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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und betreibe IT-Anwendungen und Arbeitsplatzsysteme mit Windows Clients.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das ein unterstützendes und kreatives Arbeitsumfeld bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Innovation und Zusammenhalt schätzt und deine Ideen willkommen heißt.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in IT, Leidenschaft für Microsoft-Technologien und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Bewerbungen nur über unser Portal, keine E-Mail-Bewerbungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Diese Tätigkeiten begeistern Dich:
- Aufbau, Ausbau und Betrieb der IT-Anwendungen und Arbeitsplatzsysteme auf Basis von Windows Clients
- Leidenschaft für Microsoft 365, Microsoft Azure, Exchange Online, Enterprise Mobility Suite, Intune, Autopilot, Azure Virtual Desktop, Windows Server Infrastruktur, Active Directory/Entra-ID, Remote Desktop Services sowie Windows 10 und Windows 11
- Analysieren und Beheben von Störungen (Second-Level-Support)
- Begeisterung für Skripting (z.B. Powershell) und Freude an Automation von Routineaufgaben
- Erstellen von technischen Konzepten inkl. Dokumentationen
- Flexibles und selbstständiges Einarbeiten in neue Systeme
- Spass daran, eigene Ideen einzubringen und mutig die Initiative zu übernehmen
Das zeichnet Dich aus:
- Offene und hilfsbereite Persönlichkeit
- Leidenschaft und Begeisterung für aktuelle Entwicklungen in der IT
- Fundierte Kenntnisse und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den oben genannten Tätigkeiten
- Erfahrung im Aufbau und Instandhaltung von Client-Umgebungen (plus 300 Endgeräte)
- Dein Handeln beruht auf einer sicherheitsorientierten Denkweise
- Aktuelle Microsoft Zertifizierungen aus den Bereichen Microsoft 365 von Vorteil
- Du arbeitest gerne fokussiert allein sowie auch im Team
- Du sprichst fliessend Deutsch, Englisch von Vorteil
Worauf Du Dich freuen kannst:
Wir bieten dir die Möglichkeit, dich dort gezielt einzubringen, wo deine Stärken und Interessen liegen. Als attraktive Arbeitgeberin schaffen wir ein Arbeitsklima, in dem Innovation und Zusammenhalt Hand in Hand gehen. Unsere langjährigen Mitarbeitenden prägen unser Team und sorgen für eine herzliche Unternehmenskultur, in der du dich von Anfang an wohlfühlst. Werde Teil eines Unternehmens, in dem deine Persönlichkeit und deine Stärken im Vordergrund stehen – ein Umfeld, das von langjährigen Mitarbeitenden, einem stabilen Arbeitsumfeld und modernsten Technologien geprägt ist.
Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen mit Foto via unser Bewerbungsportal. Bitte beachte, dass wir Bewerbungen via E-Mail nicht berücksichtigen können. Herzlichen Dank für Dein Verständnis.
Workplace Engineer 80-100% Arbeitgeber: SUISA
Kontaktperson:
SUISA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Workplace Engineer 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem Laufenden über aktuelle Entwicklungen in der IT. Verfolge relevante Blogs, Podcasts oder Webinare zu Themen wie Microsoft 365 und Azure. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, im Vorstellungsgespräch kompetent zu wirken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Skripting und Automatisierung beziehen. Übe das Lösen von typischen Problemen, die im Second-Level-Support auftreten können. So kannst du im Gespräch deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Innovationen in der IT. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit neue Technologien implementiert oder Prozesse optimiert hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Workplace Engineer 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Workplace Engineer erforderlich sind. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fundierten Kenntnisse und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den genannten Tätigkeiten hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du mit Microsoft 365, Azure und anderen Technologien gearbeitet hast.
Zeige deine Leidenschaft: In deinem Anschreiben solltest du deine Begeisterung für aktuelle Entwicklungen in der IT und deine Freude am Scripting und der Automatisierung von Routineaufgaben deutlich machen. Dies zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch motiviert bist, innovative Lösungen zu finden.
Dokumentation und technische Konzepte: Erwähne in deiner Bewerbung deine Fähigkeit, technische Konzepte zu erstellen und Dokumentationen zu verfassen. Dies ist besonders wichtig für die Rolle, da es zeigt, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und verständlich zu kommunizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SUISA vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Workplace Engineer tiefgehende Kenntnisse in Microsoft 365, Azure und anderen Technologien erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Da Störungen analysiert und behoben werden müssen, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Herangehensweise an Problemlösungen erläuterst. Bereite ein oder zwei konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich technische Probleme gelöst hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Obwohl die Position auch eigenständiges Arbeiten erfordert, wird Teamarbeit geschätzt. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du sowohl alleine als auch im Team effektiv arbeiten kannst.
✨Sei bereit, eigene Ideen einzubringen
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der Initiative zeigt und eigene Ideen einbringt. Überlege dir im Voraus, wie du innovative Ansätze zur Verbesserung von IT-Anwendungen oder Prozessen vorschlagen könntest, und präsentiere diese während des Interviews.
