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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 5-7 Mitarbeitern und fördere deren Entwicklung.
- Arbeitgeber: Löwenstein Medical Technology ist ein innovatives Unternehmen in der Medizintechnik mit Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Projekten und viel Raum für persönliche Entfaltung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Medizintechnik oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub und Zuschüsse zu Mittagessen und Altersvorsorge sind inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Warum Löwenstein Medical Technology?
Neue Wege gehen. Aber nie vergessen wo man herkommt. Löwenstein Medical Technology ist ein mittelständisches Unternehmen unter dem Dach der international aufgestellten Löwenstein Gruppe. Als Kompetenzträger für respiratorische Diagnostik und Therapie entwickeln und produzieren wir in Deutschland hochwertige Medizinprodukte „Made in Germany“ für den weltweiten Einsatz in der Schlaf- und Beatmungsmedizin. Wir investieren in Mitarbeiter, die unsere zentralen Werte Eigenverantwortung, Begeisterung, Kreativität und Leistung in den Fokus ihres Schaffens stellen.
Ihr Beitrag
- Leitet Team von 5-7 Mitarbeitern
- Berichtet an den Head Of LCM
- Disziplinarische Führung der Mitarbeiter
- Ressourcenplanung innerhalb des Teams und Ausbau des Teams
- Förderung und Forderung, sowie Weiterbildung der Mitarbeiter
- Fördern von Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Entscheidungsfähigkeit der Mitarbeiter
- Mitarbeit an der teamübergreifenden Ressourcenplanung mit Head und anderen Teamleitern
- Einarbeitung in die geltenden Prozesse und Arbeitsanweisungen – später dann Schulung derselben.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/staatl. Gepr. Techniker) im Bereich Medizintechnik, Elektrotechnik oder Maschinenbau oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Gutes Konfliktmanagement, Einfühlungsvermögen, Teamorientierung, Führungsaffinität, Kontaktfähigkeit, Entscheidungsfreudigkeit, Fähigkeit zu motivieren
- Freude an Organisationsthemen
- Fließende Deutschkenntnisse
- Konversationssichere Englischkenntnisse
Das können Sie von uns erwarten
- Führendes und kontinuierlich wachsendes Unternehmen der Medizintechnik
- Dynamisches Umfeld mit hervorragendem Arbeitsklima, das sich durch Flexibilität und Eigenverantwortung auszeichnet
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte
- Viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung sowie zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
- Flexible Arbeitszeiten
- Vergütung nach Tarifvertrag, ggf. Prämien- und Bonuszahlungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Zuschuss zum Mittagessen und täglich frisches Obst
- Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge
- Kontinuierliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- JobRad
- Homeoffice nach Absprache möglich
- Corporate Benefits
- 30 Tage Urlaub
Wir machen Sinn.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Bewerberportal.
Löwenstein Medical Technology
GmbH + Co. KG
Standort Hamburg
Kronsaalsweg 40
22525 Hamburg
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter Dep. Life Supporting Devices im LifeCycleManagement (m/w/d) Arbeitgeber: Löwenstein Medical TechnologyGmbH + Co. KG
Kontaktperson:
Löwenstein Medical TechnologyGmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Dep. Life Supporting Devices im LifeCycleManagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Medizintechnik, insbesondere im Bereich der respiratorischen Diagnostik und Therapie. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und wie du mit deinem Team dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Führungsqualitäten und dein Konfliktmanagement unter Beweis stellen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über Löwenstein Medical Technology und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben, die dir im Vorstellungsgespräch helfen können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Ressourcenplanung und Teamorganisation zu sprechen. Löwenstein sucht jemanden, der nicht nur führen kann, sondern auch strategisch denkt und die Entwicklung des Teams aktiv vorantreibt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Dep. Life Supporting Devices im LifeCycleManagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Löwenstein Medical Technology. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Kultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse im Bereich Medizintechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist und wie du zur Förderung von Eigenverantwortung und Teamarbeit beitragen kannst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über das Online-Bewerberportal von Löwenstein Medical Technology ein. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen und überprüfe, ob alles vollständig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Löwenstein Medical TechnologyGmbH + Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der disziplinarischen Führung und Teamleitung verdeutlichen. Zeige, wie du dein Team motivierst und förderst, um Eigenverantwortung und Selbstständigkeit zu stärken.
✨Konfliktmanagement demonstrieren
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Konflikte im Team gelöst hast. Betone dein Einfühlungsvermögen und deine Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Kenntnisse in Medizintechnik hervorheben
Stelle sicher, dass du dein abgeschlossenes Studium und deine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Medizintechnik oder verwandten Bereichen klar kommunizierst. Zeige, wie diese Kenntnisse dir helfen, die Herausforderungen der Position zu meistern.
✨Engagement für Weiterbildung zeigen
Sprich darüber, wie wichtig dir persönliche und fachliche Entwicklung ist. Teile Beispiele, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und wie du dies auch für dein Team fördern möchtest.
