Koordinator:in für Forschungssicherheit in internationalen Kooperationen (w/m/d)

Forschung für eine Gesell schaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im For schungs zen trum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemein schaft stellen wir uns großen gesell schaft lichen Heraus forde rungen unserer Zeit und erfor schen Optionen für die digi tali sierte Gesell schaft, ein klima schonendes Energie system und res sour cen schüt zendes Wirt schaften. Arbeiten Sie gemein sam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten For schungs zen tren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns!

Die Wissenschaft des Forschungs zentrums Jülich ist inter national. Pflege und Ausbau der nationalen und inter nationalen Beziehungen sind daher wichtiger Bestand teil der Jülicher Strategie. Der Geschäfts bereich Nationale und Inter nationale Beziehungen (NIB) in der Unternehmens entwicklung berät und unter stützt Vorstand und Institute in allen Fragen und Aktivitäten nationaler und inter nationaler Partner schaften. Wichtige Aspekte sind die Schaffung einer umfassenden Handlungs sicherheit und die Sichtbar machung des Forschungs zentrums Jülich im inter nationalen Kontext. Zudem soll ein attraktives Umfeld für Forschende aller Karriere stufen aus Deutschland und der Welt in Jülich geschaffen werden.

Verstärken Sie unser Team als

Koordinator:in für Forschungssicherheit in internationalen Kooperationen (w/m/d)

• Sie unterstützen die Geschäfts bereichs leitung bei der Entwicklung von Kooperations strategien für Jülicher Schwerpunkt themen, insbesondere vor dem Hinter grund geopolitischer Veränderungen.
• Sie sind verantwortlich für die Entwicklung einer Ermöglichungs kultur für wissen schaft liche Kooperationen in Ländern bzw. Regionen mit schwierigen Rahmen bedingungen und die systematische Chancen-Risiko-Abwägung in der Kooperations anbahnung.
• Sie stoßen aktiv den Dialog mit den Jülicher Instituten zu Chancen und Risiken der Zusammen arbeit mit Partnern aus Ländern mit heraus fordernden Kooperations bedingungen (z. B. China, Indien, Iran) an und entwickeln eine Methodik zur wissen schafts basierten Einschätzung von Kooperations potenzialen am Forschungs zentrum Jülich ziel gerichtet weiter.
• Sie identifizieren die notwendigen Personen inner halb und außerhalb des Forschungs zentrums und bringen diese zur gemeinsamen ziel orientierten Arbeit zusammen.
• Sie beweisen dabei eine ausgeprägte und proaktive Koordinations fähigkeit und erkennen notwendige prozessuale Anpassungen.
• Darüber hinaus sind Sie die Ansprech person des Forschungs zentrums zur Etablierung der Forschungs sicherheit und gestalten aktiv den Dialog im Sinne einer zentren über greifenden Ermöglichungs kultur.
• Die Durchführung von Umfeld analysen und Erarbeitung von Handlungs empfehlungen zu ausgewählten Themen zur Handlungs sicherheit gehören zu Ihren verantwortungs vollen Aufgaben.
• Zudem etablieren Sie einen über greifenden Dialog zum Regional kompetenz erwerb und dazu passende Workshops inner halb der Helmholtz-Gemeinschaft.

• Sie haben ein Masterstudium der Natur-, Ingenieur-, Sozial- oder Geistes wissen schaften sowie vorzugs weise Ihre Promotion erfolg reich abgeschlossen und besitzen idealer weise bereits sehr gute Kenntnisse im Wissenschafts management.
• Sie sind konzeptionelles und verant wortungs bewusstes Arbeiten gewohnt und haben großes Interesse, sich in komplexe Themen einzu arbeiten.
• Grundlegende Kenntnisse im Projekt management haben Sie bereits erworben.
• Sie verfügen auch bereits über lang jährige Erfahrung in der inter nationalen Zusammen arbeit sowie einen guten Überblick über die nationale und inter nationale Forschungs landschaft.
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Engagement, erkennen Handlungs bedarfe schnell und gehen neue Heraus forderungen proaktiv und strukturiert an.
• Die Arbeit in einem inter disziplinären, wissenschafts nahen Umfeld an der Schnitt stelle zwischen Wissen schaft, Administration, Wirtschaft und Forschungs politik bereitet Ihnen Freude.
• Sie verfügen über eine hohe kommunikative und soziale Kompetenz sowie ein verbind liches Auftreten gegen über internen und externen Partner:innen.
• Ihr sehr gutes schriftliches und münd liches Kommunikations vermögen sowie Ihre verhandlungs sicheren Deutsch- und Englisch kenntnisse runden Ihr Profil ab.

Wir arbeiten an hoch aktuellen gesell schaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglich keit, den Wandel aktiv mitzu gestalten! Sie erwartet ein viel seitiges Angebot:

• Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgaben übertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgelt gruppe 13 TVöD-Bund. Zusätz lich zum Grund gehalt gibt es eine Jahres sonder zahlung, eine betrieb liche Alters vorsorge mit Arbeitgeber zuschuss sowie vermögens wirksame Leistungen. Alle Informationen zum TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: go.fzj.de/bmi.tvoed. Die monat lichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort der Seite 66 des PDF-Downloads.
• Perspektive: Nach einer zwei jährigen Befristung ist es unser Ziel, Sie lang fristig für uns zu gewinnen. Lassen Sie uns gemeinsam diese Zeit nutzen, um heraus zufinden, wie gut wir zueinander passen.
• Wissen und Weiterbildung: Die Entwicklung der Potenziale unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen – individuelle Weiter bildungs maßnahmen sind daher für uns selbst verständlich.
• Work-Life-Balance: Die Verein barkeit von Beruf und Familie hat für uns hohe Priorität. Die Möglich keit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, im Homeoffice, ist grund sätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vor-Ort-)Terminen gegeben. Außerdem bieten wir 30 Tage Urlaub und eine Regelung für freie Brückentage, flexible Arbeits zeit modelle sowie eine Vollzeit tätigkeit, die auch vollzeitnah (go.fzj.de/vollzeitnah) ausgeübt werden kann.
• Sinnstiftende Aufgaben: Die Position bietet verant wortungs volle und abwechslungs reiche Aufgaben an der Schnitt stelle zwischen Wissen schaft, Administration und Politik.
• Gemeinschaftsgefühl: Unsere Unternehmens kultur zeichnet sich durch ein gemeinsames Miteinander und gegen seitigen Respekt aus. So begleiten wir Sie von Beginn an und erleichtern Ihnen den Start durch unsere Welcome Days und unseren Welcome Guide (go.fzj.de/willkommen). Zudem ermöglichen wir Ihnen die Mitarbeit in einem engagierten, inter disziplinären Team mit großer Leiden schaft für die gemeinsame Erreichung der Ziele zur nach haltigen Entwicklung sowie die Chance zum Aufbau eines umfassenden Netzwerks in universitärer und außer universitärer Forschung, Gesell schaft und Politik.

Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: go.fzj.de/Benefits.

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