Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes Trainingscenter und führe interaktive Leadership-Trainings durch.
- Arbeitgeber: Crestcom ist eine führende Akademie zur Entwicklung erfolgreicher Führungskräfte.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Verdienstmöglichkeiten, Homeoffice und ausgezeichnete Trainingskonzepte.
- Warum dieser Job: Hilf Führungskräften bei ihrer Weiterentwicklung und profitiere von einem bewährten Geschäftsmodell.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung, Präsentationsfähigkeiten und soziale Kompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Investiere ca. 35.000 Euro Eigenkapital für den Start deiner Selbstständigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 48000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten Crestcom, eine Führungskräfte Akademie, suchen wir bundesweit selbstständige Partner.
Sie sind eine erfahrene Führungskraft und möchten Ihr langjähriges Wissen weitergeben? Dann könnte das erprobte Geschäftsmodell von Crestcom genau das Richtige für den Start Ihrer Selbstständigkeit sein. Das Unternehmen hat es sich zur Aufgabe gemacht, aus Mitarbeitern erfolgreiche Führungskräfte zu entwickeln. Dazu bietet Crestcom interaktive Leadership-Trainingsprogramme, die Sie als selbstständiger Berater unterrichten. Sie greifen dabei auf professionell entwickelte Unterlagen, Methoden und Tools zurück.
IHRE AUFGABEN
- Sie führen Ihr Trainingscenter als eigenes Unternehmen.
- Sie akquirieren selbstständig Kunden nach einem tausendfach bewährten Prozess.
- Sie vertreiben und bewerben die Crestcom Trainingsprogramme.
- Sie führen selbst Trainings durch oder stellen hierfür Personal ein.
IHR PROFIL
- Führungserfahrung (gerne auch Quereinsteiger in die Trainingsbranche)
- Fähigkeit, überzeugend zu präsentieren
- Spaß an der Arbeit mit Gruppen
- Soziale Kompetenz
- Bereitschaft, ca. 35.000 Euro Eigenkapital zu investieren
VORTEILE DER PARTNERSCHAFT
- Sehr gute Verdienstaussichten: Durchschnittlicher Umsatz über 400.000,- Euro* (TOP 5 Partner Deutschland, Fiskaljahr 2023)
- Erfolgreiche D-A-CH Region: Mehr als ein Drittel der weltweit erfolgreichsten Partner kommen aus Deutschland
- Geringe Kosten: Viele Partner arbeiten aus dem Homeoffice und haben sehr geringe monatliche Fixkosten
- Mehrfach ausgezeichnetes Trainingskonzept: z. B. „National Training Award“ in Großbritannien
- Erfüllende Aufgabe: Sie trainieren Führungskräfte und helfen ihnen bei der Weiterentwicklung
WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT
Neugierig? Informieren Sie sich unverbindlich über das innovative Lizenzsystem und erhalten Sie die Kontaktdaten Ihres direkten Ansprechpartners: Hier Informationen anfordern.
Selbstständig als Trainer, Coach, Berater (m/w/d) für Führungskräfte Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Selbstständig als Trainer, Coach, Berater (m/w/d) für Führungskräfte
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um potenzielle Kunden und Partner zu erreichen. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die sich auf Führungskräfteentwicklung konzentrieren, um neue Kontakte zu knüpfen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Präsentiere dich als Experte
Teile dein Wissen und deine Erfahrungen in sozialen Medien oder auf Plattformen wie LinkedIn. Schreibe Artikel oder halte kurze Vorträge, um deine Expertise im Bereich Führung und Coaching zu demonstrieren und Vertrauen bei potenziellen Kunden aufzubauen.
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Zielgruppe
Führe Marktforschung durch, um die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse von Führungskräften in deiner Region zu verstehen. Dies hilft dir, maßgeschneiderte Trainingsprogramme anzubieten, die direkt auf ihre Anforderungen eingehen.
✨Nutze die Ressourcen von Crestcom
Informiere dich gründlich über die Trainingsmaterialien und Methoden, die Crestcom anbietet. Je besser du die Tools und Programme kennst, desto überzeugender kannst du sie potenziellen Kunden präsentieren und deine Dienstleistungen erfolgreich vermarkten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Selbstständig als Trainer, Coach, Berater (m/w/d) für Führungskräfte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Crestcom und deren Trainingsprogramme. Verstehe die Philosophie und die Ziele des Unternehmens, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und deine Fähigkeiten im Präsentieren und Arbeiten mit Gruppen hervorhebt. Betone relevante Erfahrungen, die dich als Trainer oder Coach qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du als selbstständiger Trainer bei Crestcom arbeiten möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für die Entwicklung von Führungskräften ein und wie du deine Erfahrungen einbringen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Bereite dich auf deine Präsentation vor
Da du als Trainer und Coach überzeugend präsentieren musst, solltest du deine Präsentationsfähigkeiten im Vorfeld üben. Überlege dir, welche Themen du ansprechen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten vermitteln kannst.
✨Zeige deine Führungserfahrung
Stelle sicher, dass du während des Interviews konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat hast. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten besitzt, um andere zu coachen und zu trainieren.
✨Informiere dich über Crestcom
Mach dich mit den Trainingsprogrammen und der Philosophie von Crestcom vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
