Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam und sorge für herausragenden Kundenservice.
- Arbeitgeber: Storage24 ist ein innovatives Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur in Leipzig.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer leitenden Vertriebsposition und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen dich als Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) für unser Portfoliounternehmen Storage24 an unserem zentral gelegenen Standort im Herzen von Leipzig.
Du bist motiviert, ergebnisorientiert, triffst Entscheidungen auf Basis von Daten und hast Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Vertriebsteams? Du bewunderst nicht das Problem, sondern suchst nach Lösungen und kannst dich schnell auf neue Situationen einstellen? Du brennst dafür, dein Team zu außergewöhnlichem Kundenservice und überdurchschnittlichen Verkaufserfolgen zu führen? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Du leitest und verantwortest das gesamte Inbound-Sales-Team in Deutschland und Österreich – mit einem klaren Fokus auf operativer Nähe und Hands-on-Mentalität. Du führst ein Team von 14 Sales Agents, schulst sie regelmäßig und bist ihr Coach, um ihre Leistung kontinuierlich zu verbessern und ihre Entwicklung zu fördern. Du definierst klare Verkaufsziele und Service-Level-Agreements (SLAs) – z. B. für Reaktionszeiten oder Anrufvolumen – und stellst sicher, dass diese konsequent eingehalten werden. Du analysierst regelmäßig Vertriebskennzahlen und Gesprächsmetriken, um eine hohe Qualität in der Kundenkommunikation und starke Verkaufsergebnisse zu gewährleisten. Du siehst Sales, Marketing und Customer Service als ein gemeinsames Team zur Umsatzgenerierung und arbeitest eng mit diesen Bereichen zusammen. Du erstellst regelmäßige Reports für das Management zu Fortschritten, Herausforderungen und Teamentwicklung.
Du bringst mit:
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer leitenden Vertriebsposition – z. B. als Teamlead Sales, Sales Manager oder in einer vergleichbaren Rolle – idealerweise im Telesales und/oder mit B2C-Fokus.
- Ein starkes Leadership-Mindset und eine echte Leidenschaft dafür, Menschen weiterzuentwickeln.
- Die Fähigkeit, dein Team zu coachen, konstruktives Feedback zu geben und Mitarbeiter*innen beim Wachsen zu begleiten.
- Kenntnisse des gesamten Sales Cycle – von der Planung bis zum Abschluss – und den Wunsch, nah am operativen Tagesgeschäft zu bleiben.
- Die Fähigkeit, Daten nicht nur zur Leistungsmessung zu nutzen, sondern gezielt Entwicklungspotenziale und Optimierungsmöglichkeiten in den Vertriebsprozessen zu erkennen.
- Kommunikationsstärke sowie exzellente Gesprächs-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, um dich problemlos mit Kolleg*innen aus anderen Ländern auszutauschen.
Storage24 bietet Dir eine verantwortungsvolle Position in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit einer modernen und offenen Unternehmenskultur, in der Eigenverantwortung und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Dich erwartet ein innovatives Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, in dem Du die Zukunft unseres Unternehmens mitgestaltest.
Wir bieten ein attraktives Grundgehalt mit einem leistungsbezogenen Bonus, der an individuelle und teambezogene Erfolge geknüpft ist. Zur Unterstützung deiner Work-Life-Balance hast du die Möglichkeit, einen Tag pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten. Darüber hinaus bieten wir dir zahlreiche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing, Corporate Benefits Plattform, etc.
Das klingt nach dir?! Dann zögere nicht, uns zu kontaktieren! Das klingt gut, aber du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir wissen, dass jeder einzigartige Erfahrungen und Fähigkeiten mitbringt, und wir glauben, dass dies einen Mehrwert für Storage24 darstellen kann. Wir schätzen Ehrgeiz, Persönlichkeit und Ehrlichkeit. Selbst wenn du denkst, dass du nicht alle Anforderungen erfüllst, würden wir uns freuen, von dir zu hören!
Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, daher sind Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei uns herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt; bitte gib uns hierzu in deiner Bewerbung einen Hinweis.
Teamleiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) für Storage24 Arbeitgeber: PeopleX
Kontaktperson:
PeopleX HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) für Storage24
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Teamleiters im Vertriebsinnendienst zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen und Erfolge im Vertrieb parat hast. Überlege dir, wie du deine Coaching-Methoden und die Entwicklung deines Teams in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Telesales und B2C-Vertrieb. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ansätze zur Verbesserung der Verkaufszahlen und Kundenbindung kennst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Datenanalysefähigkeiten unter Beweis zu stellen. Bereite dich darauf vor, wie du Kennzahlen zur Leistungsverbesserung genutzt hast und welche spezifischen Metriken du für wichtig hältst, um den Erfolg deines Teams zu messen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Vertriebsinnendienst (w/m/d) für Storage24
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position als Teamleiter Vertriebsinnendienst. Betone deine Führungserfahrung, deine Erfolge im Vertrieb und wie du Teams motivierst und entwickelst.
Belege deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Teamführung belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PeopleX vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position einen starken Fokus auf die Führung von Vertriebsteams hat, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamleitung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast.
✨Kenntnis der Vertriebskennzahlen
Sei bereit, über wichtige Vertriebskennzahlen zu sprechen und wie du diese analysierst, um die Leistung deines Teams zu verbessern. Zeige, dass du datengetrieben entscheidest und Optimierungspotenziale erkennst.
✨Präsentiere deine Coaching-Fähigkeiten
Hebe hervor, wie du konstruktives Feedback gibst und Mitarbeiter beim Wachsen begleitest. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Coaching-Techniken angewendet hast, um die Leistung deines Teams zu steigern.
✨Verstehe die Zusammenarbeit zwischen Abteilungen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit Marketing und Customer Service erfordert, solltest du erläutern können, wie du interdisziplinär arbeitest, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Zusammenarbeit verstehst.