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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate über rechtliche Fragen und unterstütze bei Zulassungsverfahren.
- Arbeitgeber: Die KVHB sichert die ambulante Versorgung in Bremen und Bremerhaven.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Konditionen und Vorteile des öffentlichen Dienstes.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer wichtigen Branche mit sozialer Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Jurastudium haben und teamfähig sein.
- Andere Informationen: Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Kassenärztliche Vereinigung Bremen (KVHB) stellt mit ca. 200 Beschäftigten die ambulante Versorgung mit Vertragsärzten (m/w/d) und Psychotherapeuten (m/w/d) in Bremen und Bremerhaven sicher. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt sie außerdem deren Interessen gegenüber den Krankenkassen und der Politik. Sie ist Ansprechpartnerin in allen Fragen rund um die Niederlassung, Praxisführung und Abrechnung.
Die KVHB sucht für die Abteilung Recht und Zulassung zum nächstmöglichen Termin eine/n Jurist/in (m/w/d) vorerst befristet für 2 Jahre.
Steigen Sie jetzt bei uns ein und profitieren Sie von attraktiven Konditionen in der Zukunftsbranche Gesundheit und vielen Vorteilen des öffentlichen Dienstes.
Jurist/in (m/w/d) Abteilung Recht und Zulassung Arbeitgeber: Kassenärztliche Vereinigung Bremen
Kontaktperson:
Kassenärztliche Vereinigung Bremen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jurist/in (m/w/d) Abteilung Recht und Zulassung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Kassenärztliche Vereinigung Bremen und ihre Rolle im Gesundheitswesen. Verstehe die aktuellen Herausforderungen und Themen, die die KVHB betreffen, um in Gesprächen und Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Recht und Gesundheit. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen bieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine juristische Position gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich Recht und Zulassung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der KVHB, indem du dich über aktuelle Entwicklungen in der Gesetzgebung informierst, die die ambulante Versorgung betreffen. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und ein echtes Interesse an der Position hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jurist/in (m/w/d) Abteilung Recht und Zulassung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Relevanz deiner Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben, wie deine bisherigen Erfahrungen im juristischen Bereich, insbesondere im Gesundheitsrecht oder im Umgang mit Körperschaften des öffentlichen Rechts, dich für die Position qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei der Kassenärztlichen Vereinigung Bremen arbeiten möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen und deine Motivation ein, die Interessen der Vertragsärzte zu vertreten.
Prüfe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung ansprichst. Dies zeigt dein Interesse und deine Eignung für die Stelle.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kassenärztliche Vereinigung Bremen vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Juristen in der Abteilung Recht und Zulassung. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Herausforderungen und Anforderungen dieser Position verstehst.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragen vor
Erwarte Fragen zu relevanten rechtlichen Themen, die die Kassenärztliche Vereinigung betreffen könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige Interesse an der Organisation
Informiere dich über die Kassenärztliche Vereinigung Bremen und ihre Rolle im Gesundheitswesen. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Organisation und deren Zielen zeigen, um zu verdeutlichen, dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben juristischen Kenntnissen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten, da diese in der Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen Stakeholdern entscheidend sind.
