München-Obersendling bietet 13 top ausgestattete Werkstätten und drei digital ausgestattete Seminarräume, damit Du immer mit modernster Technik arbeitest. Neben geregelten Arbeitszeiten, pünktlicher und fairer Bezahlung erwarten Dich ein attraktives Vergütungspaket mit guten Sozialleistungen wie Betriebsrente, 32 Tagen Urlaub, Fahrtkostenzuschuss, monatlichen Massageangeboten und einem stets frischen Obstkorb. Wir investieren in Dich – mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, die Deine fachliche und persönliche Entwicklung fördern. Bei uns steht der Zusammenhalt an erster Stelle: Ob bei der Weihnachtsfeier, auf der Wiesn, bei Sommerfesten oder gemeinsamen Teamausflügen – wir feiern Erfolge zusammen und genießen auch gesellige Stunden auf unserer Dachterrasse.
Dozent für die Fort- und Weiterbildung im Bereich Installateur- und Heizungsbauerhandwerk (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dozent für die Fort- und Weiterbildung im Bereich Installateur- und Heizungsbauerhandwerk (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze lokale Veranstaltungen und Messen im Bereich SHK, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit anderen Fachleuten und Dozenten, um mehr über die Branche und mögliche Stellenangebote zu erfahren.
✨Fachliche Weiterbildung
Bleibe stets auf dem neuesten Stand der Technik und Trends im Installateur- und Heizungsbauerhandwerk. Besuche Fortbildungen oder Seminare, um deine Kenntnisse zu erweitern und deine Leidenschaft für die berufliche Bildung zu zeigen.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Lehrmethoden und Erfahrungen in einem persönlichen Gespräch anschaulich darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du komplexe Inhalte verständlich vermittelt hast und welche digitalen Methoden du eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Hebe in Gesprächen hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du aktiv zu einem positiven Betriebsklima beiträgst. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dozent für die Fort- und Weiterbildung im Bereich Installateur- und Heizungsbauerhandwerk (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deinen Abschluss als Installateur- und Heizungsbauermeister oder Ingenieur sowie deine mindestens fünfjährige praktische Erfahrung im SHK-Handwerk. Zeige, wie diese Qualifikationen dich für die Position qualifizieren.
Veranschauliche deine Lehrmethoden: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du komplexe fachtheoretische Inhalte verständlich und praxisnah vermittelst. Gib Beispiele für digitale Schulungsmethoden, die du bereits eingesetzt hast, um deine Lehrinhalte zu entwickeln.
Teamarbeit betonen: Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du aktiv zu einem positiven Betriebsklima beiträgst. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
Motivation und Leidenschaft zeigen: Zeige in deinem Anschreiben deine Begeisterung für die berufliche Bildung und wie du diese Leidenschaft in deinen Unterricht einbringst. Erkläre, warum du gerne mit Teilnehmern arbeitest und sie auf die Herausforderungen von heute und morgen vorbereiten möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position einen tiefen Einblick in das Installateur- und Heizungsbauerhandwerk erfordert, solltest du dich auf spezifische Fachfragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Wissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung für die Lehre
Die Rolle erfordert nicht nur Fachwissen, sondern auch die Fähigkeit, dieses Wissen zu vermitteln. Teile im Interview, warum dir die berufliche Bildung am Herzen liegt und wie du Teilnehmer motivieren kannst, um ihre Lernziele zu erreichen.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Schaffung eines positiven Betriebsklimas beigetragen hast.
✨Sei offen für digitale Lehrmethoden
Das Bildungszentrum setzt auf moderne Technologien. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit digitalen Schulungsmethoden zu sprechen und wie du diese in deinen Unterricht integrieren würdest, um den Lernprozess zu verbessern.
