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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Digitalisierung in der Forschung und entwickle innovative Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: Die Goethe-Universität ist eine der größten Hochschulen Deutschlands mit einem starken Fokus auf Forschung und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein breites Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der wissenschaftlichen Datenbanken aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen sowie Berufserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Wir fördern Gleichberechtigung und ermutigen besonders Frauen zur Bewerbung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit 44.000 Studierenden und rund 5.700 Beschäftigten eine der größten Hochschulen in Deutschland. Am Center for Scientific Computing (CSC) der Goethe-Universität Frankfurt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle für eine*n Referent*in für Digitalisierung der Forschung mit Schwerpunkt wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung (w/m/d) E 13 TV-G-U unbefristet zu besetzen.
Das CSC betreibt derzeit zwei Linux-basierte Computercluster zur Unterstützung numerisch intensiver Studien in einer Vielzahl von Forschungsgebieten. Durch die Bündelung der Kompetenzen der Partner in den Bereichen High Performance Computing und Künstliche Intelligenz bietet NHR SW Forschenden Zugang zu einzigartigen, hoch modernen HPC-Diensten und -Systemen. Die Weiterentwicklung des CSC soll es zukünftig allen Forschenden ermöglichen, gebündelt und transparent Zugriff auf alle Unterstützungsleistungen und -angebote zur Digitalität der Forschung zu erhalten.
Aufgaben:
- Ausbau des bestehenden Centers for Scientific Computing zur besseren Unterstützung der Forschung im Bereich wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung in enger Abstimmung mit der Universitätsbibliothek
- Anforderungsmanagement
- Definition, Implementierung eines Service-Katalogs und Marketing
- Definition und Tracking von Qualitäts-Kennzahlen (KPIs) und Ableitung von Maßnahmen
- Ermittlung von Schulungsbedarfen und Etablierung geeigneter Schulungen
- Etablierung von Prozessen für eine Leistungserbringung
- Leitung eines Themenfeldes im CSC (Wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung)
- Steuerung des Serviceportfolios im Bereich wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung
- enge Zusammenarbeit mit Research Support und antragstellenden Forschungsgruppen
- Finanzsteuerung sowie Identifikation von geeigneten Förderprogrammen
- Vernetzung und Entwicklung von Kooperationen mit anderen Forschungseinrichtungen
- Architektursteuerung im Bereich wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung
- Entwicklung von Architektur-Modellen
- Markt-Screening (Scouting) und Analyse neuer Technologien und Angebote
Voraussetzungen:
- mind. mit „gut“ abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf Diplom-, Magister- oder Master-Niveau oder vergleichbare Qualifikation in den Bereichen Informatik, Mathematik, Physik oder einem anderen naturwissenschaftlichen Studiengang
- mindestens zwei Jahre Berufserfahrung an einer Hochschule oder wissenschaftlichen Einrichtung
- sehr gutes technisches Verständnis
- sehr gute Kenntnisse aktueller Entwicklungen in wissenschaftlichen Datenbanken und Softwareentwicklung
- analytische, strukturierte und konzeptionelle Stärke
- hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Service- und Kundenorientierung
- sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Wir bieten:
- ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem lösungsorientierten, kommunikativen und engagierten Team
- familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten
- flexible Arbeitsgestaltung durch mobiles Arbeiten
- ein vielfältiges universitäres Angebot
- persönliche Weiterentwicklung
Die Goethe-Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
Referent*in für Digitalisierung der Forschung mit Schwerpunkt wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent*in für Digitalisierung der Forschung mit Schwerpunkt wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der Goethe-Universität, um mehr über die Unternehmenskultur und spezifische Anforderungen der Stelle zu erfahren. Oft können persönliche Kontakte wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung der Forschung, insbesondere im Bereich wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit an der Goethe-Universität beeinflussen könnten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Forschungsdatenmanagement unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke! Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Forschungsgruppen erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, effektiv zu kommunizieren und im Team zu arbeiten. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent*in für Digitalisierung der Forschung mit Schwerpunkt wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Verbindung zu deiner Erfahrung her: Betone in deinem Anschreiben, wie deine bisherigen Erfahrungen im Bereich wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung dich für diese Position qualifizieren. Zeige auf, welche spezifischen Projekte oder Aufgaben du erfolgreich umgesetzt hast.
Hebe deine technischen Fähigkeiten hervor: Da die Stelle ein sehr gutes technisches Verständnis erfordert, solltest du deine Kenntnisse in relevanten Technologien und Programmiersprachen klar darstellen. Nenne konkrete Beispiele, wo du diese Fähigkeiten angewendet hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Die Position erfordert hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit. Erwähne in deinem Lebenslauf oder Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln.
Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben: Nutze das Motivationsschreiben, um deine Begeisterung für die Digitalisierung der Forschung und deine Vision für die Weiterentwicklung des Centers for Scientific Computing darzulegen. Erkläre, warum du an der Goethe-Universität arbeiten möchtest und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut, insbesondere im Bereich wissenschaftliche Datenbanken und Softwareentwicklung. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu diskutieren.
✨Zeige dein technisches Verständnis
Da die Position ein sehr gutes technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Entwicklungen in der Softwareentwicklung und wissenschaftlichen Datenbanken vorbereiten. Informiere dich über neue Technologien und Trends in diesem Bereich.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit gefordert sind, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
