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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Geschäftsbeziehungen und präsentiere unser Dienstleistungsportfolio.
- Arbeitgeber: FERCHAU verbindet innovative Köpfe mit Unternehmen in der Mainmetropole.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Erfolgsbeteiligung, Firmenwagen und individuelle Trainings.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Aufstiegsmöglichkeiten und einem starken Mentor.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Vertriebserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Du erhältst Unterstützung durch ein Backoffice-Team und hast Zugang zu E-Learnings.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Es dreht sich alles um den Vertrieb! Die Unternehmenslandschaft in der Mainmetropole ist bunt: Sie umfasst unter anderem Betriebe aus dem Maschinen- und Sondermaschinenbau, dem Anlagenbau, der Medizintechnik, der Zuliefer- und Lebensmittelindustrie oder dem Versorgungssektor. FERCHAU in Frankfurt bringt als Technologie-Dienstleister die smartesten und innovativsten Köpfe mit Unternehmen zusammen. Für unser internes Team in Frankfurt suchen wir Verstärkung im Vertrieb. Bereit als Senior Account Manager:in unsere Accounts genau dafür zu begeistern? Du legst Wert auf Innovation, Teamwork und Entwicklungsperspektiven? Dann haben wir das passende Karriere-Upgrade für dich!
Deine Aufgaben:
- Du verstärkst unsere Business Units Engineering IT und entwickelst erfolgreiche Geschäftsbeziehungen.
- Du suchst aktiv den telefonischen Kontakt zu Neu- und Bestandskunden und präsentierst unser Dienstleistungsportfolio SUPPORT (ANÜ).
- Du ermittelst den Personalbedarf deiner Accounts und matchst diesen mit der Expertise unserer Technischen Mitarbeiter:innen.
- Du erstellst individuelle Angebote und führst Preis- und Vertragsverhandlungen durch.
- Du gewinnst, gemeinsam mit dem Recruiting-Team, Technische Mitarbeiter:innen und übernimmst disziplinarische Führungsverantwortung.
Was wir bieten:
- Kein Kaltstart: Bei uns erwarten dich 2 Tage Welcome Days & viele weitere individuelle Trainings, Coachings und E-Learnings unserer FERCHAU Academy.
- Keine One Man Show: Du hast eine:n Mentor:in an deiner Seite und erhältst Unterstützung durch ein Backoffice Team.
- Kein Deckel drauf: Du erhältst zusätzlich zu unserer Gehaltsangabe eine ungedeckelte Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub sowie Einkaufsvergünstigungen.
- Kein Schneckenrennen: Angebot eines privat nutzbaren Firmenwagens sowie die Möglichkeit eines Company Bikes.
- Kein Standstreifen: Wir bieten vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten - Executive Account Manager:in, Business Manager:in, Branch Manager:in oder Regional Manager:in.
Deine Skills:
- Du hast Vertrieb in der DNA, bringst große Leidenschaft für Networking mit und willst Ziele gemeinsam mit deinem Team erreichen.
- Du konntest bereits Erfahrungen im brancheninternen Vertrieb sammeln.
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Vertriebsmanagement oder vergleichbare).
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) & einen Führerschein der Klasse B.
Senior Account Manager Engineering IT (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Account Manager Engineering IT (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk aktiv! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Bekannte aus der Branche, um Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur bei FERCHAU zu erhalten. Networking kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Engineering IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Vertriebserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Geschäftsbeziehungen aufgebaut hast und welche Strategien du angewendet hast, um Kunden zu gewinnen. Das zeigt deine Expertise und Leidenschaft für den Vertrieb.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du eng mit dem Recruiting-Team zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Account Manager Engineering IT (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von FERCHAU. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone deine Vertriebserfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb hervor. Konkrete Beispiele für erfolgreiche Geschäftsbeziehungen oder Networking-Aktivitäten sind besonders wertvoll.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Senior Account Manager Engineering IT eingeht. Erwähne, wie du den Personalbedarf ermitteln und erfolgreich Angebote erstellen kannst.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine sehr guten Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) klar und deutlich in deiner Bewerbung darstellst. Dies ist entscheidend für die Kommunikation mit Kunden und im Team.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die verschiedenen Sektoren, in denen das Unternehmen tätig ist, wie Maschinenbau oder Medizintechnik. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in diesen Bereichen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verträge verhandelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Networking-Fähigkeiten betonen
Da Networking eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, solltest du im Interview betonen, wie du dein Netzwerk aktiv pflegst und erweiterst. Teile Erfolge, die du durch Networking erzielt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu Teamarbeit, Innovation und Entwicklungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
