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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Planifie et coordonne des soins personnalisés pour les clients à domicile.
- Arbeitgeber: ASPMAD aide 6'700 clients avec 950 collaborateurs dans le Nord vaudois.
- Mitarbeitervorteile: Profitez de rabais locaux, d'outils mobiles et d'un environnement de travail autonome.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe dynamique et engagée, tout en ayant un impact social positif.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplôme d'infirmier-ère HES et 2 ans d'expérience, idéalement en soins à domicile.
- Andere Informationen: Permis de conduire requis, véhicule personnel souhaité.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
VOTRE ENGAGEMENT DANS UN PROJET DE SOCIÉTÉ, UNE EXPÉRIENCE QUI A DU SENS ! Les Centres Médico-Sociaux ont pour mission d'aider les personnes de tous âges dépendantes ou atteintes dans leur santé à rester dans leur milieu de vie le plus longtemps possible et de soutenir les proches aidants. L'ASPMAD, avec ses 9 CMS et ses 950 collaborateurs, prend soin annuellement de 6'700 clients à domicile et dessert 105 communes du Nord vaudois.
Vos missions
- Planification personnalisée : Proposer, organiser et coordonner des plans d'intervention adaptés aux clients, en veillant à leur satisfaction et au respect de leurs besoins.
- Suivi rigoureux : Encadrer et réévaluer régulièrement les situations, coordonner les actions essentielles à la sécurité et à la continuité des soins.
- Gestion documentaire : Responsable de la gestion des fiches OPAS et de la mise à jour des dossiers clients conformément aux directives.
- Collaboration interdisciplinaire : Travailler étroitement avec tout le réseau (équipe du CMS, proches-aidants, médecins, partenaires) pour assurer une prise en charge optimale.
Votre profil
Vous détenez un diplôme d'infirmier-ère HES ou un titre équivalent, renforcé par une expérience significative de 2 années, de préférence dans les soins à domicile. Vous êtes polyvalent-e, à l'écoute et autonome ; possédez d'excellentes aptitudes relationnelles, de négociation et montrez un intérêt prononcé pour le maintien à domicile. Votre sens de l'organisation, votre capacité à vous à anticiper les besoins et à vous adapter à tout type de situation et votre compétence dans la gestion du stress, sont des qualités essentielles. Vous détenez un permis de conduire et, disposez idéalement d'un véhicule personnel.
Nous vous offrons
- Différents rabais auprès de nos partenaires régionaux et locaux. (Salle de sport, abonnement, essence-)
- Des outils de travail mobiles (téléphone portable et ordinateur portable).
- Une opportunité d'emploi autonome et engageante au service de notre clientèle, enrichie de relations humaines.
- Une étroite collaboration au sein d'une équipe énergique et engagée, caractérisée par une forte cohésion et un esprit de groupe solide.
- Un salaire accompagné d'avantages sociaux conformes à la convention collective du travail du secteur sanitaire parapublic vaudois.
Infirmier-ère Référent 80% Yverdon-Est Arbeitgeber: ASPMAD - CMS du Nord vaudois
Kontaktperson:
ASPMAD - CMS du Nord vaudois HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Infirmier-ère Référent 80% Yverdon-Est
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der häuslichen Pflege. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Werte des Unternehmens. Informiere dich über die Mission und Vision der ASPMAD und überlege, wie du zu diesen Zielen beitragen kannst. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Infirmier-ère Référent 80% Yverdon-Est
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche sur l'entreprise: Commence par te renseigner sur l'ASPMAD et ses Centres Médico-Sociaux. Consulte leur site officiel pour comprendre leur mission, leurs valeurs et les spécificités du poste d'infirmier-ère référent-e.
Préparation des documents: Assure-toi d'avoir tous les documents nécessaires à jour : ton CV, une lettre de motivation personnalisée, tes diplômes, ainsi que des références professionnelles si possible. Mets en avant ton expérience dans les soins à domicile.
Rédaction de la lettre de motivation: Dans ta lettre de motivation, souligne tes compétences spécifiques en planification et suivi rigoureux, ainsi que ta capacité à travailler en collaboration interdisciplinaire. Montre comment tu peux contribuer à la satisfaction des clients.
Soumission de la candidature: Télécharge tous tes documents requis sur notre site et soumets ta candidature. Vérifie bien que toutes les informations sont complètes et correctes avant de valider l'envoi.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASPMAD - CMS du Nord vaudois vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Pflege, insbesondere im Bereich der häuslichen Betreuung. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Planung und Koordination von Pflegeleistungen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachleuten und Angehörigen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit parat haben. Betone, wie du zur Verbesserung der Kommunikation und Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Demonstriere deine Stressbewältigungsfähigkeiten
In der Pflege kann es stressig werden. Bereite dich darauf vor, über Situationen zu sprechen, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist und effektive Lösungen gefunden hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, in herausfordernden Situationen zu arbeiten.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des CMS stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Engagement für die Klienten.
