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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Abfallsammelfahrzeugen sowie technische Störungsdiagnose.
- Arbeitgeber: Terberg HS GmbH ist ein führendes Unternehmen in der Entsorgungsbranche mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und coole Mitarbeiterangebote wie Fahrradleasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das an nachhaltigen Lösungen für die Zukunft arbeitet.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker oder Mechatroniker und erste Erfahrungen in der Fahrzeugtechnik.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine familiäre Unternehmenskultur warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit mehr als 100 Jahren Erfahrung in der Entsorgungsbrache gilt die Terberg HS GmbH als Spezialistin für Seiten-, Front- und Hecklader sowie Hecklader Schüttungen. Von der Konstruktion bis zur Auslieferung und Service bieten wir unserer Kundschaft individuelle, ganzheitliche und wirtschaftliche Lösungen modernster Abfallsammelfahrzeuge. Als Tochtergesellschaft der Royal Terberg Group sind wir Teil eines starken weltweiten Netzwerks.
Unsere Systeme entwickeln sich kontinuierlich weiter. Dabei forschen wir nicht nur im Dienste der wirtschaftlichen Optimierung; ökologische Faktoren, Umweltschutz, Nachhaltigkeit und Gesundheitsverträglichkeit gewinnen zunehmend an Bedeutung. Mit Engineering "made in Germany" setzen wir heute Standards für die Ansprüche von morgen.
- Durchführung von Wartungs- & Reparaturarbeiten an Abfallsammelfahrzeugen
- Diagnose und Behebung technischer Störungen
- Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Wartungsberichten
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Fahrzeugnutzung
Wir erwarten:
- Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker, Mechatroniker oder in einem vergleichbaren Berufsfeld
- Erste Erfahrung in der Wartung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, idealerweise von Abfallsammelfahrzeugen
- Fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik und -elektronik
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Führerschein der Klasse C/CE von Vorteil
Wir bieten:
- Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Ein individuelles Einarbeitungskonzept, gründliche Vorbereitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
- Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie Fahrradleasing via Lease-a-bike, Firmensport-Konzept Hansefit, Corporate Benefits, Mitarbeiterempfehlungsprogramm etc.
Servicetechniker/Werkstattmitarbeiter (m/w/d) am Standort in Herxheim Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker/Werkstattmitarbeiter (m/w/d) am Standort in Herxheim
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Fahrzeugtechnik und -elektronik, insbesondere im Bereich der Abfallsammelfahrzeuge. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist und wie diese die Wartung und Reparatur beeinflussen können.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Arbeitsweise bei Terberg HS GmbH zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um einen Eindruck von der Teamdynamik und den Erwartungen an die Rolle zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Reparatur von Nutzfahrzeugen belegen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder die Fahrzeugnutzung zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker/Werkstattmitarbeiter (m/w/d) am Standort in Herxheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Terberg HS GmbH und ihre Produkte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Bedeutung von Nachhaltigkeit in ihrer Arbeit, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen als Mechaniker oder Mechatroniker hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik und -elektronik sowie deine Erfahrung mit Nutzfahrzeugen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Servicetechniker interessierst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke ein und wie diese zur Unternehmenskultur passen.
Dokumentation der Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Zertifikate und Nachweise über deine Ausbildung und Berufserfahrung beilegst. Dies könnte auch Nachweise über deinen Führerschein der Klasse C/CE umfassen, falls vorhanden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Servicetechniker/Werkstattmitarbeiter technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Fahrzeugtechnik und -elektronik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in der Wartung und Reparatur von Nutzfahrzeugen verdeutlichen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen ist wichtig. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies zeigt, dass du gut in die familiäre Unternehmenskultur passt.
✨Hebe deine selbstständige Arbeitsweise hervor
In der Werkstatt ist es wichtig, eigenverantwortlich arbeiten zu können. Teile im Interview Beispiele, wo du selbstständig Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Frage nach dem Einarbeitungskonzept
Zeige dein Interesse an einer gründlichen Einarbeitung, indem du nach dem individuellen Einarbeitungskonzept fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und in das Unternehmen einzubringen.
